山东省三支一扶待遇(山东三支一扶待遇)
四、经费保障(一)各地要加大财政支持力度,适当提高“三支一扶”大学生的工作、生活补贴标准。从2009年起,“三支一扶”大学生在服务期间参照本地乡镇事业单位从高校...
大家好,我很乐意和大家探讨山东省三支一扶待遇的相关问题。这个问题集合涵盖了山东省三支一扶待遇的各个方面,我会尽力回答您的疑问,并为您带来一些有价值的信息。
山东三支一扶待遇
四、经费保障
(一)各地要加大财政支持力度,适当提高“三支一扶”大学生的工作、生活补贴标准。从2009年起,“三支一扶”大学生在服务期间参照本地乡镇事业单位从高校毕业生中新聘用工作人员试用期满后工资收入水平的标准,确定工作、生活补贴标准,按月发放。
(二)抓紧落实社会保险政策。“三支一扶”大学生在服务期间,按照当地规定,参加相应的社会保险,以提高其保障水平。其中在建立补充医疗保险制度的地方,应在参加社会医疗保险的基础上,为其办理补充医疗保险。
社会保险的单位缴纳部分,由负责发放“三支一扶”大学生工作、生活补贴的部门缴纳,个人缴纳部分由负责发放“三支一扶”大学生工作、生活补贴的部门在个人补贴中代扣代缴,具体手续由各服务县(市、区)“三支一扶”办公室到当地社会保险经办机构办理。其中工伤保险按照《工伤保险条例》的规定,应由用人单位支付的工伤待遇,由负责发放“三支一扶” 工作、生活补贴的部门发放。各项保险费的缴纳办法和数额,参照当地乡镇事业单位同类人员确定。相关费用,纳入财政给予的工作、生活补贴范围。其中,到财政困难县服务的“三支一扶”大学生工作、生活补贴和社会保险费用,由省财政按每人每年6000元给予补贴。
(三)“三支一扶”大学生体检、培训费用,所需经费由各市财政承担。
据我了解,大多就是每月1000元的标准,还有生活补贴(但是很少,不一定有),但是有医疗保险,就是你看病,几乎是不用拿钱的。
呵呵,刚才看见2009年进入体检名单上有你的名字耶。
山东省三支一扶与青岛三支一扶有什么区别
青岛每人每月千元补贴
“三支一扶”大学生(社区工作者)服务期间享受一定的生活和交通补贴,补贴标准为每人每月1000元。各区市“三支一扶”办公室按照有关要求,为“三支一扶”大学生(社区工作者)办理人身意外伤害险和住院医疗保险。
服务期满后可享受三大优惠政策:各级人事部门为“三支一扶”大学生(社区工作者)建立专门的人才库,广泛收集各类用人单位的岗位需求信息,动员各类用人单位接收“三支一扶”大学生(社区工作者),有针对性地提供就业指导和推荐,帮助其落实就业单位;服务单位补充人员时,优先接收服务期满考核合格的“三支一扶”大学生(社区工作者),区市各类事业单位补充人员时,拿出不低于40% 的比例,聘用具有两年以上基层工作经历的高校毕业生,同等条件下优先聘用“三支一扶”大学生(社区工作者);服务期满考核合格的“三支一扶”大学生,按照鲁人发〔 2008〕29 号和青人办发〔2009〕71号文件的规定享受相关待遇。青岛市计划招募的“三支一扶”大学生(社区工作者)只在青岛市范围内招考机关、事业单位工作人员时,按照规定享受上述待遇。
山东经费保障
(一)各地要加大财政支持力度,适当提高“三支一扶”大学生的工作、生活补贴标准。从2009年起,“三支一扶”大学生在服务期间参照本地乡镇事业单位从高校毕业生中新聘用工作人员试用期满后工资收入水平的标准,确定工作、生活补贴标准,按月发放。
(二)抓紧落实社会保险政策。“三支一扶”大学生在服务期间,按照当地规定,参加相应的社会保险,以提高其保障水平。其中在建立补充医疗保险制度的地方,应在参加社会医疗保险的基础上,为其办理补充医疗保险。
社会保险的单位缴纳部分,由负责发放“三支一扶”大学生工作、生活补贴的部门缴纳,个人缴纳部分由负责发放“三支一扶”大学生工作、生活补贴的部门在个人补贴中代扣代缴,具体手续由各服务县(市、区)“三支一扶”办公室到当地社会保险经办机构办理。其中工伤保险按照《工伤保险条例》的规定,应由用人单位支付的工伤待遇,由负责发放“三支一扶” 工作、生活补贴的部门发放。各项保险费的缴纳办法和数额,参照当地乡镇事业单位同类人员确定。相关费用,纳入财政给予的工作、生活补贴范围。其中,到财政困难县服务的“三支一扶”大学生工作、生活补贴和社会保险费用,由省财政按每人每年6000元给予补贴。
(三)“三支一扶”大学生体检、培训费用,所需经费由各市财政承担。
高校毕业生“三支一扶”计划实施工作政策性强,涉及面广,各级组织、人事、教育、财政、农业、卫生、扶贫、团委等部门要密切配合,认真组织,加强协调,周密实施,狠抓政策落实,努力把2009年高校毕业生“三支一扶”计划实施工作进一步引向深入,为加强基层人才队伍建设、促进高校毕业生就业做出新贡献。各市“三支一扶”办公室请于 7 月30日前将本市2009年“三支一扶”计划实施情况总结(含人员岗位落实、生活保障等情况)书面报省“三支一扶”办公室。
烟台三支一扶工资待遇
“三支一扶”的待遇为每人每月2200元,根据考核结果发放考核奖励金,考核为称职的每人发放3600元,考核为优秀的每人发放5400元。
“三支一扶”大学生服务期间,全部参加相应社会保险。社会保险的单位缴费部分由州(市)、县(市、区)两级财政共同负担,个人缴费部分在“三支一扶”大学生工作生活补贴中代扣代缴。
重大疾病和人身意外伤害商业保险由省级财政承担,省“三支一扶”协调管理办公室统一购买。
扩展资料:
有创业意愿的“三支一扶”大学生,纳入本地“大学生创业引领计划”、“现代青年农场主培育计划”、“农村青年创业富民行动”等,提供政策咨询、创业培训、创业指导、创业孵化、融资服务等创业公共服务,按规定给予培训补贴、税费减免、创业担保贷款等扶持。
参考资料:
三支一扶待遇怎么样
三支一扶待遇怎么样?
目前“三支一扶”人员工作生活补贴由2006年的每人每月600元提高到不低于3600元。此外,各级财政还承担社保补贴1008元、交通补贴1000元、安家费补贴3000元,服务期间为每人支付培训费3000元。各地还给予每人每月500至1000元左右的其他补贴。部分地市对期满考核合格的“三支一扶”人员,一次性给予2万-3万元补助。同时,三支一扶服务期满后,进入市场自主择业还享有一定的优惠政策。
相关优惠政策:
“三支一扶”大学生服务期满后,目前部分地区服务期满考核合格可占编就业,在原岗位落实事业编,按事业单位公开招聘人员对待。事业单位面向“三支一扶”等服务基层项目人员有定向考录。即使没有定向考录政策,三支一扶期满报考事业单位公开招聘也可以适当加分,同等条件下优先聘用。并且,进入机关和国有企事业单位工作,其三支一扶的服务期限,计算为工龄。
具体情况
(1)原服务单位有职位空缺或有相对应的自然减员需补充人员时,要聘用服务期满考核合格的“三支一扶”大学生。相关事业单位公开招聘工作人员,应拿出不低于40%的比例,聘用具有两年以上基层工作经历的高校毕业生,在同等条件下要优先聘用“三支一扶”大学生。
(2)对于准备自主创业人员,可享受行政事业性收费减免、小额贷款担保和贴息等有关政策。
(3)服务期满且考核合格的“三支一扶”毕业生可以享受一定的政策加分或同等条件优先录用。
(4)到西部地区和艰苦边远地区服务2年以上,服务期满后3年内报考硕士研究生,同等条件下优先录取。
(5)服务期满考核合格的“三支一扶”大学生,根据本人意愿可以回到原籍或到其他地区工作,凡落实了接收单位的,接收单位所在地区应准予落户。
(6)进入国有企事业单位时,由接收单位按照所任职务比照同等条件人员确定其职务工资标准,其服务期限计算为工龄,在今后晋升中高级职称时,同等条件下优先评定等。
总而言之,除了“三支一扶”人员工作生活补贴以外,还享有各级财政的各种补贴,各地区的其他补贴,部分地市对期满考核合格的“三支一扶”人员,一次性给予补助。同时,三支一扶服务期满后,进入市场自主择业还享有一定的优惠政策。
以上就是三支一扶待遇怎么样的全部解答。
济宁三支一扶待遇最好的县
微山县。济宁三支一扶待遇最好的县是微山县,工资是一个月5000元,还有各种补贴等。济宁,山东省下辖市,济宁位于山东省西南部,东邻临沂市,西与菏泽市接壤,南面是枣庄市和江苏省徐州市,北面与泰安市交界。
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