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成都最低工资标准2023年

　2022年6月7日，成都市政府网站发布《成都市人民政府关于调整全市最低工资标准的通知》，具体如下：

各区(市)县人民政府(管委会)，市政府各部门：

按照《四川省人民政府关于调整全省最低工资标准的通知》(川府规〔2022〕1号)要求，结合我市实际，决定对全市现行月最低工资标准和非全日制用工小时最低工资标准进行调整。现将调整事项通知如下。

一、调整后全市月最低工资标准

第一档：每月2100元(每日97元);

第二档：每月1970元(每日91元)。

　　二、调整后全市非全日制用工小时最低工资标准

第一档：每小时22元;

第二档：每小时21元。

　　三、各区(市)县辖区内具体适用的月最低工资标准和非全日制用工小时最低工资标准

(一)四川天府新区、成都东部新区、成都高新区、锦江区、青羊区、金牛区、武侯区、成华区、龙泉驿区、青白江区、新都区、温江区、双流区、郫都区、新津区的月最低工资标准为每月2100元(每日97元)，非全日制用工小时最低工资标准为每小时22元。

(二)简阳市、都江堰市、彭州市、邛崃市、崇州市、金堂县、大邑县、蒲江县的月最低工资标准为每月1970元(每日91元)，非全日制用工小时最低工资标准为每小时21元。

以上标准包含个人应缴纳的社会保险费和住房公积金。但不包括下列各项：加班加点工资;中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作条件或者特殊工作环境下的津贴;法律、法规、规章、政策规定的非工资性劳动保险福利待遇;用人单位支付给劳动者的非货币性补贴。

用人单位有条件为劳动者提供食宿的，在此支出之外支付给劳动者的工资也不能低于当地最低工资标准。

各区(市)县应加强监督检查，确保最低工资标准得到贯彻落实。

本通知自2022年4月1日起施行，有效期3年。《成都市人民政府关于调整全市最低工资标准的通知》(成府发〔2018〕9号)同时废止。

成都市人民政府

2022年6月2日

四川调整最低工资标准

四川省政府近日宣布将2021年度最低工资标准进行调整。其中，成都市最低工资标准为2020元/月，其他城市则按照不同档次执行。

四川省政府根据国家相关规定和当地实际情况，决定对2021年度最低工资标准进行调整。具体来说，成都市最低工资标准为2020元/月，包括基本工资、津贴和补贴等；其他城市则按照不同档次执行，最低工资标准为1350元/月至1810元/月不等。此次调整旨在保障劳动者的基本生活和工作条件，并反映了经济发展水平的变化。同时，也提醒用人单位注意遵守最低工资标准规定，确保员工的合法权益。需要注意的是，最低工资标准只是一个起点，用人单位应该依据实际情况，合理制定薪酬方案，并保证其合法性和公正性。员工也有权利向单位提出加薪要求，但需符合相关规定和程序。

最低工资标准如何确定？最低工资标准是由政府按照相关规定制定的。具体来说，国务院会根据当地经济发展水平、劳动力市场情况、物价变动等因素，制定相应的最低工资标准，并在各省份进行实施。不同城市和行业的最低工资标准也可能存在差异。

四川省政府对最低工资标准进行调整，旨在保障劳动者的基本生活和工作条件，并反映了经济发展水平的变化。用人单位应该依据实际情况，合理制定薪酬方案，并保证其合法性和公正性。员工也有权利向单位提出加薪要求，但需符合相关规定和程序。

法律依据：

《中华人民共和国劳动法》第四十一条 用人单位应当按照国家规定的最低工资标准支付劳动者的工资。

成都市最低工资标准2023

法律主观：

最低工资标准 顾名思义就是要达到的最低要求。而 成都市 最低工资标准规定： 一、成都市月最低工资标准规定： （一）每月1500元（每日69.0元）； （二）每月1380元（每日63.4元）。 二、全市 非全日制用工 小时最低工资标准： （一）每小时15.7元； （二）每小时14.4元。 三、各区（市）县辖区内具体适用的月最低工资标准和非全日制用工小时最低工资标准： （一）锦江区、青羊区、金牛区、武侯区、成华区、成都高新区、成都天府新区、龙泉驿区、青白江区、新都区、温江区、双流县、 郫县 、新津县的月最低工资标准为每月1500元（每日69.0元），非全日制用工小时最低工资标准为每小时15.7元。 （二）都江堰市、彭州市、邛崃市、崇州市、金堂县、大邑县、蒲江县的月最低工资标准为每月1380元（每日63.4元），非全日制用工小时最低工资标准为每小时14.4元。 《关于调整全省最低工资标准的通知》，决定从2020年7月1日起，将全省的月最低工资标准由1400元、1250元、1100元调整为1500元、1380元、1260元三个档次，将非全日制用工小时最低工资标准由14.6元、13.2元、11.5元调整为15.7元、14.4元、13.2元三个档次。按相关规定，成都市应从省政府发布的上述最低工资标准中，选择适合标准执行。

成都市最低工资标准2022

1、全省月最低工资标准：

(一)第一档每月2100元(每日97元);

(二)第二档每月1970元(每日91元);

(三)第三档每月1870元(每日86元)。

2、全省非全日制用工小时最低工资标准：

(一)第一档每小时22元;

(二)第二档每小时21元;

(三)第三档每小时20元。

二、成都市最低工资标准构成

在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后，不得低于其所在地的最低工资标准.

(一)因延长工作时间而获得的工资;

(二)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;

(三)法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。

实行计件工资或提成工资等工资形式的用人单位，在科学合理的劳动定额基础上，支付劳动者的工资不得低于相应的最低工资标准。

五险一金是否包括在最低工资内，是由各地根据实际情况而定。

2021成都最低工资标准是多少

法律主观：

成都 最低工资 标准与我们日常的工作或生活息息相关，有着紧密的关联，因此，我们不能只听说过，却不知到它具体是如何，下面 小编整理了一些相关内容和大家分享，欢迎大家的阅读，也希望对您有所帮助。 一、2022 四川 成都最低工资标准 1、全省月最低工资标准： (一)第一档每月2100元(每日97元); (二)第二档每月1970元(每日91元); (三)第三档每月1870元(每日86元)。 2、全省非全日制用工小时最低工资标准： (一)第一档每小时22元; (二)第二档每小时21元; (三)第三档每小时20元。 二、成都市最低工资标准的主要特点 1、最低工资保障范围，不仅包括劳动者本人的基本生活需要，而且也包括劳动者 赡养 的家庭成员的生活需要; 2、最低工资数额由最低工资率确定; 3、最低工资只确定了劳动者的最低工资标准，它要求所有的用人单位在向本单位劳动者支付工资或通过 劳动合同 约定工资数额时，均不得低于最低工资率确定的工资标准，否则，约定无效，并按最低工资标准执行。 三、成都市最低工资标准构成 在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后，不得低于其所在地的最低工资标准. (一)因延长工作时间而获得的工资; (二)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴; (三)法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。 实行计件工资或提成工资等工资形式的用人单位，在科学合理的劳动定额基础上，支付劳动者的工资不得低于相应的最低工资标准。 五险一金 是否包括在最低工资内，是由各地根据实际情况而定。从各地公布的情况来看，除 北京 、 上海 明确最低工资标准都是剔除了“三险一金”后的净收入，其他省份均将三险一金包含在最低工资内。 四、成都市最低工资标准适用于的行业 最低工资标准适用范围包括各种经济类型的企业、有雇工的个体工商户、民办非企业单位与劳动者形成 劳动关系 的;政府机关、事业单位、社会团体与劳动者建立劳动合同关系的;在 试用期 、熟练期、见习期内的劳动者。 以上就是小编给大家整理的相关方面的知识，然而书面知识是理论知识，在实践中对于成都最低工资标准还是要具体情况具体分析，如果大家对此还有疑问的，可以到相关机构部门进行进一步的咨询和了解。如果您还有其他疑问，欢迎到进行在线咨询，这里有专业律师为您服务。

《中华人民共和国劳动法》

第四十八条

国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。

《中华人民共和国劳动法》

第九十一条

第三项

用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：

（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。

成都市最低基本工资

1、全市月最低工资标准： （1）第一档每月2100元，每日97元； （2）第二档每月1970元每日91元

2020年成都市最低工资标准为每月2120元，其中本地城镇职工最低工资标准为每月2120元，外来务工人员最低工资标准为每月2070元。2020年成都市最低工资标准的调整，是根据成都市经济社会发展实际情况，结合有关政策，经过充分论证，经市政府批准，由市人力资源和社会保障局负责实施的。

2020年成都市最低工资标准的调整，也是成都市实施“十三五”规划的重要举措，是推动成都市经济社会发展的重要政策措施。成都市将继续加强最低工资标准的执行，坚持以人为本，确保劳动者合法权益得到有效保障，为推动成都市经济社会发展发挥积极作用。

成都市的最低工资标准是每人每月1780元，非全日制的小时工是：8.7元和每小时17.4元。

法律依据：

《中华人民共和国劳动法》第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。

成都最低工资标准2022年

成都市现行最低工资标准为：1、成都天府新区等13个区与新津县的月最低工资标准为每月1780元，非全日制用工小时最低工资标准为每小时18.7元；2、简阳市、都江堰市等8个市或县的月最低工资标准为每月1650元，非全日制用工小时最低工资标准为每小时17.4元。该工资标准是根据我国最低工资规定，结合成都市的经济社会发展水平，由市政府决定调整的。

1、调整后全市月最低工资标准

(一)每月1780元(每日81.84元);

(二)每月1650元(每日75.86元)。

2、调整后全市非全日制用工小时最低工资标准

(一)每小时18.7元;

(二)每小时17.4元。

3、各区(市)县辖区内具体搭携链适用的月最低工资标准和非全日制用工小时最低工资标准

(一)成都天府新区、成都高新区、锦江区、青羊区、金牛区、武侯区、成华区、龙泉驿区、青白江区、新都区、温江区、双流区、郫都区、新津县的月最低工资标准为每月1780元(每日81.84元)，非全日制用工小时最低工资标准为每小时知孙18.7元;

(二)简阳市、都江堰市、彭州市、邛崃市、崇州市、金堂县、大邑县、蒲江县的月最低工资标准为每月1650元(每日隐冲75.86元)，非全日制用工小时最低工资标准为每小时17.4元。

用人单位有条件为劳动者提供食宿的，在此支出之外支付给劳动者的工资也不能低于当地最低工资标准。

法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。

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