事业工龄四十年退休工资如何计算(机关事业单位退休中人，工龄40年，副高，养老金补齐后有多少钱？)

事业工龄四十年退休工资如何计算1、工作年限满35年的，按90%计发；2、工作年限满30年不满35年的，按85%计发；3、...更多事业工龄四十年退休工资如何计算的这个问题，以及大家所关心的的内容，我们小编一一为大家详细解答，欢迎浏览。

事业工龄四十年退休工资如何计算

1、工作年限满35年的，按90%计发；

2、工作年限满30年不满35年的，按85%计发；

3、工作年限满20年不满30年的，按80%计发；

4、工作年限满10年不满20年的，按70%计发。

备注：独生子女的增加5%。

所以工龄满四十年的人的退休工资就会按照百分之九十的比例去发放。

根据最新的退休工资计算办法，职工退休时的退休工资由两部分组成：

退休工资=基础退休工资+个人账户退休工资

个人账户退休工资=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了)

基础退休工资=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%

式中：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数

在上述公式中可以看到，在缴费年限相同的情况下，基础退休工资的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。低限为0.6，高限为3。因此，在退休工资的两项计算中，无论何种情况，缴费基数越高，缴费的年限越长，退休工资就会越高。退休工资的领取是无限期规定的，只要领取人生存，就可以享受按月领取退休工资的待遇，即使个人帐户退休工资已经用完，仍然会继续按照原标准计发基础退休工资，况且，个人退休工资还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此，活得越久，就可以领取得越多，相对于交费来说，肯定更加划算。

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事业工龄四十年退休工资如何计算(机关事业单位退休中人，工龄40年，副高，养老金补齐后有多少钱？)

机关事业单位退休中人，工龄40年，副高，养老金补齐后有多少钱？

机关事业单位退休中人，工龄40年，副高职称，养老金补齐后有多少钱？

机关事业单位退休中人，相比退休老人，养老金计算方式比较特殊，对于40年工龄、副高职称、且在2024年以前退休的中人来说，如果只是领取的预发养老金，那么就会涉及到养老金的补发，那么补齐后的养老金会有多少呢？

我们可以先来看看两位副高职称的退休中人网友，他们分享的养老金情况：
1、坐标吉林，2017年退休，副高五级，中人养老金补齐后，现在拿到手6953元。
2、坐标安徽，教龄40年，副高六级，养老金6400元，职业年金383元，房屋补贴349元。

可以看到，对于副高职称的机关事业单位人员，养老金一般也就是六七千块钱，当然像江苏浙江等地，会更高一些。那么我们来计算一下，对于一位工龄40年，今年退休的拥有副高职称的中人，养老金可以达到多少？

如果当地还没有理顺养老金待遇，那么这位退休中人只能先以2014年的工资标准来预选发放养老金待遇，这笔钱会很少，更多像是生活费。而等到当地理顺了养老金待遇，就会通过计算新老办法的养老金，来最终确定个人的养老金待遇。

我们可以来看看，如果按照老办法计算，他的养老金有多少。

老办法计算养老金，是按照职务、工龄乘以一定比例，再加上各项津贴补贴等来计算的，假设这位副高职称的退休人员，岗位工资和绩效工资是4700元，工龄40年，计发比例可以达到90%，那么基本的离退休费就是4700*90%=4230元，再假设当地的津贴补贴为1200元，那么他的退休费就是4230+1200=5430元.

我们再来看看，按照新办法计算，他的养老金又有多少？

假设他是2021年退休，从2014年缴纳养老保险，实际缴费年限7年，视同缴费年限33年，个人养老保险账户余额6万元，养老保险缴费指数1.5，当地社会平均工资6000元，过渡性系数为1.3%，那么根据养老金等于基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金三部分组成，此外还需要加上职业年金。

基础养老金等于6000*(1+1.5)/2*40*1%=3000元。

个人账户养老金等于6万元/139=432元。

过渡性养老金等于6000*(1+1.5)/2*33*1.3%=3218元。

那么按照新办法计算的养老金就是3000+432+3218=6650元。

如果再加上职业年金350元，那么整体的养老金就是6650+350=7000元。