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橡胶补强是什么意思,要怎么补强才能显著?(招聘补强是什么意思)

对一般的合成橡胶来说,其拉伸强度、定伸应力等都很低,难以制造出具有使用价值的制品.因此,需要进行补强,补强是使橡胶的拉伸强度、撕裂强度、磨耗等同时获得明显提高的...

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橡胶补强是什么意思,要怎么补强才能显著?(招聘补强是什么意思)

橡胶补强是什么意思,要怎么补强才能显著?

对一般的合成橡胶来说,其拉伸强度、定伸应力等都很低,难以制造出具有使用价值的制品.因此,需要进行补强,补强是使橡胶的拉伸强度、撕裂强度、磨耗等同时获得明显提高的作用.

常用的补强剂有炭黑、白炭黑、硅酸盐、活性碳酸钙、氧化锌以及一些有机化合物.

炭黑是橡胶工业中主要的补强剂,几十年来,人们对炭黑补强机理进行了广泛的探讨,总结出很多学说,其中橡胶分子链活动理论较典型.该理论认为炭黑粒子表面活性是不均一的,存在着少数强活性点及大量的能量不同的吸附点.因此炭黑对其表面上的橡胶链有着不同的结合能量,可以是多数的由范德华力引起的吸附或少数的化学结合键.

当炭黑补强硫化胶受到外力作用时,被吸附的橡胶链段会在炭黑粒子表面滑动伸长,于是产生以下补强效应.

当分子链滑动时,大量的物理吸附的解析作用吸收外力而起到缓冲作用.

由于滑动摩擦使胶料产生高滞后损耗,损耗会消耗一部分能量,并转化为热能耗散掉,从而保证橡胶不受破坏.

分子链滑动的结果,是使橡胶链高度定向,使应力均匀分布,从而承担了大的应力和模量.

以上效应的结果,可使橡胶的强度大大提高,抵抗破裂.

招聘补强是什么意思

指的是根据企业发展战略和目标进行补充。

“招聘补强”通常是指为了弥补企业人力资源的不足,而进行的招聘和补强工作。具体来说,指的是根据企业发展战略和目标,针对企业当前或未来所需的人才数量、专业或技能等方面进行补充和强化,以满足企业不断发展的需求。

橡胶补强是什么意思,要怎么补强才能显著?(招聘补强是什么意思)

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