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企业内训对于发展中,企业所具有的四大价值是什么?(一个企业如何资产评估?)

好的企业都懂的内部造血,打造人才供应链并源源不断地输送人才到各个岗位。很多小公司认为培训没用,培训就是浪费时间,培训只是走走形式、变着花样搞员工而已。培训真没用...

下面,我将为大家展开关于法的四大基本价值的讨论,希望我的回答能够解决大家的疑问。现在,让我们开始聊一聊法的四大基本价值的问题。

企业内训对于发展中,企业所具有的四大价值是什么?(一个企业如何资产评估?)

企业内训对于发展中,企业所具有的四大价值是什么?

好的企业都懂的内部造血,打造人才供应链并源源不断地输送人才到各个岗位。很多小公司认为培训没用,培训就是浪费时间,培训只是走走形式、变着花样搞员工而已。培训真没用吗?我们来看看以下四方面。一、培训已不再是消耗,而是创造;培训无用论已经过时,如今的社会,唯有人才才是企业真正抢夺的资源。但是购买人才的渠道毕竟有限,而且品质良莠不齐,所以,内部培养才是一条可持续性发展战略。好的人才孵化项目节省企业的成本开支,而且理念开放,以界定业务场景为开端,设计完整教学体验,引导学员学以致用并持续推动学习转化(包括思维、行为转变)以支持绩效不断提升。培训不再是浪费资源,而是创造价值。

二、培训是企业文化建设的媒介;优秀公司必然有着良好的企业文化。培训作为管理手段,可以把企业文化沉淀下来的东西,比如有形的产品和无形的核心价值观通过内部宣导的方式向员工、客户、参访企业进行传递,激发大家的共情,宣扬企业的初心。同时,也帮助员工认清、认同企业发展前景,认识到自己在企业中的重要性和发展性,调动员工的工作热情。

三、培训为企业持续提供人才流;人才梯队建设是企业能够永续经营的重要驱动因素之一。而人才梯队的建设必须有配套的人才培训体系作为支撑。培训可以帮助企业的人才梯队不断扩充,为有潜力、有能力的员工晋升提供依据,并匹配企业不断发展的人才需求。培训已受到越来越多的企业足够重视,只有通过企业内部打造的人才才有相同的基因,相同的发展理念,这是购买人才和借用人才所不能达到的效果。培训是价值创造、是企业文化建设的媒介、为企业持续提供人才流。因此,企业内训越来越受青睐!四、培训为企业的专业素养及人才储备做准备。

一个企业如何资产评估?

进行资产评估的基本方法有哪些:

一、收益现值法

是将评估对象剩余寿命期间每年(或每月)的预期收益,用适当的折现率折现,累加得出评估基准日的现值,以此估算资产价值的方法。收益现值法通常用于有收益企业的整体评估及无形资产评估等。

收益法的优点在于它可以充分考虑资产的各种贬值因素,并且,由于是用未来收益来衡量资产的价值,其结果较容易被投资者所接受。其局限性是,大多数设备因为所预测的现金流量是由包括房屋、机器设备在内的固定资产、流动资产、土地、无形资产等整体资产带来的,很难量化到单台机器设备上。预测未来收益和确定折现率的主观因素较大,两者直接影响评估结果的准确性和可信性。

在运用收益法评估时,应注意其收益期限不能是无限期;要考虑设备的技术含量、技术进步是否有提前淘汰被评估设备的可能性。稍有疏忽即将带来风险。鉴于以上受到收益预测的限制等因素,故在评估工作中,收益法多作为一种补充法,用来确定设备的功能性贬值和经济性贬值,同时用来分析企业是否存在无形资产。

二、重置成本法

重置成本法是在现时条件下,被评估资产全新状态的重置成本减去该项资产的实体性贬值、功能性贬值和经济性贬值,估算资产价值的方法。用重置成本法进行资产评估的,应当根据该项资产在全新情况下的重置成本,减去按重置成本计算的已使用年限的累积折旧额,考虑功能变化、成新率(被评估资产的新旧程度,如八成新、六成新)等因素,评定重估价值;或者根据资产的使用期限,考虑资产功能变化等因素重新确定成新率,评定重估价值。

成本法是从成本的角度来衡量资产的价值,它首先估算与评估对象完全相同或功能相同的全新资产的成本。如果被评估对象是一台全新的设备或一个全新的工厂,则被评估对象的价值为它的重置成本。根据替代性原则,在进行资产交易时,购买者所愿意支付的价格不会超过按市场标准重新购置或构建该项资产所付出的成本。如果被评估资产已经使用过,则应该从重置成本中扣减在使用进程中的自然磨损、技术进步或外部经济环境导致的各种贬值。因此,成本法是通过估算被评估资产的重置成本和资产实体性贬值、功能性贬值、经济性贬值,将重置成本扣减各种贬值作为资产评估价值的一种方法。

三、清算价格法

清算价格法适用于依照《中华人民共和国企业破产法(试行)》的规定,经人民法院宣告破产的公司。公司在股份制改组中一般不使用这一办法。采用清算价格法评估资产,应当根据公司清算时其资产可变现的价值,评定重估价值。

四、市场比较法

市场比较法是根据公开市场上与被评估对象相似的或可比的参照物的价格来确定被评估对象的价格。如果参照物与被评估对象是不完全相同,则需要根据评估对象与参照物之间的差异对价值的影响作出调整。影响机器设备市场价值的主要是比较因素。比较因素是一个指标体系,它要能够全面反映影响价值的因素。不全面的或仅使用个别指标所作出的价值评估是不准确的。一般来说,设备的比较因素可分为四大类,即个别因素、交易因素、地域因素和时间因素。

市场比较法评估机器设备,要求有一个有效、公平的市场。有效是指市场所提供的信息是真实可靠的,评估参照物在市场上的交易是活跃的。而公平是指市场应该具备公平交易的所有条件,买卖双方的每一步决策都是在谨慎和充分掌握信息的基础上作出的,并且假定这价格不受不适当刺激的影响。

我国资产评估作为一个独立的专业化市场中介服务行业得到了长足发展,在规范资本运作、维护经济秩序、促进经济发展等方面发挥着越来越重要的作用,已经成为我国市场经济发展不可或缺的重要力量。资产评估行业受政策影响较大,随着国有经济改制工作接近尾声,评估企业之间的竞争日益激烈,不过新的形势也为评估行业的发展提供了巨大商机。

资产评估程序

1.明确资产评估业务基本事项

2.签订资产评估业务约定书

3.编制资产评估计划

4.资产勘查

5.收集资产评估资料

6.评定估算

7.编制和提交资产评估报告书

8.资产评估工作档案归档

婚姻等价交换的四大价值

婚姻等价交换的四大价值

 婚姻等价交换的四大价值,感情是非常奇妙的东西,每个人都希望自己的婚姻幸福甜蜜,婚姻不仅仅是一方的付出,而是双方的共同维持,下面为大家分享婚姻等价交换的四大价值。

 婚姻等价交换的四大价值1

  好的婚姻,是门当户对的。

 我们通常用郎才女貌来形容一些情侣。也就是说,男人长得帅气,还有才气,女人相貌端庄,内心也很善良。

 如果你不是高富帅,就别指望对方是白富美。

 选择对象,尽量选择门当户对的人,不要高攀别人,也不要随意选择“扶贫式”的婚姻,委屈自己。

 门当户对,一方面是两方的原生态家庭,经济实力、生活环境、地位差不多,另一方面是指两个人的工作、收入,学识差不多。

 虽然没有固定的标准来衡量一段感情,但是你要懂得“人心就是一杆秤”,夫妻就是天平的两端,原生态的家庭也是天平的两端,冥冥之中就会体现出“平衡力”。

 有时候,我们也会遇到“公主嫁给穷小子、富豪娶了灰姑娘”之类的婚姻,但是这样的婚姻,从某种角度看,也是门当户对的。

 公主嫁给穷小子,其实是看中了他的潜力,若干年以后,穷小子也会翻身;富豪娶了灰姑娘,是因为灰姑娘长得很美,一个有钱,一个有容貌,各有千秋。

  好的婚姻,是三观一致的。

 婚姻里,一个人说去东边,一个人要去西边,两个人的行为,总是背道而驰。刚开始,两个人会互相迁就,尊重对方的意见,但是时间长了,就无法迁就了。

 我的表姐夫,他一心要去浙江发展,但是我的表姐说什么都不同意。后来,表姐夫去了浙江,表姐去了广州,两个人各走各的路。

 去年冬天,表姐夫下了最后通牒:“要是长期两地分居,就离婚。”

 迫于“离婚”的压力,表姐勉为其难地去了浙江。他们的婚姻,能不能走到头,真的好悬,但愿他们能够慢慢磨合,互相退让一步。

 好的婚姻,两个人努力的方向一致,兴趣爱好、思想感悟、对人对事的态度、教育孩子、赚钱是方法等,都会差不多。不管谁冲锋在前,另外一个人,就是坚强的后盾。

 俗话说:“道不同不相为谋。”

 三观不合的夫妻,就像两台不同路的车,在某个红绿灯路口相遇了,只是“匆匆一瞥”,然后又分开了。

 其实,一个人的“思想观念”也是有价值的。夫妻相处,有商有量,把我的观念灌输给你,用你的思想观念改变我,两个人的价值就会累加在一起,思想上会同步发展,也会形成“势均力敌”的局面。

  好的婚姻,是一起创造的。

 为什么有的家庭,越来越富有,有的家庭却变穷了?

 富有的家庭,是夫妻一起奋斗的结果,不是一个人努力,一个人游手好闲。

 “人到中年不如狗”,夫妻两个人到了中年的时候,上有老下有小的日子,过得很难。只有互相依靠,才能熬出头。

 很多农村的夫妻,一起进城打工,还在城里安家了,这就是夫妻“白手起家”的真实体现。

 两个人一起让家庭变得更有价值,家庭就会富有;家里有一个好吃懒做的人,家庭就会失去价值,越来越穷。

 比方说,一个家庭里,男人努力赚钱,女人却拼命花钱,和别人比吃比穿,还挑三拣四。不管男人多有本事,也无法改变家庭面貌。

 一起创造家庭价值,其实是价值的累加,也是价值共享。如果你在家庭里,是一个毫无价值的人,就别怪对方嫌弃你。

  好的婚姻,是稳步增值的。

 有一个笑话。

 一个女人去相亲的时候,选择了一个历史老师。别人问她:“为什么选择他啊?”

 女人说:“他是学历史的,应该懂得,任何一样东西,年代越久,越有历史价值。”

 事实上,好的婚姻,也会越来越有价值,是一个稳步增值的过程。比方说,穷家庭变成了富有的家庭了,夫妻名下有了几套房子,价值就体现出来了。

 随着年龄的增长,夫妻两个人拥有的财富多了,学识也增多了,孩子也有出息,那么他们越老越相爱,正所谓“少年夫妻老来伴”。

 婚姻,表面上是两个人一起过日子,实际上是两个人一起创造价值,共享价值。

 婚姻里的“等价交换”,简单来说,就是你很优秀,我也不差;弄丢了我,你也会失去价值。

 婚姻等价交换的四大价值2

  1、爱的四个阶段

 亲密关系分四个阶段:月晕、幻灭、自省、启示,月晕期是甜蜜的,其它三个阶段都是痛苦的。

 当初两个人因爱而走到一起走向婚姻共同生活,因人的本性与特性,当两个相爱的人走向婚姻,度过绚丽蜜月期后,进入幻灭期,两个人因共同生活而产生各种分岐与偏差,从而争吵指责抱怨随之产生,心生怨恨同时也会做出错误的决定,这也是当今为什么结婚二至三年就选择了离婚的原因之一。

 而当你知道人人都是要经历的过程,你会豁然开朗,会去寻找方法,阅读婚姻书籍、向过来人请教、两人深入沟通找出办法去解决,方可平安度过这一时期,从而进入自省与启发时期,成为真正的灵魂伴侣。

 而关于爱情和婚姻,有句话很耐人寻味——无论嫁给谁,到最后都是一样的。所以,不管你选择了谁,你所期待的像小说中那样一辈子的轰轰烈烈,甜言蜜语,专心呵护是不存在的。爱情之所以为爱情,就是因为它的不完美,不满足。

 只有淡定接受了这个事实的一颗心,才有可能守得住爱情的天长地久。所以婚姻应该是,男女双方认同彼此是世间珍贵稀少的人,所以愿意为彼此付出代价,这种代价是忍耐,牺牲,原谅,退让,成全,以此让婚姻完整,周全,绵延发展。

  2、婚姻也需要博弈

 婚姻前几年多数是女方说了算,男人几乎什么都言听计从,你也习惯了这种相处方式,双方相安无事,而在接下来过程中,会出现男人争权夺位的过程,在拉锯战中,如果女人知道了已有原理,心里不会有太多落差与起伏,可能会很顺利放权交接,缓慢过度好这一时期,不然,家庭战争会点燃,从而产生内耗,影响感情,也影响着有形的身心。

 放权交权,少操心少管事,把自己放低,允许那个身心需要存在感的人去发挥,去理解去感受去共情对方,让一直处在跷跷板底部的人上升,并允许他与你的势均力敌,从而两人才能真正比翼双飞,爱的温度就是你婚姻的温度。

 其实,看似你走下家庭的神坛,似乎变得无关轻重,由对方做主但是你得到的.往往是出乎意料的惊喜与关爱,退一步不光海阔天空,以退为进,你可能将得到整片森林。

  3、婚姻是一场等价交换

 两个年轻男女刚认识时,女方就有每日弹钢琴一小时的习惯,得到男方的钦佩与赞赏,认为自己的女友才华横溢,随之相处下来进入婚姻实质生活,女友依然保持下班后去弹一小时钢琴在回家,因为要保护双手,家务活什么都不做,回去吃男方做好的饭菜。时间一长,男方就不乐意了,女友弹琴,侵占了男方的时间,却又没给男方带来价值。

 时间一久,彼此价值交换不对等,自然争吵频频。观察生活中也能发现,大部分夫妻的吵架,其本质都是因为某一方利益受损。那些好的婚姻,通常是在感情的基础上,双方都交换到了均等的利益。

 婚姻中要时刻拥有清醒的头脑,就算对方爱你始终如一,事事为你着想,家里什么活都干,告诉你他赚钱养家,你负责貌美如花,你呵呵一笑得了,千万别当真,别全信,真的什么活也不干,每天光瑜伽美容购物了,成为生活里低能儿,早晚会被男方抛弃。

 我一朋友就如此下场,到最后也认为,“不是你叫我什么都不干吗?你养我?过去可以,为什么现在不要我了?”

  4、女人不仅要有美貌,还需要与时俱进的价值提升

 婚姻中要相互爱相互付出,一方长期付出,得不到相等回馈与爱,换作你?还能持续下去吗?

 我相信,人世间没有几人能做到,我们再漂亮也要最终落入凡间做自己力所能及的事,有自己的事业赚钱的能力,阅人无数还拥有笃定强大的内心,知道自己要什么,保持终身学习,培养一定的兴趣爱好,有底气有魄力,不仅有独立的人格,还应有面对挫折的勇气,具备一个人也能生活好的能力。

 不攀附、不抱怨,心怀美好,感恩拥有,自爱自律,时充抱有进取心,探索心,并不因为年纪而放弃自我成长,时刻提醒自己,你是最棒的,世界因你而精彩,你值得过更好的人生,因为你是独一无二的!

 婚姻等价交换的四大价值3

  婚姻亲密关系中的价值定律是什么

 男人谁不想拥有如花似玉、善解人意、风情万种、知冷知热的娇妻?女人谁不想押有腰缠万金、体壮如虎、体贴入微、呵护备至、钟爱自己一生的老公?

 婚姻亲密关系中存在一种“爱情价值等价交换”的客观规律!什么是婚姻亲密关系的爱情价值等价交换规律呢?

 简单地说:婚恋中的男女必须具备经公证的“爱情价值”后,才有资格涉及到拥有想要的爱情伴侣。

 常常见到这样的情景:相貌普通的女人想追求家财万贯的男人;创造财富能力差的男人希望怀拥如花似玉的娇妻!

 这样想法的男男女女不在少数?为什么在婚恋市场中善男善女们总是屡屡受错,找寻不到心仪的爰人呢?其中一个重要的因素就是没有客现、理智的评价自身的爱情价值!误认为自我感觉不错的自身条件本应拥有爱情,现实却残酷的告诉你!男女间没有等价或平衡的价值交易就难得到想要的爱情伴侣。

 优秀的男人可以不奢求女人挣多少钱、拥有多高的学历、在未认可女性的外表时根本没有想深交的欲望,更谈不上亲密关系。

 优秀的男人关注的目光久久的停留在一位女人的脸上、胸上,说明男人接受了女人的外表价值(女人的脸、身材、皮肤)女人拥有美丽是女人获得男人关注的前提条件!正所谓男人是视觉动物!

 当然、不同层次的男人对女人的爱情价值的内涵内容界定的标准不一样、可是对外表要求美如花的女人却是那么的一致,恰如男人爱貌、女人爱才(财)!

 你要知道拥有智慧、财富的优质男人只占所有男人的比例为百分之几、而拥有人见人爱、标致的美女同样的稀缺!事实上称得上外表优雅、美丽的女人只占所有女人总数的百分之几,而绝大多数的女人的容貌均普普通通!

 既然如此、择偶中的男男女女需要清楚的认识自己的爱情核心价值在哪里?容貌是天生的,你可以从素养、气质、才艺等方面强化训练来弥补其容颜的缺憾!

 当你清醒的权衡、并拥有被社会认可的爱情价值后,你会发现选择到心仪的爱人并不困难!相反、从不客现评估自己的爱情价值,奢望超过自身价值条件得到美好的的爱情往往会四处碰壁。

 女人爱才(财)、男人爱美女永远是婚姻家庭中的主旋律!

 婚姻价值中包括的内容很多(容貌、健康、财富、地位、情感、气质、情趣等等)、但是你要相信天下的男人均喜欢年青的、貌美如花、性感迷人、温柔善良、任劳任怨、善解人意的年轻女人、如同天下的女人都不拒绝拥有财富、才艺、体魄健壮、知冷知热、呵护备至、一心一意独爱自己的男人。

 因此、婚恋中的男人没车、没房、没存款,还梦想拥有如花似玉的娇妻现实吗?同理,没有如花似玉的美貌女人奢求有财(才)、有情有义、爱你如女皇、心无旁骛的独爱你一人男人可能吗?

 婚恋市场总是遵循“爱情等价交换”的客观现实规律!当男人勤劳致富后一定可以拥有如花似玉的娇妻、当女人充分积累更多的女性特质后拥有如意郎君、得到令人羡慕的爱情也是意料之中的事。

企业内训对于发展中,企业所具有的四大价值是什么?(一个企业如何资产评估?)

非常高兴能与大家分享这些有关“法的四大基本价值”的信息。在今天的讨论中,我希望能帮助大家更全面地了解这个主题。感谢大家的参与和聆听,希望这些信息能对大家有所帮助。

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