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合同不到期辞职不给工资怎么办理(办理离职手续单位不发工资怎么办)

合同不到期辞职不给工资的处理:一、协商解决;二、到劳动行政部门举报,公司不按时支付员工工资的,员工其实可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及...

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合同不到期辞职不给工资怎么办理(办理离职手续单位不发工资怎么办)

合同不到期辞职不给工资怎么办理

合同不到期辞职不给工资的处理:
一、协商解决;
二、到劳动行政部门举报,公司不按时支付员工工资的,员工其实可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金;
三、申请劳动仲裁。

法律依据

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条 发生劳动争议,劳动者其实可以与用人单位协商,也其实可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,其实可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,其实可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,其实可以向人民法院提起诉讼。


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