导读：公司违法解雇员工时，员工有权获经济赔偿金，赔偿金额通常为经济补偿标准的双倍。经济补偿按劳动者在单位工作资历计算，每满一年支付一个月工资；不足六个月付半个月...

公司开除的赔偿有哪些项目组成,导读：租房在几种特殊情形下可不付押金：一是房东未按约修复房屋设施致租户自费修理且费用超押金；二是房东未经许可擅自闯入侵犯租户权益；三是租期未到房东单方终止合同收...

公司开除的赔偿有哪些项目组成,导读：17岁通常不能单独租房子签合同，因其一般为限制民事行为能力人，虽能独立进行纯粹获利或与年龄、智力匹配的民事法律行为，但签租房合同超出其适应范围。若以劳动收...

公司无故开除、辞退员工，应按以下标准进行赔偿：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不...

被公司开除没有影响。如果用人单位无故辞退劳动者的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付违法辞退的赔偿金。劳动仲裁不予受理的6个条件如下：1、没有协议的；2、...

违反劳动合同的承诺书属于行政法规类普法内容,导读：现在这个劳动合同承诺书的，可以这么写：项目工程的劳务施工，为了切实防止在施工过程中出现以下违规问题，既：现场安全、工程质,更多安全生产事故......

公司经营不下去怎么办属于企业合同纠纷类普法内容,导读：公司经营不下去了的可以选择转让或者注销。如果没有合适的转让对象，建议直接注销，不注销时间久了后会被工商局监控吊销的，监控,更多公司经营不下去怎么办啊？......