在这个数字化的时代，科员是什么职务?的更新速度越来越快。今天，我将和大家分享关于科员是什么职务?的今日更新，让我们一起跟上时代的步伐。

一级主任科员是什么级别

一级主任科员，俗称大正科，是正科级的最高级别。

正科实职与二级主任科员在职务层级上其实是一样的，也就是说，刚提拔的那些科长在职级层次上相当于二级主任科员，如果担任了实职职务又兼享受职级的话，理论上必须再等两年之后才能晋升到一级主任科员。通常我们可以说，市直单位的那些科长不一定是一级主任科员，但一级主任科员一定是曾经在正科领导层次上任职。现在也有很多地方，正科级科长一旦晋升为一级主任科员，就会要求从科长的实职上退下来，在现有岗位连续工作。

一、职务与职级并行规定出台以后，科级以下职务套改发生了新的变化。

1.科员分为，二级科员和一级科员，对应机关内刚进来没有任何职别的年轻人。

2.四级主任科员，相当于小副科。刚提拔的副科长对应四级主任科员。

3.三级主任科员，相当于大副科。

4.二级主任科员，也就是小正科，刚提拔的科长对应的就是二级主任科员。

5.一级主任科员，俗称大正科，他是正科的最高级别。

四级主任科员<副科<三级主任科员<二级主任科员<正科<一级主任科员

科级以下职务套改，每一个级别对应不同的工资待遇，比如四级主任科员与三级主任科员都是副科层次，但中间工资差距还是有200元至300元的差距。二级主任科员和一级主任科员，对应的都是正科，之间的工资差距也有两至三百。

二、一级主任科员对应哪一级领导

在县一级，从以后的发展来看，一级主任科员对应的领导干部是正科，能晋升到一级主任科员都应该会是曾任正科职务的实职领导。现阶段的状况可能还不是这样，因为从2015年县以下实行职务与职级并行以来，经历了5年的时间，以前的各领导层次存在很多非领导职务晋升职级的，相当多的二级主任科员和四级调研员是从以前的副主任科员和主任科员晋升的。市级以上单位是从2019年才正式开始实行新的职务与职级晋升办法。市以上由于平台级别高，普通干部不任实职是可以晋升到一级主任科员。那么，县一级哪些人可以晋升到一级主任科员？

1.乡镇部门。镇党委书记、镇长、人大主席。

2.县直单位。县直单位局长、常委单位常务副职。

3.其他部门。人大政协部门负责人，公安的一级警长、法院的一级法官、检察的一级检察官，上述人员级别跟一级主任科员相当。

总之，一级主任科员是正科级的最高级别，有了这层身份才能晋升四级调研员。县一级，能晋升到一级主任科员的人有限，所以可以晋升到四级调研员的只有县直单位局长、乡镇党委书记，有些人是一级主任科员，但资历不高所以与四级调研员无缘。四级调研员多般是为县直单位局长和乡镇党委书记准备。

科员是什么？

一级科员属于行政综合服务人员，具体工作要看你报考的那个单位被分到的部门。

一般工作为收发文件、接待、会议、机关后勤、档案机要、信息公开、通知、服务领导等。

科员其实就是一般工作人员，非领导干部分为八种：巡视员、副巡视员、调研员、副调研员、主任科员、副主任科员、科员、办事员。

根据2019年3月中共中央办公厅印发《公务员职务与职级并行规定》，科员分为：一级科员和二级科员。在公务员制度与参照管理的党的机关工作人员的职务与级别为九至十四级。

科员其实就是一般工作人员，非领导干部，分为四种：办事员、科员、副主任科员、主任科员。

科员是什么职务？

科员是公务员职务，其工作职责是:1、对全市旅游资源进行摸底调_，建立旅游资源档案，为全市旅游资源的保护和开发提供依据;2、负责省和国家旅游度假区、工农业旅游观光示范点和国家A级旅游区(点)的审核、报批材料工作;3、负责旅游项目的促进和利用外资工作;4、负责旅游商品、纪念品的研发工作。公务员是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定，贯彻执行相关义务的公职人员，在中国，其指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。

科员相当于什么职务？

一级科员，中华人民共和国公务员职级，属于综合管理类公务员职级之一。

根据《中华人民共和国公务员法》（218年12月29日第十三届全国人民代表大会常务委员会第七次会议修订）第三章第十九条：综合管理类公务员职级序列分为：一级巡视员、二级巡视员、一级调研员、二级调研员、三级调研员、四级调研员、一级主任科员、二级主任科员、三级主任科员、四级主任科员、一级科员、二级科员。

公务员职位名称“工作人员”“科员”“办事员”，有什么区别没？

1、工作人员是全体工作人员的统称，包括领导。

2、科员是行政级别，也是职务名称。

3、办事员也是级别，也是职务名称，有时不担任领导的人都称为办事员。

行政机关一般由公务员和工勤人员组成，公务员是主体，工勤人员从事辅助工作，如司机、门卫、清洁工、文印等，一些小单位有时没有工勤人员，辅助工作由公务员兼做着。

工作人员指单位所有工作人员，有时为了区分领导，将领导称领导，其他工作人员称为“一般工作人员”。

科员是公务员达到一定条件后确定的行政级别，一般大专以上毕业生考上公务员后，头一年为试用期，试用期结束后就可确定了科员级别。

办事员，公务员在试用期间一般就是办事员级别，一些文化低的哪怕试用期结束后仍定级为办事员。

有时一般工作人员也指办事员，有时一些不参与决策的工作人员都谦称自己是办事员。

科员分为几个级别

科员其实就是一般工作人员，非领导干部分为八种：巡视员、副巡视员、调研员、副调研员、主任科员、副主任科员、科员、办事员。根据2019年3月中共中央办公厅印发《公务员职务与职级并行规定》，科员分为：一级科员和二级科员。

一个科里不是领导的成员，在公务员制度与参照管理的党的机关工作人员的职务与级别为十八级至二十六级，新录用公务员任职时间从试用期满之日起计算。

公务员科员等级分为二十七级。提起关于公务员职务，很多人立马会想到某某局长、处长和科长等光鲜亮丽的职务，实则公务员职级如何区分晋升却鲜有人知，而公务员之路也如打怪升级，路漫漫其修远兮，今天我就来带大家了解一下公务员这二十七级级别。

公务员的职务应当对应相应的级别，二者是确定公务员工资及其他待遇的依据。公务员的级别根据所任职务及其德才表现、工作实绩和资历确定。公务员在同一职务上，可以按照国家规定晋升级别。而公务员的级别高低，既体现公务员所任职务的等级高低、责任轻重和职位难易程度，又反映公务员的德才表现、工作实绩和资历等素质条件和工作状况。

好了，关于“科员是什么职务?”的讨论到此结束。希望大家能够更深入地了解“科员是什么职务?”，并从我的解答中获得一些启示。