国家上班时间规定几点到几点?一直是人们关注的焦点，而它的今日更新更是备受瞩目。今天，我将与大家分享关于国家上班时间规定几点到几点?的最新动态，希望能为大家提供一些有用的信息。

正规的上下班时间是几点？

夏时令：

早上8：30---12：00

下午3：00---6：00

冬时令：

早上9：00---12：00

下午2：30---6：00

根据《国务院关于职工工作时间的规定》：

第三条为：职工每日工作8小时、每周工作40小时。

第五条为：因工作性质或者生产特点的限制，不能实行每日工作8小时、每周工作40小时标准工时制度的，按照国家有关规定，可以实行其他工作和休息办法。

第七条为：国家机关、事业单位实行统一的工作时间，星期六和星期日为周休息日。企业和不能实行前款规定的统一工作时间的事业单位，可以根据实际情况灵活安排周休息日。

扩展资料：

第四十一条：用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时。

因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。

第四十三条：用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。

第四十四条：有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：

（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。

（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。

（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

参考资料：

国家机关一般是几点上班几点下班？

根据《国家机关、事业单位贯彻〈国务院关于职工工作时间的规定〉的实施办法》的通知，国家机关作息时间一般安排为：

上午：08:00-12:00 （全年 ）；

下午：5月至9月为：15:00-18:30 ?，10月至4月为： 14:30-18:30 。

节假日不工作。

注：不同地区会由于时差问题工作时间段存在差异。

1、国家机关、事业单位工作时间的规定

根据《国务院关于工作时间的规定》第三条、第七条规定， 国家机关、事业单位实行统一的工作时间，每日工作时间8小时，每周40小时，星期六和星期日为周休息日。事业单位不能实行星期六、星期日为休息日的，可以调整安排周休息日。

2、劳动法中对劳动者的相关规定

第三十六条?国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。

第三十七条?对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。

第三十八条?用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。

第三十九条?企业应生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。

参考资料：

公务员上班时间是几点到几点

公务员的上班时间是上午8点半到中午12点，下午2点半到下午5点半。

根据《国务院关干职工工作时间的规定》，公务员每日工作8小时，每周工作40小时。国家机关和事业单位实行统一的工作时间，星期六和星期日为周休息日。实行这一制度的条件是，公务员应保证完成每日的工作任务。

对于特殊岗位，公务员的工作时间可能也会有变化，所以要看是岗位和工作的性质。公务员的工作时间规定，具体会因各地或者行业性质不同而有所调整。需要在国家规定的周末休息日继续工作的岗位，要调整好人员和班制，加强内部管理。

公务员的福利待遇

公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。公务员按照国家规定享受住房和医疗等补贴。公务员在定期考核中被确定为优秀的，按照国家规定享受年终奖金。

公务员按照国家规定享受福利待遇。国家根据经济社会发展水平提高公务员的福利待遇。公务员实行国家规定的工时制度，按照国家规定享受休假。公务员在法定工作日之外加班的，应当给予相应的补休。公务员因公致残的享受国家规定的伤残待遇。

国家规定的八小时工作制是几点到几点？

八小时的工作制一般是从早上的九点到下午的五点，工作时长为八个小时。八小时工作制的起源是因为在19世纪中，资本家要求工人的劳动时间在14-16个小时，引起了很多工人的不满，资本家甚至还不满足，还要继续剥削工人的剩余价值，有些工人的劳动时间已经到了18个小时。长期下来工人的身体损伤很大，工钱也被一直克扣着，进而引发了工人罢工的情况，使工作时间变短。

中国的劳动时长在之前就被规定在八个小时到十个小时左右，公职人员执行八小时工作制。八小时的工作制也逐渐的被更多的人所接受，因为八小时工作制有着很多的好处，过长的劳动时间对身体有着很大的伤害，在近些年来，有很多人的工人因为劳动过重而猝死。实行八小时的工作制度后，可以使劳动压力降低，提高企业劳动的效率。同时满足于合理劳动的需求，过重的劳动压力会使社会疲惫不堪，很有可能会再一次出现罢工事件。

现在有很多的企业都是实现996的制度，这种制度对员工来说有着过重的压力，一周仅有一天的休息时间，劳作的时间过长，对身体的负荷很大，很容易引发病症。而且八小时的工作制度可以充分的发挥出员工的工作效率，加班加点的工作实质上是透支了员工的精力和时间，使个人幸福感降低，从而也很容易造成社会贫富差距越来越大的情况。

八小时的工作制度也符合长期发展的需求，一些发达国家逐渐在减少工人的工时，让社会能够更加健康、持久的发展。所以实行八小时工作制是非常有必要的，也是人民实现美好生活需要的重要一步。

国家法定上班时间几点到几点

法律分析：国家规定上班时间为每天不超过八小时，平均每周不超过四十四小时的工时制度，每周至少休息一日。

法律依据：《中华人民共和国劳动法》

第三十七条 对实行计件工作的劳动者，应当根据第三十六条规定的工作制度，合理的确定劳动者的定额和计件报酬。

第三十八条用人单位应该确保劳动者每周至少有一个休息日。

好了，关于“国家上班时间规定几点到几点?”的话题就讲到这里了。希望大家能够对“国家上班时间规定几点到几点?”有更深入的了解，并且从我的回答中得到一些启示。