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社保交了15年,能领多少钱?(交完15年社保费,满60岁以后每个月领多少养老金)

个人账户总额就是把你每年交的社保费用的8%算到个人账户之后的具体钱数,如果你每年交的社保费用是12000块,那你的个人账户每年就可以得到960块,十五年后个人账...

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社保交了15年,能领多少钱?(交完15年社保费,满60岁以后每个月领多少养老金)

社保交了15年,能领多少钱?

个人账户总额就是把你每年交的社保费用的8%算到个人账户之后的具体钱数,如果你每年交的社保费用是12000块,那你的个人账户每年就可以得到960块,十五年后个人账户就有10400块钱,这类养老金便有51块。养老金计算需要许多个人社保数据,仅有一个缴费15年、一个年缴费额度的数据是不够的,还得需要:缴费平均指数、个人账户资金余额、法定退休年龄时的社平工资数额等,这些数据都要套进退休金计算公式进行计算,没有这些数据是算不出退休金的。

一、退休的条件:

1、男年满60周岁,女年满50周岁,连续工龄满10年的;

2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满55周岁、女年满45周岁,连续工龄满10年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部;

3、男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄满10年;

二、退休的程序:

1、申报人准备好身份证、户口本、照片及申报退休的相关材料;

2、申请人向所在单位、申报,企业存在的去企业、失业人员去辖区就业局申报;

3、企业、就业局向当地人社部门申报;

4、合格后、档案转入当地社保局、社保局负责核定待遇;

法律依据:

《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第二条 工人退休以后,每月按下列标准发给退休费,直至去世为止:符合第一条(一)、(二)、(三)项条件,抗日战争时期参加革命工作的,按本人标准工资的90%发给。解放战争时期参加革命工作的,按本人标准工资80%发给。中华人民共和国成立后参加革命工作,连续工龄满20年的,按本人标准工资的75%发给;连续工龄满15年不满20年的,按本人标准工资的70%发给;连续工龄满10年不满15年的,按本人标准工资的60%发给。退休费低于25元的,按25元发给。符合第一条第(四)项条件,饮食起居需要人扶助的,按本人标准工资的90%发给,还可以根据实际情况发给一定数额的护理费,护理费标准,一般不得超过一个普通工人的工资;饮食起居不需要人扶助的,按本人标准工资的80%发给。同时具备两项以上的退休条件,应当按最高的标准发给。退休费低于35元的,按35元发给。

交完15年社保费,满60岁以后每个月领多少养老金

一般情况下人均能达到200元以上。

根据国家的规定,当参保人缴费满15年达到年满60周岁时,就可以按月领取养老金。至于养老金的数额,将由个人缴费和政府补贴加上存款利息除以计发年月。如果按照缴费1000元,连续缴费15年,那么个人的养老金将会获得的每月108元的金额。不过每个人的金额都是不固定的,在这个基础之上还会加一些基础账户金额以及储蓄款金额,一般情况下人均能达到200元以上。

根据我国现行的《社会保险法》规定,养老金需要缴满15年,并且到法定退休年龄后才可以领取。

一、退休年龄

现在的退休年龄是:男性60周岁、女干部 55 岁、女工人 50 岁。以后就不止这个年龄了,因为延迟退休的方案过几年可能实施。

也就是说,你的养老保险必须交够15年,退休后才能每月拿到养老金的钱。

二、需要连续缴纳社保吗?

这15年是指累计缴纳的年限,中间可以有中断,不需要连续。即只要你交社保交够180个月(即15年),退休后就能领养老金啦!

三、养老金计算公式

每月到手的养老金=月基础养老金+月个人账户养老金

(1)月基础养老金=(全省上年度所有职工的月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%;

(2)个人账户养老金=个人账户的余额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139)。

法律依据

《社会保险法》

第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

交满15年社保到退休能拿多少工资

基础养老金+个人账户养老金,视缴费基数而定。达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限满15年的。按月领取:基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限(含视同缴费年限)×1%;个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数;以上两项之和为每月领取额。注意:基本养老金每年7月根据全省统一公布的方案实施年度调整。

交满十五年社保.退休时能领多少钱

一、交满十五年社保.退休时能领多少钱?

交满15年社保退休能领多少钱的计算公式:养老金=基础养老金个人账户养老金

基础养老金=(退休时上年度全省在岗职工月平均工资十本人指数化月平均缴费工资)/2×本人缴费年限)×1%

个人账户养老金=退休时个人账户储存额/本人退休年龄相对应的计发月数

本人指数化月平均工资=参加工作至退休上一年历年缴费指数之和/计算指数年限x退休上一年省月社平工资。

河北人力资源提供

参考资料:

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二、在北京交社保15年可以在北京退休吗

在北京交够15年社保可以在北京退休。

如果是20-30多岁的外地年轻人,在北京建立基本养老保险关系社保满15年,将来达到国退休,以北京的标准享受养老金待遇。其他的情况就比较复杂了,要有以下

1、必须在北京建立基本养老老保险缴费账户;

2、男性已满50周岁,女性京缴费满15年,也休并享受北京标准的养老金

3、在北京建立了基本养老保险关系,还必须满足退险费满10年的条件,才能受北京标准的养老金待遇。

法律依据

《北京市基本医疗保险规定》

第十一条本规定施行前已退休的人员不缴纳基本医疗保险费。本规定施行后参加工作,累计缴纳基本医疗保险费男满25年、女满20年的,按照国家规定办理了退休手续,按月领取的人员,享受退休人员的基本医疗保险本规定施行前参加工作施行后退休,缴纳基本医疗保险费不满前款规定年限的,由本人一次性补足应当由用人单位和个人缴纳的基本医疗保险费后,享受退休人员的基本医疗保险待遇,不再缴纳基本医疗保险费。经劳动保障行政部门认定,职工的连续工龄或者工作年限符合国家规定的,视同基本医疗保险缴费年限。第十五条用人单位应缴纳的基本医疗保险费,由社会保险经办机构委托用人单位收款无付款期的结算方式按月扣缴。职工个人应缴纳的基本医疗保险费,由用人单位按月从本人工资中代扣代缴。

三、北京社保交满15后退休可以拿多少

北京交15年社保退休金金额是要按照实际缴纳的基数来领取一般是由个人账户养老、基础养老金。两项一加,就是你退休之后每个月能拿到的总数。依据国家的相关政策,养老保险的参保人员必须达到退休年龄且缴纳社保满15年以上,方可按月领取基本养老保险金。

一、北京交15年社保退休金领多少? 退休之后领取金额是要看缴纳的多少钱来进行计算。 养老金由两部分组成:个人账户养老金、基础养老金。两项一加,就是你退休之后每个月能拿到的总数。 个人账户养老金很好理解,就是每个月我们自己交的那8%的养老保险,全都会进入到你的个人养老账户,退休之后用总金额除以计发月数,按月发给你。 比方说你交了30年的养老保险金,到60岁退休。 每个月的工资都是5000元(这是为了方便计算,在现实生活中工资肯定会不断上涨的),按照每个月交8%的养老保险,30年你一共交了5000乘8%乘12乘30=144000元。 说到基础养老金,这个计算公式就比较复杂了,我们直接看结论。 基础养老金=(本人退休时全省上一年度在岗职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资)/2乘缴费年限乘1%。 养老保险的缴纳金额,是每个人月薪的8%,也就是说你上一年平均月工资乘以百分之八,就是你每个月需要缴纳的部分。 养老金除了个人缴纳,企业也要为员工缴纳14%-20%的养老保险。目前社保的缴费比例正在下调,各个省市会有差别,具体需要详细咨询公司人事。 以上,也就是说,你的养老金账户里面,分别由你和你工作的单位一起为你缴纳,这个比例将超过20%。二、养老金基数 养老金基数一般指“养老保险基数”,该基数指养老保险的缴费基数,是计算现在应当交纳养老保险费比例的基数。 这个基数主要与本人的工资基数有关,与未来的养老金数额、与社会平均工资一般无关。但是如果你的实际收入额过高或过低于社会平均工资时,这个基数则需要调整。 当地的社会平均月工资是1500元: 1.你的工资是1200元,养老保险的缴费基数就是1200元,按8%比例,你应当缴费96元; 2.如果你的工资是5000元,养老保险的缴费基数就是4500元,以上的500元不计为基数,按8%比例,你应当缴费360元; 3.如果你的工资是800元,低于社会平均月工资的60%,则按1500元的60%计算,你的养老保险的缴费基数就按900元计算,按8%比例,你应当缴费72元; 将来你的养老金在计算时是按当时的社会平均月工资乘你的缴费年限乘1%你的全部缴费/120(具体规定地区不同,各地区有相应的规定)三、社保如何计算保费 缴费金额=缴费基数乘缴费比例。 1、社保缴费基数 社保的缴费基数,是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数,用此基数乘以规定的费率,就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。 各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次,且确定以后,一年内不再变动,社保基数申报和调整的时间,一般是在7月。 企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数,职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国,缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报,依法对其进行核定。 2、缴费比例 缴费比例,即社会保险费的征缴费率。我国《社会保险法》对社会保险的征缴费率并未作出具体明确的规定。按照我国现行的社会保险相关政策的规定,对不同的社会保险险种,我们实行不同的征缴比例。 综合上面所说的,社保对于我们来说是特别重要的,而且现在我国规定用人单位必须要给员工购买社保,而我国的社保规定必须要缴满15年才能够领取,领取社保也是有年龄规定的,领取的标准就要看实际的情况进行计算,不同的地区,金额的标准也会不一样。

四、2021年北京交十五年社保退休可拿多少?

目前,北京市的最低退休金是1714元。2021年在北京市只交15年的养老保险的,缴费基数如果也是最低的,那只能拿到1714元的退休金。北京市的退休金核算,不光和缴费年限有关,还和缴费基数有直接关系,缴费基数高,退休金也会相应的多一些。

社保交满15年,退休后每月能领多少钱

社保交满15年,退休后每月能领1604.82元,相当于一年领19257.84元。自己交了55545.60元,单位交138864.00元,二者相加接近20万,退休后一年能拿19257.84元,收益率还不错。

五险计算公式:

每月到手的养老金=月基础养老金+月个人账户养老金

1、月基础养老金=全省上年度所有职工的月平均工资+本人指数化月平均缴费工资/2*缴费年限*1%

2、个人账户养老金=个人账户的余额/计发月数50岁为195、55岁为170、60岁为139

其实社保缴纳15年领取养老金并不是连续缴纳15年,而是累计缴纳15年,因此用户累计缴纳达到15年便可以领取属于自己的养老金了。不过需要提醒的是,我们在缴纳社保时,不同地区缴纳的社保是不会同时计算年限的,我们需要将自己各地缴纳的社保转移到同一地区才可累计计算自己社保的缴纳年限。

虽然养老金的领取不需要连续缴纳15年,我们如果社保出现了中断的情况,最好中断不要超过3个月,一旦社保中断三个月,就会给自己医疗保险的使用带来很大的影响。

一般一旦社保断缴超过三个月,医疗保险的缴费年限则会重新开始计算,并且医疗保险断缴超过三个月之后,我们并不能在社保开始缴纳后即可享受到医疗保险,需要至少连续缴纳6个月后才能使用医疗保险进行报销使用。

社保卡交满十五年可领多少钱

一、社保卡交满十五年可领多少钱

1、社保卡交满十五年可领多少钱,定义如下:

(1)养老金=基础养老金+个人账户养老金;

(2)在缴费年限相同的情况下,基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数,个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。

2、法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十六条

参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

二、社保缴纳比例是多少

1、养老保险,由企业和员工共同缴纳,企业缴纳20%,个人缴纳8%;

2、医疗保险,由企业和员工共同缴纳,企业缴纳7.5%,个人缴纳2%;

3、失业保险,由企业和员工共同缴纳,企业缴纳2%,个人缴纳1%;

4、工伤保险,由企业自己缴纳,企业缴纳1%;

5、生育保险,由企业自己缴纳,企业缴纳0.8%。

社保交了15年,能领多少钱?(交完15年社保费,满60岁以后每个月领多少养老金)

好了,今天关于“社保十五年能领多少钱”的话题就讲到这里了。希望大家能够对“社保十五年能领多少钱”有更深入的认识,并且从我的回答中得到一些帮助。

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