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下班途中自己摔伤算工伤吗(上下班途中工伤)

只要在上下班途中受伤,就能认定为工伤的,还必须满足一定的条件。我国的《工伤保险条例》第14条第6项规定:在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交...

大家好,今天我想和大家探讨一下关于上下班途中工伤的问题。在这个话题上,有很多不同的观点和看法,但我相信通过深入探讨,我们可以更好地理解它的本质。现在,我将我的理解进行了归纳整理,让我们一起来看看吧。

下班途中自己摔伤算工伤吗(上下班途中工伤)

下班途中自己摔伤算工伤吗

只要在上下班途中受伤,就能认定为工伤的,还必须满足一定的条件。我国的《工伤保险条例》第14条第6项规定:在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,可被认定为工伤。

下班路上算工伤的。职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤,而非本人主要责任,是指同等责任、次要责任和无责任的情形,因本人主要责任和全部责任的交通事故受到伤害的,即不属于工伤。并且在工作时间因工作受到交通事故伤害的职工,既包括作为机动车驾驶员的职工受伤,也包括非驾驶员的职工受伤。

员工在上下班路上不小心受伤的,会认为是工伤,若员工有缴纳社保的,那就可以用工伤保险来为自己进行相关的报销,且公司也不能因为职工受伤而对员工进行辞职。

望以上内容能对您有所帮助,如果还有问题请咨询专业律师。

法律依据:

《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:

(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

(四)患职业病的;

(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

下班途中自己摔伤算工伤吗(上下班途中工伤)

好了,关于“上下班途中工伤”的讨论到此结束。希望大家能够更深入地了解“上下班途中工伤”,并从我的解答中获得一些启示。

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