【劳动纠纷法律知识】单位与第三方签的劳动合同怎么办
单位与第三方签的劳动合同无效,劳动合同当事人只有劳动者和用人单位。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,其实我们应当在一个月内订立书面劳动合同。劳动合同由...
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单位与第三方签的劳动合同怎么办
单位与第三方签的劳动合同无效,劳动合同当事人只有劳动者和用人单位。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,其实我们应当在一个月内订立书面劳动合同。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第七条 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位其实我们应当建立职工名册备查。
《中华人民共和国劳动合同法》第十条 建立劳动关系,其实我们应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,其实我们应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。