【刑事辩护法律知识】职务侵占罪主体的认定难点是什么
职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。数额在6万以上的应该立案追究。职务侵占罪主体的认定难点：...
职务侵占罪主体的认定难点是什么
职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。数额在6万以上的应该立案追究。职务侵占罪主体的认定难点： 职务侵占罪的主体为特殊主体，包括公司、企业、或者其它单位的人员。具体而言，是指三种不同身份的自然人：股份有限公司、有限责任公司的董事、监事；上述公司除董事、监事以外的其它一般员工；上述公司以外企业或者其它单位的人员，如集体性质企业、私营企业、外商独资企业的职工；国有企业、公司、中外合资、中外合作企业等不具有国家工作人员身份的所有职工。如果行为人即使不具有国家工作人员身份，但与国家工作人员勾结，利用国家工作人员的职务便利，共同侵吞、窃取、骗取或者以其它手段非法侵占有公共财物的，以贪污罪共犯论处，如果不具有国家工作人员身份的人与国家工作人员勾结，分别利用各自职务便利，共同将本单位财物占为己有的，按照主犯的犯罪性质确定。
法律依据
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处五年以上有期徒刑，其实可以并处没收财产。?国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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