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该定几级残疾？国家有什么赔偿？

根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定》标准，劳动功能障碍程度共分为十级。一级为器官缺失或功能完全丧失，其他器官不能代偿，存在特殊医疗依赖，生活完全或大部分不能自理；二级为器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，或生活大部分不能自理；三级为器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症。存在特殊医疗依赖，或生活不能自理；四级为器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，生活可以自理者；五级为器官大部分缺损或明显畸形，有较重功能障碍或并发症，存在一般医疗依赖，生活能自理者；六级为器官大部分缺损或明显畸形，有中等功能障碍或并发症，存在一般医疗依赖，生活能自理者；七级为器官大部分缺损或明显畸形，有轻度功能障碍或并发症，存在一般医疗依赖，生活能自理者；八级为器官部分缺损，形态异常，轻度功能障碍，有医疗依赖，生活能自理者；九级为器官部分缺损，形态异常，轻度功能障碍，无医疗依赖，生活能自理者；十级为器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖，生活能自理者。

什么是劳动能力鉴定？劳动功能障碍和生活自理障碍各分为几个等级

劳动能力鉴定，通过对一个人从事体力工作的能力的鉴定，确定其劳动能力丧失的程度。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。

劳动能力的丧失可分为：

1、部分丧失劳动能力。这种人虽然因伤、病导致身体衰弱、器官功能障碍或肢体残废，但仍能从事一些轻微或力所能及的工作。

2、完全丧失劳动能力。这种人因伤、病已经不能从事任何强度的工作，甚至连日常生活都需要他人照顾。

扩展资料

职工在发生工伤后，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当依法进行劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定，及劳动能力鉴定。

根据国务院颁布的《工伤保险条例》中针对工伤保险费缴纳规定，用人单位缴纳工伤保险费的数额应为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积，职工个人不缴纳。以北京市工伤保险缴费比例为例：企业每月按照其缴费总基数的0.2%-2%缴纳，职工个人不缴纳。

百度百科-工伤

百度百科-劳动能力鉴定

残疾等级划分标准

法律分析：残疾等级标准主要包括两个方面。第一方面是劳动能力障碍的标准，第二方面是生活能力自理方面的的标准。劳动能力障碍的标准主要分为十个等级，一级是最重的等级，十级是最轻的等级。生活能力自理方面分为三个不同的等级。分别是完全不能自理，和大部分能够自理和部分不能自理。

法律依据：《工伤保险条例》 第二十二条 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。

劳动能力鉴定的伤残等级一共分为几级

伤残等级一共十级。

残疾等级根据劳动功能障碍情况，分为十个，最重的为一级，最轻的为十级。一至四级为完全丧失劳动能力，五至六级为大部分丧失劳动能力，七至十级为部分丧失劳动能力。

申请劳动能力鉴定需要提交的材料：

人力资源和社会保障部、国家卫生和计划生育委员会《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条，申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表，并提交下列材料：

（一）《工伤认定决定书》原件和复印件；

（二）有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料；

（三）工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件；

（四）劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。

工伤职工停止工作，治疗康复的期间，称为停工留薪期，按工伤保险条例第三十三条规定，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变（包括计时工资或者计件工资和补贴、奖金，与上班同样），由所在单位按月支付。

一级残废厉害还是二级残废厉害

一级伤残更严重。伤残等级是根据伤残的严重程度来判定的，一般伤残的等级分为一级到十级伤残。一级最重，十级最轻。劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。一级和二级主要的区别是受伤的程度不一样，一级比二级的受伤程度重，赔偿的程度也是不一样的。根据受伤的程度来给予赔偿标准，受伤越重赔偿越多。

一级伤残划分依据：

1、日常生活完全不能自理，全靠别人帮助或采用专门设施，否则生命无法维持；

2、 意识消失；

3、各种活动均受到限制而卧床；

4、社会交往完全丧失。

二级伤残划分依据：

1、 日常生活需要随时有人帮助；

2、各种活动受限，仅限于床上或椅上的活动；

3、 不能工作；

4、社会交往极度困难。

生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。

残疾证的等级变更办理方法

1.申请：到户籍地所在县级残联进行申请，带上申请所需材料(一般是身份证、户口本、照片，有相关医院证明资料的也可以带上)，填写申请表、评定表。

2.受理：申请之后，残联进行受理，受理成功就会通知残疾人进行残疾评定。(有的地方可以申请上门评定，但是上门评定受资源、时间等原因，可能需要等待，有需要的残友们可以再申请时问问工作人员)

3.评定：残疾人到指定机构进行评定。指定机构对于申办残疾人证的申请人进行残疾评定，按照残疾标准作出明确的残疾类别和等级评定结论，填写评定表并加盖公章。

4.审核、批准：县级残联对办证申请材料、受理程序、残疾评定结论和结果进行审核，并在十个工作日内审核完毕。

法律依据

《工伤保险条例》

第二十二条 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。

劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。

生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。

伤残等级1-10级怎么划分

一到十级伤残等级规定如下：一级伤残的鉴定标准包括：面部重度毁容，同时伴有表b2中二级伤残之一者；全身重度瘢痕形成，占体表面积旦耐闷≥90%，伴有脊柱及四肢大关节活动功能基本丧失；双肘关节以上缺失或功能完全丧失；双下肢高位缺失及一上肢高位缺失等更多内容。

法律依据

《工伤保险条例》第二十一条

职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力模弯的，应当进行劳亩高动能力鉴定。

《工伤保险条例》第二十二条

劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。

残疾分为哪几个等级

伤残鉴定分为十个等级，分别是，一级伤残，二级伤残，三级伤残，四级伤残，五级伤残，六级伤残，七级伤残，八级伤残，九级伤残，十级伤残。最重的为一级，最轻的为十级。一至四级为完全丧失劳动能力，五至六级为大部分丧失劳动能力，七至十级为部分丧失劳动能力。国家采取措施，保障残疾人依照法律规定，通过各种途径和形式，管理国家事务，管理经济和文化事业，管理社会事务。

《中华人民共和国工伤保险条例》第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级，生活完全不能自理，生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。

好了，今天关于“劳动功能障分为多少个残疾等级 ”的话题就讲到这里了。希望大家能够对“劳动功能障分为多少个残疾等级 ”有更深入的认识，并且从我的回答中得到一些帮助。