在接下来的时间里，我将尽力回答大家关于公务员与事业单位的区别是什么的问题，希望我的解答能够给大家带来一些思考。关于公务员与事业单位的区别是什么的话题，我们开始讲解吧。

公务员和事业单位的区别是啥？

公务员和事业单位区别如下：

1、工资的来源不同

公务员编制就是单位工作的正式人员，其工资由财政全供。事业单位工资由财政全供或者财政部分供给或者自收自支。

2、事业编制与公务员编制岗位之间的转换有差异

公务员和事业编制就区分很明显，工作人员一般不大范围的交叉，一般是各司其职，各负其职，尤其是副科以下的人员岗位之间一般不能相互转换，但是到了副科就可以相互转换。比如可以从事业单位里直接提拔人到局机关当副科长或科长，也自动转为公务员编制了。

3、招考不同

所有的公务员都是通过公务员考试进入（包括事业单位中的公务员），事业单位招考是不会招考公务员的，事业单位招考，主要是针对科、教、文、卫、交通等系统，报考时还有一些具体限制。如报考教师的，需要教师资格证，报考医院的，需要医师资格证书等。

以上内容参考?百度百科-公务员

以上内容参考?百度百科-事业单位编制

公务员与事业单位的区别是什么

公务员与事业单位的区别如下：

1、工作性质方面：公务员从事的主要是国家行政事务性工作；事业单位人员从事的主要是社会公益性工作，或者说是非营利性的工作，例如教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织，技术性的岗位偏多。

2、工资收入方面：公务员的工资收入是按照《国家公务员管理条例》的规定发放，并根据国家财政状况进行调资；事业单位人员的工资收入一般不受国家约定，由各事业单位根据市场情况而定。如果事业单位效益好，那事业单位的工资可能会比公务员高。

3、保险福利方面：公务员享受的保险福利是按照《国家公务员管理条例》的规定执行。事业单位人员享受的保险福利是按照国家有关的社会保障规定执行，一般要逐步实行社会化。一般来说，公务员享受的福利待遇比事业单位的要好一些。

4、用人方面：公务员的录用、提升、退休、辞退、辞职等是按照《国家公务员管理条例》的规定执行；公务员编制都是行政单位，因此晋升机制比较完善，晋升考察的比较全面。而事业单位人员的录用、提升、退休、辞退等是按照国家《事业单位人事管理条例》的有关规定执行。

什么是事业单位和公务员区别

公务员与事业单位人员的区别：公务员是指，依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。国家机关中除了工勤人员以外的人员都是公务员身份，都属于公务员编制。事业人员主要指事业单位工作人员。事业单位是指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利，满足人民文化、教育、卫生等需要，其经费一般由国家事业费开支的单位。

法律依据

《中华人民共和国公务员法》第二条?本法所称公务员，是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员是干部队伍的重要组成部分，是社会主义事业的中坚力量，是人民的公仆。

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公务员和事业单位有什么区别

1、身份性质不同：公务员的身份是行政编，事业单位人员的身份是事业编，行政编的数量占少数部分，事业编则包括教师、医生等数量庞大的群体。?

2、职业稳定性不同：公务员不用交失业保险，而事业单位工作人员要交失业保险。同时，事业编实行合同聘用制，签订劳动合同，而同等条件下，公务员则不用签订劳动合同，也就是说当前的制度下，事业编与企业职工一样存在失业的风险。?

3、工资待遇不同：公务员有车贴，事业单位的没有，有部分地区公务员有年终奖，事业的也没有。还有就是事业编实行绩效工资制，未来改革的方向也会向企业的工资管理制度靠拢，个人绩效与工资相挂钩，而公务员则不会面临这样的工资变动。?

4、职业发展不同：公务员可以提拔晋升，而且当前公务员实行职级过度，工作满一定年限可以享受科级待遇，而事业编只能靠职称涨工资，很多人穷尽一生都是初级职称，与同龄的公务员相比差别很大。?

5、 考试难易程度不同：公务员考试考申论与行测两门，而部分地区的事业编考试只要考一张试卷吗，里面融合了申论、行测的内容，但是内容相较于公务员考试要简单些。

公务员和事业单位有什么区别？

1、制度不同：编制是我国的一种人事制度，公务员是行政编制。

2、经费来源不同：公务员是财政全额拨款；事业编制分三种，财政全额拨款，差额拨款，自收自支。

3、身份不同：公务员是各级党政机关的在编工作人员，从上往下分为五个等级，分别是国家、省、市、县、镇，以及这些单位对应的行政机关。而事业编则一般是服务于这些单位，或者为社会提供公益事业的单位。

事业单位和公务员的区别是什么?

一、收入区别

即同岗位同资历情况下，公务员编制比事业编制收入要高一些。

二、考试难度区别

相对来说，事业单位更容易考，事业单位招考一般都有专业限制，公务员考试很多是专业不限的岗位，竞争更为激烈。

扩展资料

一、事业单位条件

2020年3月3日发布，参照《中华人民共和国公务员法》管理的单位审批办法，第三条事业单位列入参照管理范围，应当同时具备以下两个条件：

（一）具有法律、法规授权的公共事务管理职能；

（二）使用事业编制，并由国家财政负担工资福利。

二、公务员选拔条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究生（非在职）年龄可放宽到40周岁以下；

（三）拥护中华人民共和国宪法；

（四）具有良好的品行；

（五）具有正常履行职责的身体条件；

（六）具有符合职位要求的工作能力；

（七）具有大专以上文化程度；

（八）具备部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

参考资料：

百度百科--公务员

百度百科--事业单位

事业编和地方公务员有什么相同点和不同点？国家公务员和地方公务员呢？特岗教师和事业编有联系吗？

1、公务员编制和事业单位编制主要区别如下：

（1）国家机关里的正规在编人员是公务员，例如政府、检察院法院、公安、工商、民政、司法、税务等。但是，有一些国家机关下面有对外服务职能或者是专业技术智能的单位，例如劳动局本身是机关，但下面的社保中心、医保中心就是对外服务窗口单位；卫生局是机关，但医院就是对外服务的单位……这些单位就是事业单位。

（2）事业单位分国家全额拨款、差额拨款和自筹自支三种。事业单位编制也是通过考试（事业单位考试）来招募的，不是拿着简历直接应聘的，事业单位采用合同的方式固定劳动关系，但和公务员一样也不会随便解雇，所以也是非常稳定的，但是在待遇上，事业单位比公务员略低。

2、国家公务员和地方公务员从编制上来讲都是公务员编制，只是隶属不同，国家公务员隶属中央、国家机关以及中央国家行政机关派出机构、垂直管理系统的工作人员，而地方公务员是指各级党政机关的工作人员。

3、特岗教师不属于事业单位编制,成为特岗教师后,在分配地服务期满三年后,就可以享有当地教师同等的待遇及编制，所以只有在服务期满后才有编制。

今天的讨论已经涵盖了“公务员与事业单位的区别是什么”的各个方面。我希望您能够从中获得所需的信息，并利用这些知识在将来的学习和生活中取得更好的成果。如果您有任何问题或需要进一步的讨论，请随时告诉我。