灵活就业人员医保一年交多少钱?（社保一年要交多少钱？）

医疗保险一年要交多少钱的今日更新不仅仅是技术上的更新，更是人们生活方式的改变。今天，我将和大家探讨关于医疗保险一年要交多少钱的今日更新，让我们一起探讨它对我们生活的影响。

灵活就业人员医保一年交多少钱?

法律分析：2022年1月1日至12月31日，灵活就业人员自愿参加企业职工基本养老保险，最低缴费基数为4250元，对应月缴费标准为850元；最高缴费基数为21821元，对应月缴费标准为4364.2元。灵活就业人员自愿参加失业保险，实行定额缴费，2022年1月1日至12月31日缴费标准调整为85元/月。灵活就业人员缴纳职工医保标准暂按380元/月执行。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》

第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

第二十六条职工基本医疗保险、新型农村合作医疗和城镇居民基本医疗保险的待遇标准按照国家规定执行。

第二十八条符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用，按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。

灵活就业交医保太亏了

灵活就业交医保太亏了是什么原因?很多人说灵活就业交医保太亏了是由于灵活就业人员以灵活就业身份缴纳的是职工医保，与员工交纳职工医保不同的是，灵活就业人员必须自己承担全部的交费额度，而且需要按月交费，与按年缴费的居民医保比照来看，交费压力非常

灵活就业交医保太亏了是什么原因?

很多人说灵活就业交医保太亏了是由于灵活就业人员以灵活就业身份缴纳的是职工医保，与员工交纳职工医保不同的是，灵活就业人员必须自己承担全部的交费额度，而且需要按月交费，与按年缴费的居民医保比照来看，交费压力非常大。

可是需注意，尽管依照灵活就业身份交纳职工医保的保费非常高，丧失享受待遇却比居民医保要好很多，职工医保较大的优势在于有终生医保报销待遇，只要在退休前累计交够一定的期限，最后就能免费享有医保报销，当居民医保并没那样的待遇，即便退休了还是得不断交费才能获得医疗保障。

此外，没有工作单位的相关人员如果认为以灵活就业人员身份参加职工医保经济压力非常大的话，一方面能选较低的交费级别，另一方面也可以参加城乡居民基本医疗保险，那样尽管保障范围不如职工医保，可是也能够报销50%的医保目录里的医疗费，得到最基本确保。

灵活就业交医保并不赔，交职工医保的费用尽管高，可是获得的医疗保障也是非常多的，而参加居民医保的保费按年交纳，也能获得最基本确保。做为灵活就业人员，最好还是在自己的能力范畴参加社会基本保险。

千万别办灵活就业医保

1、参保的人群不同。

我国医保主要分为2种，分别是职工医保和居民医保，不同的医保缴费对象也不同。没有固定工作单位的个人，可以自行选择参加职工医保或者居民医保。如果以灵活就业人员身份自己缴纳职工医保，就是俗称的灵活就业人员医保的参保人。如果缴纳的居民医保，就是居民医保的参保人。除了灵活就业人员以外，老人小孩等也能参加居民医保。

2、缴费的方式不同。

灵活就业人员如果缴纳的是职工医保，那么每月都需要缴纳医疗保险费用，一旦出现断缴，可能影响到医疗保险的待遇享受。居民医保采用的是一年一缴费的，缴一年费用，获得一年的医保，错过了集中缴费时间可能无法补缴。

3、报销比例不同。

灵活就业人员缴纳的职工医保报销比例高，而居民医保的报销比例相对较低。

4、医保账户不同。

灵活就业人员缴纳的职工医保通常会建立医保个人账户，每月有部分金额返还到医保个人账户中，可以用来在定点药店购买药品，也可以用来在定点医院看病消费，各地具体使用方法可能不同，随着个人账户家庭共济制度的普及，个人账户会发挥更多作用。城乡居民医保没有医保个人账户，无法享受这方面的待遇。

除此之外，灵活就业人员如果参加了职工医保，在缴费年限达到规定后，则可以享受退休后免缴待遇。参加居民医保则不可以，要一直缴费。

个人交社保怎么交最划算

一、个人交社保怎么交最划算

1、需要自己交社保的情况有以下：

未就业的在本地户籍的居民、全职太太或先生等，这类型的人需要自己缴纳社保。这部分人可以缴纳居民社保，少数地区医保和养老保险，这些都是绑定的，大部分地区可以单独缴纳医保；

无员工的个体工商户、没有在就业和买养老保险的非全日制就业者和自由就业人员，需要自己缴纳社保。这部分人可以缴纳职工社保、也可以缴纳居民社保；

暂时失业，没有在公司上交保险，这类人也需要自己缴社保。如果是让自己退休，可以按照居民社保缴纳。如果想做自由职业，那就按照第二种情况处理。

2、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二条

国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

二、个人交社保费用的计算方式有哪些

个人交社保费用的计算方式有以下：

1、由单位代交。即单位与个人共同缴费，这样，单位缴纳一部分，个人交纳一部分，按照个人上年的月平均工资收入，按一定比例缴纳。个人部分将按照个人的上年月平工资8%交纳养老保险，2%交纳医疗保险，0.5-1%交纳失业保险；

2、个人以自由职业者身份交纳社会保险。按照规定的缴费基数，按一定比例交纳，各地规定不同，一般养老保险在18--28%的比例缴费，医疗保险一般按当地上年社会平均工资水平的6--10%缴费。

离职了怎么自己交社保

离职后自己续交社保的方式如下：1、单位代缴：用户可在代缴机构进行社保的贷款，代缴社保一般可缴纳五险，用户只需要自己承担个人缴纳部分及单位缴纳部分的费用即可，另外一般代缴机构会收取一定的代缴服务费；2、个人缴纳：个人进行社保的缴纳最多只能够缴纳三险，即失业、医疗、养老，个人可携带相关证件直接前往当地的社保缴纳地，然后在柜台选择好自己想要缴纳的档次，按照工作人员的要求进行缴纳即可。根据相关法律规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。

《中华人民共和国社会保险法》

第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。

社保一年要交多少钱？

对于普通的上班族来说，我们每个月都在交社保，公司交一部分，自己交一部分，那么，我们每年需要交多少社保呢？

首先，社保分为两种，分别是居民社保和职工社保，如果你没有工作单位，在户籍所在地区交社保，这种是居民社保，而职工社保是工作单位给交的社保，一般都是单位交的大头，自己交小头，而且是按照比例去缴纳。

第一，如果你交居民社保，你只需要缴纳医疗保险和养老保险，养老保险的个人缴费一般有100元，300元，500元，,2000元，3000元，4000元，5000元等12个档次可以选，100元的档次是为重度残疾人等这些困难群体设置的，其余的档次都可以自主选择，政府按照缴费档次给予相应的补贴，每年最低补贴不得少于30元，档次越高，补贴的标准就越高。

第二，如果你缴纳的是职工社保，它包括养老，失业，医疗，工商，和生育保险，把生育保险和新增加的护理险，合为一体，假如你的工资是5000元，在三线城市交社保，个人需要交医疗，养老，失业保险，养老个人缴费比例是8%，就是400元，单位缴费比例是16%，交800元，医疗个人缴费比例是2%，交100元，单位缴费比例是6%到7%，一个月是300到350元，失业个人缴费比例是0.3%，单位缴纳比例0.7%，其余的工伤和生育是单位缴纳。可见单位总体缴费占比是24%到25.2%，个人是10.3%到12.2%，如果你年薪6万，要拿出总收入的10.3%到12.2%交社保，在一线城市，经济更发达，社会平均工资更高，社保缴费基数和比例也会更高。

职工医疗保险一年交多少钱

医疗保险主要有城镇职工医保和城乡居民医疗保险这两种。那么，职工医保一年交多少钱呢？职工医保一年要交多少钱，主要是看缴费比例和职工本人工资的多少，而不同的地区，关于职工医保的缴费比例可能也会有所不同。大部分地区的职工医保都是任职公司的缴费比例占职工工资总额的8%左右，职工个人的缴费比例占本人工资总额的2%左右。而且职工医保都是按月缴纳的。举个例子来说明，某公司员工，他每月的工资是6千元，那么他每月要缴纳的职工医保，个人需要缴纳120元左右，而他的用人单位每月也会帮他缴纳480元左右，总计就是600元，所以职工医保一年就要交7200元。因为职工医保的缴费基数一般是以职工本人工资来确定，所以如果职工的月工资总额超过所在城市上年度在岗职工月平均工资300%，按所在城市上年度在岗职工月平均工资的300%来缴费；若是职工的月工资总额低于所在城市上年度在岗职工月平均工资60%，则按所在城市上年度在岗职工月平均工资的60%来缴费。

灵活就业人员医保一年交多少钱?（社保一年要交多少钱？）