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工资到账一般是几点

法律分析：工资几点到账没有具体规定。但用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。

用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

发工资最迟晚上几点发

发工资最迟晚上九点半到账。在发工资那天，公司会向银行提交工资清单，银行收到清单后才会开始汇款，所以代发工资最晚到账时间与公司提交清单的时间有关：

1、若公司在6: 00-10: 30提交的清单，最晚到账时间是11: 30；

2、若公司在10: 30-15: 00提交的清单，最晚到账时间是16: 00；

3、若公司在15: 00-17: 00提交的清单，最晚到账时间是18: 00；

4、若公司在17: 00-20: 30提交的清单，最晚到账时间是21: 30。

代发工资业务是指商业银行接受委托单位的委托，将委托单位向本单位职工发放的工资、奖金等收入，通过转账划入指定职工在银行开立的活期储蓄账户内的一项业务。代发工资业务从领款形式上看，包括活期存折、储蓄卡、信用卡三种形式。企业可以在银行网点柜台现场办理代发工资业务，企业如有意向，可本着互惠互利的原则，先与商业银行签订代发工资协议。如企业使用网上银行企业财务室功能，则可以获得更优质、高效的服务。企业如果通过网银贵宾室的企业财务室发放工资，工资将实时处理，实时入账；如果通过付款业务的企业财务室功能发放工资，银行一天有4个批次通过计算机自动进行处理，保证工资及时到账；财务人员可以及时打印工资人户明细清单和处理结果。

企业结构工资制的内容和构成，不宜简单照搬国家机关、事业单位的现行办法，各企业可以根据不同情况作出不同的具体规定。其组成部分可以按劳动结构的划分或多或少，各个组成部分的比例，可以依据生产和分配的需要或大或小，没有固定的格式。

一般包括六个部分：一是基础工资、二是岗位工资、三是技能工资、四是效益工资、五是浮动工资、六是年功工资。

法律依据：

《工资支付暂行规定》

第七条

工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

工资一般几点到账

工资到银行卡的具体到账时间各有不同，一般也取决于公司还有银行的办事效率，如果公司与银行对接效率高，数据当天由公司交给银行，那么帆冲银行下午六点就能办好，工资即可到账。如果数据在下午才给银行，那么工资就可能在第二天才到账。

单位支付的工资集体入账后，银行应处理一次，一般是下午6点。 6:10左右到达。 根据情况不同，每家银行的规定都不一样。 以工商银行为例。 如果企业在晚上18:00之后支付工资和转账，则第二天早上到达。 如果是18:00之前，可以在当天21:00之前到达。 但是，如果你是小公司，老板可以直接用自己的账户转账，哪怕是跨行。 现在几小时内就能到

付款方式分为两种，

1.银行内转账：提交成功后，对方收到货款，立即到账，无时差。

2.跨行转账，又分为实时跨行到账和普敏蚂通跨行转账， 实时转账：对方提交成功后即可收到款项，无时差即刻到账； 普通转账：提交后收款人不会立即收到款项，但一般会在2-3个工桥轿埋作日内收到。

用人单位不支付工资的，劳动者可以向人民法院申请支付令； 用人单位不支付工资的，劳动者可以向劳动行政部门投诉。 根据劳动合同法第三十条的规定，用人单位拖欠或者不足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院根据 到法律。 支付令程序是监督程序，是指法院根据劳动者的申请，以支付令催告用人单位限期履行债务的程序。

支付令在用人单位自收到支付令之日起15日内，不提出书面异议或者异议被驳回，即生效，具有执行力，劳动者有权向发出支付令的法院申请强制执行。

15号当天工资最晚几点到账

最晚21：30到账。

以银行代发工资为例，15号当天工资最晚到账时间具体如下：

1、如果公司相关人员是在6：00-10：30提交的工资清单，那么工资最晚到账时间是11：30。

2、如果公司相关人员是在10：30-15：00提交的工资清单，那么工资最晚到账时间是16：00。

3、如果公司相关人员是在15：00-17：00提交的工资清单，那么工资最晚到账时间是18：00。

4、如果公司相关人员是在17：00-20：30提交的工资清单，那么工资最晚到账时间是21：30。

5、如果公司相关人员是在20：30至次日6：00提交的工资清单，那么工资最晚到账时间是次日的7：00。

银行代发工资优势

单位通过银行代发工资待遇比较省时省力，因此现在很多企业都会选择通过银行代发工资，如果想要通过银行代发工资，那么单位需要先在银行开立一个对公账户，并且这个对公账户需要开通网银，然后就可以通过银行代发工资了。

通过银行代发工资的单位只需要在发放工资之日前，将单位职工的考勤统计好，并计算好工资，然后由财务人员进行核对，然后将工资清单做好后提交给银行代发系统，当银行收到企业提交的工资清单后，就会开始汇款，通常汇款资金实时到账，最晚不超过2个小时，具体以工资的实际到账时间为准。

工商银行3点发工资几点到账

21点之前。工商银行发放工资超过下午18点转账第二天上午才能到账，若是18点前当天21点前可以到账，所以工商银行3点发的工资会在当天21点之前到账。通常情况下工行银行最快是实时到账。中国工商银行成立于1984年1月1日。2005年10月28日，整体改制为股份有限公司。2006年10月27日，成功在上交所和中国香港联交所同日挂牌上市。

发工资一般当天几点到账

法律分析：单位发工资集体入帐后,银行要处理一次,一般在下午6点中处理。 6点10分左右到。 看情况,每个银行的规定不一样。

法律依据：《中华人民共和国劳动法》

第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。

工资一般当天几点到账

法律分析：各单位规定不一致。财务把工资代发单给银行，看银行什么时候处理，如果下午3点前，一般是当天晚上到，如果是3点后，一般就是第二天上午到账。

法律依据：《中华人民共和国劳动法》

第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。

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