特殊工种目录是一个值得探讨的话题，它涉及到许多方面的知识和技能。我将尽力为您解答相关问题。
叉车工是特殊工种吗？可以提前退休吗
叉车工不算特殊工种，不能提前退休。
法定的特殊工种如下：
特殊工种目录：
1、电工作业。含发电、送电、变电、配电工，电气设备的安装、运行、检修(维修)、试验工，矿山井下电钳工;
2、金属焊接、切割作业。含焊接工，切割工;
3、起重机械作业。含起重机司机，司索工，信号指挥工，安装与维修工;
4、企业内机动车辆驾驶。含在企业内及码头、货场等生产作业区域和施工现场行驶的各类机动车辆的驾驶人员;
5、登高架设作业。含2米以上登高架设、拆除、维修工、高层建(构)筑物表面清洗工;
6、锅炉作业(含水质化验)。含承压锅炉的操作工，锅炉水质化验工;
法定退休年龄：
一、在单位参保,并且从单位办理退休的：男同志，工人和干部的退休时间是相同的，都是60岁退休;女干部,退休年龄是55岁，工人是50岁。
二、在个体窗口办理退休的：男同志是60岁退休;女同志进入个人窗口参保缴费超过3年的，一律按工人办理退休手续和待遇，50岁退休。没有超过3年达到退休年龄的，干部55岁退休，工人50岁退休。
三、从来没有工作单位的自由职业者，直接进入个人窗口参保并且退休的： 男同志60岁退休;女同志55岁退休。
化工特殊工种退休目录
法律分析：1、电工作业。含发电、送电、变电、配电工，电气设备的安装、运行、检修（维修）、试验工，矿山井下电钳工；
2、金属焊接、切割作业。含焊接工，切割工；
3、起重机械作业。含起重机司机，司索工，信号指挥工，安装与维修工；4、企业内机动车辆驾驶。含在企业内及码头、货场等生产作业区域和施工现场行驶的各类机动车辆的驾驶人员；
5、登高架设作业。含2米以上登高架设、拆除、维修工、高层建（构）筑物表面清洗工；
6、锅炉作业（含水质化验）。含承压锅炉的操作工，锅炉水质化验工；
7、压力容器作业。含压力容器罐装工、检验工、运输押运工、大型空气压缩机操作工；
8、制冷作业。含制冷设备安装工、操作工、维修工；
9、爆破作业。含地面工程爆破、井下爆破工；10、矿山通风作业。含主扇机操作工，瓦斯抽放工，通风安全监测工，测风测尘工；
11、矿山排水作业。含矿井主排水泵工，尾矿坝作业工；
12、矿山安全检查作业。含安全检查工，瓦斯检验工，电气设备防爆检查工；
13、矿山提升运输作业。含主提升机操作工，（上、下山）绞车操作工，固定胶带输送机操作工，信号工，拥罐（把勾）工；
14、采掘（剥）作业。含采煤机司机，掘进机司机，耙岩机司机，凿岩机司机；
15、矿山救护作业；
16、危险物品作业。含危险化学品、民用爆炸品、放射性物品的操作工、运输押运工、储存保管员；
17、经国家局批准的其它作业。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第二条 参加 职工基本养老保险的个人达到 法定退休年龄时，累计缴费不足十五年的，可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年。
第三条 参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后，累计缴费不足十五年（含依照第二条规定延长缴费）的，可以申请转入 户籍所在地 新型农村社会养老保险或者 城镇居民社会养老保险，享受相应的 养老保险待遇。
参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后，累计缴费不足十五年（含依照第二条规定延长缴费），且未转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的，个人可以书面申请终止 职工基本养老保险关系。 社会保险经办机构收到申请后，应当书面告知其转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的权利以及终止职工基本养老保险关系的后果，经本人书面确认后，终止其职工基本养老保险关系，并将个人账户储存额一次性支付给本人。
国家特殊工种目录
国家特殊工种目录是国家根据特定行业、特定岗位的工作性质、工作条件、劳动保护等因素，所制定的一份特定工种清单。
这份目录旨在规范特定工种的认定和管理，确保相关从业人员的权益得到保障，同时提高工作安全性和效率。
一、特殊工种的认定
特殊工种的认定是根据工种的工作性质、劳动条件、对劳动者健康的影响程度等因素来确定的。这些工种通常具有工作环境恶劣、劳动强度大、技术要求高、危险性大等特点。因此，国家通过制定特殊工种目录，对这些工种进行明确的界定和分类，以便进行有针对性的管理和保护。
二、特殊工种目录的作用
特殊工种目录的作用主要体现在以下几个方面：
1.指导企业合理安排劳动力，确保特殊工种从业人员的数量和素质满足生产需要。
2.为特殊工种从业人员提供职业培训和技能提升的机会，提高他们的职业素质和技能水平。
3.保障特殊工种从业人员的劳动权益，包括工资、工时、劳动保护等方面的权益。
4.加强特殊工种的安全管理，预防职业病和工伤事故的发生，提高工作安全性。
三、特殊工种目录的更新与调整
随着科技进步和产业发展，特殊工种目录也需要不断更新和调整。国家相关部门会定期对特殊工种进行评估和审查，根据工作性质、劳动条件等因素的变化，对目录进行修订和完善。这有助于确保特殊工种目录的时效性和准确性，更好地适应社会发展的需求。
综上所述：
国家特殊工种目录是国家为了规范特定工种的认定和管理而制定的一份特定工种清单。它对于保障特殊工种从业人员的权益、提高工作安全性和效率具有重要意义。通过不断更新和调整特殊工种目录，可以更好地适应社会发展的需求，为相关行业的发展提供有力保障。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》
第五十四条规定：
用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。
《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》
第三条规定：
本规定所称特种作业，是指容易发生事故，对操作者本人、他人的安全健康及设备、设施的安全可能造成重大危害的作业。特种作业的范围由特种作业目录规定。
特殊工种有哪些
我们所说的特殊工种究竟有哪些呢?我国相关文件对此是有详细规定的，大致上包括十多种作业，几十种具体的工作，下面是我整理的特殊工种有哪些的相关知识。
特殊工种有哪些
1、原国家劳动部将从事井下、高空、高温、特重体力劳动和有毒有害的工种定为特殊工种，并明确特殊工种的范围由各行业主管部门或劳动部门确定。
2、特殊工种不是一个正式的概念，只是约定俗成的叫法。所以，标准或法规对它没有正式的定义。
特殊工种目录
1、电工作业。含发电、送电、变电、配电工，电气设备的安装、运行、检修(维修)、试验工，矿山井下电钳工;
2、金属焊接、切割作业。含焊接工，切割工;
3、起重机械作业。含起重机司机，司索工，信号指挥工，安装与维修工;
4、企业内机动车辆驾驶。含在企业内及码头、货场等生产作业区域和施工现场行驶的各类机动车辆的驾驶人员;
5、登高架设作业。含2米以上登高架设、拆除、维修工、高层建(构)筑物表面清洗工;
6、锅炉作业(含水质化验)。含承压锅炉的操作工，锅炉水质化验工;
7、压力容器作业。含压力容器罐装工、检验工、运输押运工、大型空气压缩机操作工;
8、制冷作业。含制冷设备安装工、操作工、维修工;
9、爆破作业。含地面工程爆破、井下爆破工;
10、矿山通风作业。含主扇机操作工，瓦斯抽放工，通风安全监测工，测风测尘工;
11、矿山排水作业。含矿井主排水泵工，尾矿坝作业工;
12、矿山安全检查作业。含安全检查工，瓦斯检验工，电气设备防爆检查工;
13、矿山提升运输作业。含主提升机操作工，(上、下山)绞车操作工，固定胶带输送机操作工，信号工，拥罐(把勾)工;
14、采掘(剥)作业。含采煤机司机，掘进机司机，耙岩机司机，凿岩机司机;
15、矿山救护作业;
16、危险物品作业。含危险化学品、放射性物品的操作工、运输押运工、储存保管员;
17、经国家局批准的其它作业。
非常高兴能与大家分享这些有关“特殊工种目录”的信息。在今天的讨论中，我希望能帮助大家更全面地了解这个主题。感谢大家的参与和聆听，希望这些信息能对大家有所帮助。
