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在公司上班被动物咬伤或挠伤,公司有责任吗?(工作去抓超市里的猫 给咬出血可以报工伤吗? 算工伤吗?)

关键看“同事D说得抓起来”,这个D是管理人员?还是一般员工?如果是管理人员,那抓猫应是按指令办事。算因公受伤。否则,算个人行为。和“因公(工)”无关的受伤,不能...

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在公司上班被动物咬伤或挠伤,公司有责任吗?(工作去抓超市里的猫 给咬出血可以报工伤吗? 算工伤吗?)

在公司上班被动物咬伤或挠伤,公司有责任吗?

关键看“同事D说得抓起来”,这个D是管理人员?还是一般员工?如果是管理人员,那抓猫应是按指令办事。算因公受伤。

否则,算个人行为。和“因公(工)”无关的受伤,不能列为工伤范围。

顺便普及一下工伤界定情形:

1、在工作时间、工作场所内因工作原因受伤(职业伤害);

2、或工作时间前后,在工作场所从事与工作有关的预备性和收尾性工作受到伤害的;

3、上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害的。

工作去抓超市里的猫 给咬出血可以报工伤吗? 算工伤吗?

工伤认定

第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:

(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

如果是符合以上第3条的就是工伤了。。

在公司上班被动物咬伤或挠伤,公司有责任吗?(工作去抓超市里的猫 给咬出血可以报工伤吗? 算工伤吗?)

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