企业破产员工找谁索赔(公司倒闭了,员工的工伤怎么赔偿?)
看情况来判定：其一、如果该企业还没有注销的，其实可以继续以该单位作为用人单位申请赔偿。其二、如果已经注销的，其实可以向上级部门或者当地劳动局申请。《公司法》第二...
企业破产员工找谁索赔
看情况来判定：
其一、如果该企业还没有注销的，其实可以继续以该单位作为用人单位申请赔偿。
其二、如果已经注销的，其实可以向上级部门或者当地劳动局申请。
《公司法》第二百三十九条规定，公司清算结束后，清算组其实我们应当制作清算报告，报股东会、股东大会或者人民法院确认，并报送公司登记机关，申请注销公司登记，公告公司终止。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
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公司倒闭了,员工的工伤怎么赔偿?
答：如果交了社保的。公司倒闭了劳动局回接管的。如果没有交社保的。公司倒闭后会清算。拍卖后会先处理工伤员工。所以不管怎么样呢工伤都会得到赔偿的。法律分析公司倒闭了，宣布破产以前，审计部门会第一时间介入处理调查，首先查清楚......公司倒闭了员工怎么赔偿2023
答：公司如果倒闭了，对员工一般不需要赔偿，而是需要支付一定的经济补偿：按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资，六个月以上不满一年的，按一年计算，不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。该月工......相关推荐
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