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住房公积金一个月最低多少钱

导读：住房公积金规定：个人和单位缴存比例不低于职工月平均工资的5%，发达地区可适当提高。具体比例由住房公积金管理委员会拟定，经地方政府审核后上报省、自治区或直辖市政府审批。城镇个体工商户和自由职业者的缴存基数原则上按上一年度月平均税收净收益计算。请相关部门严格执行。

一、住房公积金一个月最低多少钱

关于住房公积金的严格规定：无论是职工个人还是其所属单位缴纳的住房公积金金额比例，都务必不低于职工在上一个财务结算周期内所获得的月平均工资的5%之水平；在经济实力相对较为出色的城镇地区，当地住房公积金管理机构也其实可以根据实际情况适当提高缴存比例。而对于具体缴存数额比例的确定，需要由各住房公积金管理委员会精心拟定，经相应级别的地方人民政府审核通过后，上报至省、自治区或直辖市人民政府审批予以最后确认并执行。

另外，针对城镇个体工商户及自由职业者等群体，他们的住房公积金月度缴存基数原则上应根据上一年度月平均税收净收益进行计算，以确保缴存额符合当地政策规定与居民经济承受能力。以上涉及到的相关规定与程序，请相关部门严格遵守执行。

《住房公积金管理条例》第十六条

职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。第十七条

新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。第十八条

职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5％；有条件的城市，其实可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。

二、住房公积金缴费基数怎么算的

1.在中国，职工住房公积金的月缴费基数依照如下计算公式进行确定：月缴费基数=职工上一年度总工资÷12个月。其中，计算工资总额时，应严格参照国家统计局颁布的《关于工资总额组成的规定》（统制字﹝1990﹞第1号文）的相关标准执行，该规定明确了工资总额的构成，涵盖了计时工资、计件工资、奖金、津贴及补贴、加班费与特殊情况下的工资等诸项内容。对于刚刚参加就业或从其他单位转入当前工作单位的职工，其首次缴存的住房公积金基数为职工本人在上一个自然月所得的工资总额。

2.需注意的是，职工与用人单位的住房公积金缴存比例必须共同遵守，且均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；对于具备条件的城市，其实可以根据实际需要适度提升缴存比例。具体的缴存比率将由当地的住房公积金管理委员会制定，并经过所在地省级、自治区级以及直辖市级人民政府的审核同意后予以审批。而针对城镇个体工商户和自由职业者，他们的住房公积金月缴存基数原则上应依据上一年度月平均纳税收入来衡量。

3.另外，若单位未能按照法律法规的要求，履行住房公积金缴存登记或者不为本单位的职工设立住房公积金账户的义务，则公积金管理中心有权对其发出限期整改通知；如逾期仍未改正的，将被罚款1万元至5万元不等。

《住房公积金管理条例》第二十五条

职工提取住房公积金账户内的存储余额的，所在单位其实我们应当予以核实，并出具提取证明。

职工其实我们应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金。住房公积金管理中心其实我们应当自受理申请之日起3日内作出准予提取或者不准提取的决定，并通知申请人；准予提取的，由受委托银行办理支付手续。

住房公积金制度明确规定，对于个人以及用人单位而言，缴交于公积金中的费用不得少于本职工月平均工资总量的百分之五；在经济较为发达的城市，相应的缴交比例其实可以适度地上调。而具体的缴交比例，则需有待于当地住房公积金管理中心的进一步拟定，经过地方各级政府的严谨审核后，上报给省级、自治区级或者是直属市级政府进行最后的批准。对于城镇个体工商户以及独立自由职业者来说，他们的公积金缴交基础金额原则上其实我们应当按照其在上个年度的月平均净税收收益来计算，所有涉及到的部门都应严格遵循这一制度，确保公正公平。

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