大家好，今天我想和大家分析一下“南京市最低生活保障标准2024”的优缺点。为了让大家更好地理解这个问题，我将相关资料进行了整合，现在就让我们一起来分析吧。

低保最低标准是多少钱

2024年，各地的低保最低标准有所不同。

低保每个月多少钱根据当地最低生活水平决定，一般城市的低保价格在600元至700元左右。农村相较于城市低保的价格更低，通常会在400元至500元之间。

农村低保申请条件：

1、失去生活来源、家庭丧失劳动力、法定赡养、抚养人无赡养和抚养能力的农村家庭；如果家庭的劳动力不幸离世（意外、重疾）等，造成劳动力丧失情况，这样家庭要是月、年收入都要低于当地最低生活保障标准，可以申请补助。

2、农村孤寡老人、残疾人、未成年人无法定抚养人情况下的农村家庭；农村孤寡老人不具备劳动能力，属于无生活来源的农村家庭；残疾人（一般为二级以上残疾）既无劳动能力又无生活自理能力，属于长期贫困的农村家庭；未成年人无法定抚养人，无劳动能力，无教育支出能力，属于短期贫困家庭。

3、重病患者的农村家庭。

综上所述：低保每个月多少钱根据当地最低生活水平决定，城市低保户每月的最低生活保障费用标准，由地方人民政府制定并发放。

法律依据：

《中华人民共和国城市居民最低生活保障条例》

第六条

城市居民最低生活保障标准，按照当地维持城市居民基本生活所必需的衣、食、住费用，并适当考虑水电燃煤（燃气）费用以及未成年人的义务教育费用确定。

南京最低工资2022最新标准

2021年7月江苏省人力资源社会保障厅发布《关于调整全省最低工资标准的通知》。从2021年8月1日起调整全省最低工资标准。

南京月最低工资标准：2280元

南京非全日制用工小时最低工资标准：22元

我国的劳动法规定，一般情况下，南京市的最低工资标准是：月最低工资为两千零二十元，非全日制用工小时最低工资是十八块五元。通常包括：用人单位发给劳动者个人的基本工资、生活物价津贴、补贴等项劳动报酬。不包括：劳动者个人的奖金、加班加点工资、艰苦岗位津贴、住房补贴、国家法律、法规和政策规定的劳动者保险福利待遇。

《中华人民共和国劳动法》

第四十八条?国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。 用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。

2023低保收入标准

2023年低保收入标准是根据当地居民生活水平和物价水平等因素确定的最低生活保障标准。不同地区的低保收入标准可能不同，一般会在每年的政府工作报告中公布。

低保是指政府为保障城乡最低生活水平而实行的一种社会救助制度。低保收入标准是指符合条件的家庭每月可以领取的最高救助金额。该标准根据当地居民生活水平和物价水平等因素确定，不同地区可能存在差异。2023年低保收入标准需要根据当年的政府工作报告来确定。在过去几年中，各地政府普遍提高了低保收入标准，以适应社会发展和居民生活水平提高的需要。例如，2021年北京市城市最低生活保障金为每人每月1310元，农村最低生活保障金为每人每月1030元。符合条件的家庭可以通过向当地民政部门申请领取低保救助金。申请时需要提供相关证明材料，如家庭收入证明、家庭成员身份证明等。民政部门会对申请人进行审核，并在符合条件时发放低保救助金。

低保收入标准与最低工资标准有什么区别？低保收入标准是政府为保障城乡最低生活水平而实行的一种社会救助制度，是一种最低生活保障标准。而最低工资标准是指国家或地方政府规定的企业职工的最低工资水平，是一种劳动保障标准。两者的制定依据、目的和适用范围都不同。

2023年低保收入标准是根据当地居民生活水平和物价水平等因素确定的最低生活保障标准。不同地区的低保收入标准可能不同，具体情况需要关注当年政府工作报告。

法律依据：

《最低生活保障审核审批办法》 第四条 申请低保的基本条件户籍状况、家庭收入和家庭财产是认定低保对象的三个基本条件。持有当地常住户口的居民，凡共同生活的家庭成员人均收入低于当地低保标准，且家庭财产状况符合当地人民政府规定条件的，可以申请低保。

南京月收入多少才能办低保？

从2015年7月1日起，南京城乡低保实施一个标准，统一提高到700元/月。此次调整是南京市低保政策实施20年来，首次将城市和农村的低保标准实现统一(城乡低保标准并轨)。

办理条件：

城市居民最低生活保障

1、持有本市常住户口的城市居民;

2、共同生活的家庭成员人均收入低于当地城市居民最低生活保障标准;

农村居民最低生活保障

1、具有本地常住户口;

2、家庭人均收入低于当地最低生活保障标准的农村居民。

办理材料:：

1、《居民户口簿》、《居民身份证》、婚姻状况证明，残疾人需提供《残疾人证》，独生子女家庭需提供《独生子女父母光荣证》;

2、收入证明、房产证明，农村居民应提供土地承包经营证明;

3、申请之日前12个月家庭存款账户的流水单;

4、就业年龄段内有劳动能力且未就业的，应提供户籍地街镇以上人社机构出具的就业登记证、培训和推荐就业记录材料。失业人员应提供人社部门发给的失业证明;

5、患病的，提供申请之日前1年内的诊断证明及治疗记录等材料;

6、其他特殊证明材料。

2024年最低工资标准

2024年最低工资标准如下：

1、上海，2690元/月

2、北京，2320元/月

3、广东，2300元/月

4、浙江，2280元/月

5、江苏，2280元/月

6、河北，2200元/月

7、天津，2180元/月

8、陕西，2160元/月

9、山东，2100元/月

10、四川，2100元/月

11、重庆，2100元/月

12、安徽，2060元/月

13、福建，2030元/月

14、湖北，2010元/月

15、河南，2000元/月

16、内蒙古，1980元月

17、山西，1980元/月

18、宁夏，1950元/月

19、湖南，1930元/月

20、辽宁，1910元/月

21、新疆，1900元/月

22、云南，1900元/月

23、贵州，1890元/月24，青海，1880元/月

25、吉林，1880元/月

26、黑龙江，1860元/月

27、西藏，1850元/月

28、江西，1850元/月

29、海南，1830元/月

30、甘肃，1820元/月

31、广西，1810元/月

上海最高，其次是北京。2023年我国最低工资标准在2000元/月以上的共有15个省份，它们是上海，北京，广东，浙江，江苏，河北，天津，陕西，山东，四川，重庆，安徽，福建，湖北，河南。在2000元/月以下的共有16个省份。广西最低，只有1810元/月。

最低工资调整对我们的影响：

一、劳动者加班费

随着最低工资的提高，加班工资的最低计算基数也要相应提高。

二、劳动者到手工资

对于部分基层劳动者来说，其工资标准就是当地最低工资标准。最低工资标准的调整一定程度上会促进企业上调基层员工的薪资。

综上所述，随着最低工资标准的提高，劳动力市场竞争可能会加剧，对于求职者来说，获取高薪工作的难度可能会增加。因此，劳动力市场参与者需要密切关注最低工资标准的变化趋势，以做出相应的调整和规划，以确保自身在这一变化中能够适应和获益。

法律依据：

《中华人民共和国劳动法》

第四十九条

确定和调整最低工资标准应当综合参考下列因素：

（一）劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用；

（二）社会平均工资水平；

（三）劳动生产率；

（四）就业状况；

（五）地区之间经济发展水平的差异。

广东省人民政府关于调整最低工资标准的通知，旨在贯彻党的十九大关于实现居民收入同步增长的要求。根据相关法律和要求，结合我省经济社会发展状况，决定自2021年12月1日起调整最低工资标准。此举将促进劳动者工资待遇的提高，推动新就业形态劳动者纳入保障范围。各级政府应严格执行最低工资保障制度，并加强宣传力度和监督检查，确保劳动者的合法权益得到保障。展望未来，2024年劳动力市场将面临最低工资标准的变化趋势，劳动力市场参与者应密切关注并做出相应调整和规划，以适应新的经济环境。

南京2024最低工资标准

最低工资标准通常是由当地政府根据经济发展情况、物价水平、职工生活需要等因素综合考虑后制定，并定期进行调整。因此，南京2024年的最低工资标准需要在该年度到来之前，由南京市相关部门进行研究和确定。

一、最低工资标准的含义

最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。这一标准旨在保障劳动者的基本生活需求，防止用人单位过度压低工资，维护劳动力市场的公平与稳定。

二、南京最低工资标准的制定与调整

南京市的最低工资标准通常由南京市人力资源和社会保障局等相关部门负责制定和调整。这些部门会根据当地的经济发展状况、物价水平、职工生活需要等因素，综合考虑后提出最低工资标准的调整方案，并报经南京市政府批准后实施。

三、影响南京最低工资标准的因素

经济发展状况：南京市的经济发展情况是影响最低工资标准的重要因素。经济发展较快时，通常会适当提高最低工资标准，以保障劳动者的收入与经济发展同步增长。

物价水平：物价水平的高低直接关系到劳动者的生活成本。当物价上涨较快时，为保障劳动者的基本生活需求，最低工资标准也会相应调整。

职工生活需要：随着社会的进步和人民生活水平的提高，劳动者的生活需求也在不断变化。最低工资标准的制定和调整需要充分考虑劳动者的实际需求，确保其基本生活得到保障。

综上所述：

南京2024年的最低工资标准尚未确定，其具体数额需要在该年度到来之前由南京市相关部门根据经济发展情况、物价水平、职工生活需要等因素综合考虑后制定。最低工资标准的制定和调整旨在保障劳动者的基本生活需求，维护劳动力市场的公平与稳定。

法律依据：

《中华人民共和国劳动法》

第四十八条规定：

“国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。”

南京最低工资标准2023

南京最低工资标准为2020元/月。

《江苏省人力资源和社会保障厅关于磨乱调整全省最低工资标准的通知苏人社发》〔2018〕173号

各设区市、县(市)人民政府搜和，省各有关单位:

根据《最低工资规定》(原劳动保障部令第21号)和《江苏省企业最低工资暂行规定》(省政府令第56号)，经省人民政府同意，从2018年8月1日起调整全世吵盯省最低瞎链档工资标准，现通知如下:

一、月最低工资标准:一类地区2020元;二类地区1830元;三碰羡类地区1620元。非全日制用工小时最低工资标准:一类地区18.5元;二类地区16.5元;三类地区14.5元。

企业支付给顶岗实习学生的实习报酬和勤工助学学生的劳动报酬按照小时计酬，并不得低于当地非全日制用工小时最低工资标准。

二、下列项目不作为最低工资的组成部分，用人单位应按规定另行支付:

南京最低工资标准

南京最低工资标准为以下。

南京市自2024年1月1日起调整了最低工资标准。调整后的月最低工资标准为2490元，非全日制用工小时最低工资标准为24元。为了确保劳动者在法定工作时间内提供正常劳动时，能够获得基本的劳动报酬保障。这些标准自2024年1月1日开始执行。

今天关于“南京市最低生活保障标准2024”的探讨就到这里了。希望大家能够更深入地了解“南京市最低生活保障标准2024”，并从我的答案中找到一些灵感。