导读：离婚协议里定抚养费数额得综合好多方面呢。得想想孩子实际需要啥，父母俩负担能力咋样，还有当地生活水平咋样。要是有固定...更多法律知识，小编为你整理了详细内容,欢迎浏览。

离婚协议抚养费给多少钱合理

导读：离婚协议里定抚养费数额得综合好多方面呢。得想想孩子实际需要啥，父母俩负担能力咋样，还有当地生活水平咋样。要是有固定收入，抚养费一般按月总收入的百分之二十到三十给。就像一方月收入 1 万吧，每月给 2000 到 3000 元就比较合适。可要是孩子有特殊需求，像得了重大疾病啥的，那抚养费就得往上提提啦。

一、离婚协议抚养费给多少钱合理

离婚协议中抚养费确定考虑子女需求、父母经济能力和当地物价。一般而言，抚养费可按一方月收入的20%-30%计算，如月入1万元，则抚养费约2000至3000元。特殊情况下，如子女有重病等，费用需相应增加。

《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻家庭编的解释（一）》第四十九条

抚养费的数额，其实可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。

有固定收入的，抚养费一般其实可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例其实可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。

无固定收入的，抚养费的数额其实可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。

有特殊情况的，其实可以适当提高或者降低上述比例。

二、离婚协议抚养费怎么算才正确

在拟定离婚协议时，抚养费计算主要考虑子女需求、父母经济能力和地区生活水平。通常，有稳定收入的父母应支付月收入的20%-30%作为抚养费，若有多个孩子可适当增加，但不超过月收入的50%。无固定收入的父母则参照年收入或行业平均水平估算抚养费用。

《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻家庭编的解释（一）》第四十九条

抚养费的数额，其实可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。

有固定收入的，抚养费一般其实可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例其实可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。

无固定收入的，抚养费的数额其实可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。

有特殊情况的，其实可以适当提高或者降低上述比例。

三、离婚协议抚养费多少和时间

离婚协议中，抚育费用及支付期限依据子女需求、父母经济能力及当地生活标准确定。通常，负担费用为支付方月收入的20%-30%，若子女多于两个，可适度提高，但不超过月收入的50%。无固定收入者，参照年收入或行业标准。支付方式可按月、季度、半年或一次性协商确定。

《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻家庭编的解释（一）》第四十九条

抚养费的数额，其实可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。

有固定收入的，抚养费一般其实可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例其实可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。

无固定收入的，抚养费的数额其实可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。

有特殊情况的，其实可以适当提高或者降低上述比例。

离婚协议中抚养费的数额需要综合多方面因素来确定。通常会考虑子女的实际需求、父母双方的负担能力以及当地的生活水平等。如果有固定收入，抚养费一般其实可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。比如，一方月收入为1万元，那么每月抚养费可能在2000至3000元较为合理。但如果子女有特殊需求，如重大疾病等，抚养费可能需要相应提高。

协议离婚抚养费怎么给

1、对于有固定工作与收入的而言，给付的抚养费一般在工资的百分之二十到三十为宜。若是需要负担两个或者以上的子女的，一般也不会超过月收入的百分之五十。2、若是收入不固定的，则其实可以按照当地该行业的平均收入水平，按照上述比例计算支付。3、如果碰到特殊情况，抚养费的数额其实可以按照一定比例增高或降低。

夫妻要是选择了协议方式离婚的，自然也就需要对孩子抚养问题做出充分的协商，并且要求达成一致，否则就不能通过这样的方式离婚。那一般夫妻协议离婚抚养费怎么给呢?可能很多人都不是很清楚，下文中律图小编就来告诉你具体答案。

一、协议离婚抚养费怎么给

虽然在协议离婚的情况下，关于孩子抚养费的问题当事人其实可以协商确定，但为了不损害孩子的利益，一般还是需要按照规定来进行计算的。

父母离婚时，离婚孩子的抚养费标准需要考虑什么因素呢?一般而言主要从三个方面综合进行考虑：一是子女的实际需要;二是结合抚养地当地的实际生活水平;三是父母双方的给付能力收入及财产情况。

对于离婚孩子抚养费标准的确定，双方其实可以根据上述三个原则进行协商，不能协商一致的，由法院判决。法院判决的依据是最高人民法院《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》第七条的规定。

1有固定收入的。按照月总收入的20～30%的比例判决，对于在北京、上海、广州、深圳等一线城市，具体数额原则掌握在800～2000元/月。负担两个以上子女抚养费的，比例其实可以适当提高，但一般不得超过月总收入的50%。

2对于高收入的。按照上述比例计算高于上述幅度的，可突破上述幅度，如无特殊情况，一般不超过3000元/月。

3对于低收入的。按照上述比例计算低于上述的幅度的，如有较多其他财产的，可不按上述比例而按上述幅度判决，以维护子女的合法权益;如财产不多或无财产的，结合抚养人的抚养能力，可不按上述比例而低于上述幅度判决，以保障子女的最低生活水平。

4对于无收入的。可用其财物折抵子女抚养费。如具有劳动能力的，原则上应支付子女抚养费，因抚养子女是父母的义务，不能因暂时无收入而免除其义务，应保障子女的最低生活水平。

5对于子女患重病、出国读书须经双方同意等特殊情况，可超过上述幅度判决。

在搞清楚离婚孩子抚养费标准后，离婚孩子抚养费怎么给呢?通常，无论是协议离婚，还是通过法院诉讼离婚，在孩子抚养费这样一方面，大概有两种给付方式：

1、有条件的，其实可以一次性给付;

2、暂时不具备条件的，其实可以按月或定期给付，也可按季度或年度给付。

如果协商一致，一方其实可以承担全部抚养费的，如果一方抚养能力明显不能保障子女所需费用，影响子女健康成长的，则不其实可以。 即使达成上述孩子抚养协议，如果过一段时间后，双方经济情况确有变化，子女的生活费和教育费确有增加或者给付的必要，一方仍可诉至法院，要求另一方承担抚养费。

抚养费的给付期限，一般应至子女十八周岁为止;十六周岁以上不满十八周岁，以其劳动收入为主要生活来源，并能维持当地一般生活水平的，父母可停止给付抚养费;在孩子成年后，尚未独立生活的成年子女生活困难的，父母又有给付能力的，仍应负担必要的抚养费。

二、哪些情形不用支付抚养费

根据婚姻法规定，一方具有下列情形之一，不能支付或不能按原定标准支付抚养费时，其实可以请求不付或减少原定子女抚养费给付数额：

1、一方因工资或收入减少;

2、一方因病或伤残;

3、一方因服刑等其他原因没有经济收入的。

如一方患病，其工资或收入，用于治病，维持自己生存，已经很困难了。在这种情况下，就其实可以请求免除子女抚养费了。

其实我们应当注意的是，上述情形，必需达到使原定抚养费标准，不能给付或不能全部给付时，才能提出不付或减少给付数额的请求。如果虽有上述情形，但仍有能力按原定标准给付抚养费的，其要求不付或少付子女抚养费的请求，不能获得支持。如有的原工资很高或有巨额收入，后来工资或收入虽有减少，但仍有足够能力支付原定子女抚养费的，其要求不付或少付子女抚养费的请求，不能支持。

此外，十六岁以上不满十八岁的未成年人，以其劳动收入为主要生活来源，并能维持当地一般生活水平的，父母其实可以停止给付子女抚养费。

如果仅仅由当事人随意进行约定的话，就可能出现不公平的情况。当然，之后如果因为客观情形发生了改变的话，其实也是其实可以对孩子抚养费数额做出变更的，不过需要当事人提供相应的证据表明有变更抚养费的必要才行。

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离婚协议中抚养费标准是如何设定的

答：对于有稳定收入的家庭，每月为孩子支付的抚养费可占月总收入的20%-30%。如需负担多个孩子的抚养责任，则比例可适度提升，但最高不超过月总收入的50%。若无固定收入，抚养费金额可参考当年总收入或同行业平均收入，按照上述比例计算得出。在特殊情况下，抚养费比例可作相应调整。【法律依据】《民法典》......