导读：职工发生工伤事故，符合十级工伤认定标准者可获两项赔偿：一次性伤残补助金，相当于7个月工资；合同期满或被解雇时，还可...更多法律知识，小编为你整理了详细内容,欢迎浏览。

北京市2024年工伤十级赔偿标准是多少

导读：职工发生工伤事故，符合十级工伤认定标准者可获两项赔偿：一次性伤残补助金，相当于7个月工资；合同期满或被解雇时，还可获一次性工伤医疗和伤残就业补助金，共5个月北京市上年度职工月平均工资。请广大劳动者注意工作安全，保护身体健康。

一、北京市2024年工伤十级赔偿标准是多少

在职工遭受工伤事故后，符合十级工伤等级认定标准者可获得以下两项赔偿款项：

首先，可享有一笔一次性的伤残补助金，具体数额根据受伤员工个人工资收入状况确定，十级伤残对应的金额为7个月的个人工资总额；

其次，在劳动合同期满或员工因伤被解雇时，还可获得一笔一次性的工伤医疗补助金以及一笔一次性的伤残就业补助金，按照相关法规规定，十级同样对应5个月的北京市上一年度职工月平均工资。在此，我们再次提醒各位广大劳动者，在工作中务必注意安全，保护好自己的身体健康。

《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：

（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；

（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

二、北京市2024年婚假最新规定是什么

根据现行相关法律法规规定，二婚的婚假天数通常为3天，具体内容如下：

首先，凡符合国家法定结婚年龄的公民，均可享受三天的婚假礼遇；

其次，若男女双方在异地工作或生活，且距离较远者，可额外享受到相应的路程假；

此外，如果在探亲期间办理结婚登记手续，则无需另行享有婚假日程；

另外，婚假涵盖了公众假日与法定假期两部分；

再者，对于再次步入婚姻殿堂的人群来说，仍然其实可以享受法定婚假礼遇；

最后值得强调的是，无论是在婚假还是路程假的期间内，薪资待遇依旧保持不变。

《中华人民共和国民法典》第一千零四十六条

结婚其实我们应当男女双方完全自愿，禁止任何一方对另一方加以强迫，禁止任何组织或者个人加以干涉。

第一千零四十九条要求结婚的男女双方其实我们应当亲自到婚姻登记机关申请结婚登记。

符合本法规定的，予以登记，发给结婚证。

完成结婚登记，即确立婚姻关系。

未办理结婚登记的，其实我们应当补办登记。

对于工伤事故的职工，若其达到十级工伤认定的相应标准，将有机会获得双重的经济补偿。这包括一次性的伤残津贴，数额等同于七个月的基本工资。同时，在劳动合同期满或者被解除合同时，他们还能够领取到共计五个月的一次性工伤医疗补贴和伤残就业补助金，按照北京市上一年的职工月平均工资计算。为了更好地保障自身权益，我们鼓励广大劳动者高度重视工作过程中的安全性问题，积极护航自我的身体健康状态。

北京市十级工伤赔偿标准是多少

北京市十级工伤赔偿标准是：一次性伤残补助金赔偿标准为6个月的本人工资，但最高为67068元，最低为13413元;一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金合并计算，标准为解除或者终止劳动关系时5个月的北京市上一年度职工月平均工资即一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金为18630元。

一、北京市十级工伤赔偿标准是多少?

1、一次性伤残补助金赔偿标准为6个月的本人工资，但最高为67068元，最低为13413元;

2、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金合并计算，标准为解除或者终止劳动关系时5个月的北京市上一年度职工月平均工资即一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金为18630元。属于工伤职工本人书面提出自愿与用人单位解除或者终止劳动关系的情形，工伤职工距法定退休年龄超过五年含五年的，其实我们应当支付全额的一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金;不足五年的，每减少一年扣除全额的20%，但最高扣除额不得超过全额的90%。工伤职工达到退休年龄或者办理退休手续的，不享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

二、具体赔偿项目、标准

一医疗费

1、要求：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。

2、法律依据：《工伤保险条例》第30条;

3、备注：用人单位没有参加工伤保险的，不是必须到签有服务协议的医疗机构治疗。

二住院伙食补助费

1、标准：30元/天。

2、要求：住院期间。

3、法律依据：《工伤保险条例》第30条;《关于北京市工伤保险基金支出项目标准及相关问题的通知》第3条;

三交通费、食宿费

1、标准：交通费工伤职工应选择普通公共交通工具，所需交通费实行凭据报销;

食宿费实行定额包干与在规定限额标准内凭据报销相结合的方式，其中“住宿费”开支标准上限为每人每天150元;“伙食费”实行定额包干，标准为每人每天50元。

2、要求：经工伤保险协议医疗机构出具证明，报经办机构同意，到统筹地区以外就医治疗。

3、法律依据：《工伤保险条例》第30条;《关于北京市工伤保险基金支出项目标准及相关问题的通知》第4条。

四康复治疗费

1、标准：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。

2、要求：到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复。

3、法律依据：《工伤保险条例》第30条。

五辅助器具费

1、标准：根据北京市辅助器具项目和费用限额支付。

2、要求：工伤职工需要配置辅助器具的，应由其就诊的工伤医疗机构根据工伤职工伤残及职业病状况提出配置我们的建议，出具医疗诊断证明书。

3、法律依据：《工伤保险条例》第31条;《北京市实施工伤保险条例若干规定》第20条;《北京市工伤职工配置辅助器具管理办法》第4条、第5条;《辅助器具项目和费用限额表》。

六 停工留薪

1、标准：原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付 。

2、要求：停工留薪期一般不超过12个月;伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，其实可以适当延长，但延长不得超过12个月。

3、法律依据：《工伤保险条例》第33条;《北京市实施工伤保险条例若干规定》第21条;

七护理费

1、标准：停工留薪期间生活不能自理需要护理的，由所在单位负责。

2、要求：停工留薪期间生活不能自理需要护理。

3、法律依据：《工伤保险条例》第33条。

八生活护理费

1、标准：按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。

2、要求：工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的。

3、法律依据：《工伤保险条例》第34条。

九一级至四级伤残待遇

1、标准：享受一次性伤残补助金：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资; 按月享受伤残津贴：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，补足差额。

2、要求：保留劳动关系，退出工作岗位。工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，补足差额。用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。

3、法律依据：《工伤保险条例》第35条。

十五级、六级伤残待遇

1、标准：1享受一次性伤残补助金：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资;保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。2经伤残职工本人提出其实可以与用人单位解除或终止劳动关系，以北京市上年度职工月平均工资为基数，获得一次性工伤医疗补助金：五级伤残为18个月、六级伤残为15个月。一次性伤残就业补助金：五级伤残为18个月、六级伤残为15个月。

2、要求：保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作，伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。

3、法律依据：《工伤保险条例》第36条;《关于北京市工伤保险基金支出项目标准及相关问题的通知》第5条;

十一七级至十级伤残待遇

1、标准：1享受一次性伤残补助金：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资; 2伤残职工依法与用人单位解除或终止劳动关系，以统筹地区上年度职工月平均工资为基数，获得一次性工伤医疗补助金：七级伤残为12个月;八级伤残为9个月;九级伤残为6个月;十级伤残为3个月;获得一次性伤残就业补助金：七级伤残为12个月;八级伤残为9个月;九级伤残为6个月;十级伤残为3个月。

2、要求：劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金和用人单位支付一次性伤残就业补助金 。

3、法律依据：《工伤保险条例》第37条;《关于北京市工伤保险基金支出项目标准及相关问题的通知》第5条;

有关工伤赔偿标准在相关的法律规定中有明确的认定，当事人其实我们应当根据相关法律的规定对工伤事故进行合法合理的赔偿。一般情况下，工伤事故的赔偿其实我们应当按照伤残鉴定的相关结果来进行赔偿，每个伤残等级的赔偿标准都是不一样的，当事人其实我们应当向司法鉴定机构了解相关的情况。

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