干16年公司解雇怎么赔偿员工
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干16年公司解雇怎么赔偿员工(雇佣的员工年满16周岁算童工吗)
导读:若公司无缘由解雇员工,员工或许有权请求获得相应补偿费用。若员工在公司工作满16年,公司应支付16个月工资作为经济赔偿。若公司存在违法解除劳动合同的行为,员...
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出轨家暴离婚会怎么判(老婆婚内出轨老公对其家暴,法律会怎么判)
干16年公司解雇怎么赔偿员工,导读:在出轨家暴离婚案中,法院会依据多方面情况进行判决。财产分割上,无过错方因对方过错可多分得财产;家暴时受害方可得精神抚慰金等赔偿。子女抚养权通常判归利于孩子...
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家暴要离婚对方不离婚怎么判(家暴离婚不同意怎么处理)
干16年公司解雇怎么赔偿员工,导读:一方遭遇家暴要求离婚,对方不同意时,法院会依据具体情形判决。会查验如就医、报警记录等家暴证据,若证据清晰确切表明存在家暴,法院会认定夫妻感情破裂并一般判离...
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干16年公司解雇怎么赔偿员工(雇佣的员工年满16周岁算童工吗)
导读:若公司无缘由解雇员工,员工或许有权请求获得相应补偿费用。若员工在公司工作满16年,公司应支付16个月工资作为经济赔偿。若公司存在违法解除劳动合同的行为,员...
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干16年公司解雇怎么赔偿员工(雇佣的员工年满16周岁算童工吗)
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