导读：工伤理赔中药费补偿是为职业伤害员工提供医疗服务。费用由工伤保险基金支付，包括治疗非工伤疾病的医疗权益，需符合工伤保...更多法律知识，小编为你整理了详细内容,欢迎浏览。

工伤赔偿的医疗费是给谁的

导读：工伤理赔中药费补偿是为职业伤害员工提供医疗服务。费用由工伤保险基金支付，包括治疗非工伤疾病的医疗权益，需符合工伤保险诊疗、药品目录及住院服务标准。伙食补助、交通费、住宿费等经批准后也由工伤保险基金支付。

一、工伤赔偿的医疗费是给谁的

在涉及到工伤理赔中关于职工医药费用的补偿问题上，其主要是为那些受到职业伤害的员工提供医疗服务所使用。确切而言，该项费用是由工伤保险基金承担支付责任，包括了工伤职工在治疗非工伤引发疾病时所享有的医疗权益，依照基本医疗保险制度予以相应处理。

同时，对于职工因工伤入院接受治疗所需的医疗费用，必须符合国家规定的工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录以及工伤保险住院服务标准。

此外，当职工因为遭受工伤需要住进医院治疗并且因为治疗而产生的伙食补助费用，以及乙方经过医疗机构开具证明文件，向甲方即安全生产监督管理部门提出申请，得到甲方批准并同意后，员工去往甲方法人所在地意外地区进行治疗所产生的交通费和住宿费，均同样是从工伤保险基金中予以支付的。

《工伤保险条例》

第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。

职工治疗工伤其实我们应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时其实可以先到就近的医疗机构急救。

治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。

职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。

工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。

工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。

二、工伤赔偿的钱由谁出

在员工遭受工伤事故后，工伤赔偿通常由工伤保险基金会及用人单位共同承担，具体方式如下：

首先，若用人单位积极参与了工伤保险计划，一旦该等员工在工作场合发生意外伤害事故，并且劳动保障行政部门认定其为工伤或者进行劳动能力鉴定的话，此时便可自工伤保险基金中获得以下项目的赔偿——包括因工伤所产生的医疗费用、配置辅助器械所需费用、一次性的伤残补助金、伤残津贴以及生活护理费用、病故者家庭所需的丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性的工亡补助金、恢复健康所需的康复性治疗费用、在工伤住院期间的伙食补贴费用、外派人员前往异地治疗所需的交通和住宿费用等等。

其次，倘若用人单位尚未为其劳动者按时足额缴纳工伤保险，那么员工在遭遇工伤时所需的相关赔偿责任，则应全部由用人单位承担。

然而，若本就按规定为此类风险投保的用人单位，则在处理工伤赔偿时，还需负担起员工在停工留薪期内的工资等各项费用。

《工伤保险条例》第三十三条

职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，其实可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。

生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。

在涉及到工伤理赔中关于职工医药费用的补偿问题上，其主要是为那些受到职业伤害的员工提供医疗服务所使用。确切而言，该项费用是由工伤保险基金承担支付责任，包括了工伤职工在治疗非工伤引发疾病时所享有的医疗权益，依照基本医疗保险制度予以相应处理。

同时，对于职工因工伤入院接受治疗所需的医疗费用，必须符合国家规定的工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录以及工伤保险住院服务标准。

此外，当职工因为遭受工伤需要住进医院治疗并且因为治疗而产生的伙食补助费用，以及乙方经过医疗机构开具证明文件，向甲方即安全生产监督管理部门提出申请，得到甲方批准并同意后，员工去往甲方法人所在地意外地区进行治疗所产生的交通费和住宿费，均同样是从工伤保险基金中予以支付的。

交强险医疗费赔偿给谁

交强险医疗费其实我们应当赔偿给受害人，医疗费在交强险的赔偿范围内。交强险赔偿的对象是事故受害人，不是投保人或者保险人。计算医疗费用，其实我们应当分别计算挂号费、检查费、手术费及住院费用等。如果伤残情况严重，交强险不够赔的，就用其它商业险补充。

一、交强险医疗费赔偿给谁?

交强险赔付金其实可以给被保险人，也其实可以直接赔偿给受害人。保险公司其实可以向被保险人赔偿保险金，也其实可以直接向受害人赔偿保险金。但是，因抢救受伤人员需要保险公司支付或者垫付抢救费用的，保险公司在接到公安机关交通管理部门通知后，经核对其实我们应当及时向医疗机构支付或者垫付抢救费用。

交强险申请理赔如涉及第三者伤亡或财产损失的道路交通事故，被保险人应先联系120急救电话如有人身伤亡，拨打122交警电话，并拨打保险公司的客户服务电话报案，配合保险公司查勘现场，其实可以根据情况要求保险公司支付或垫付抢救费。

保险公司应自收到赔偿申请之日起1天内，书面告知需要提供的与赔偿有关的证明和资料;自收到证明和资料之日起5日内，对是否属于保险责任作出核定，并将结果通知被保险人。对不属于保险责任的，其实我们应当书面说明理由。对属于保险责任的，在与被保险人达成赔偿保险金的协议后10日内，赔付保险金。

二、交通事故医疗费怎么计算?

医疗费赔偿的计算标准。根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。按照医院对当事人的交通事故创伤治疗所必须的费用计算，凭据支付。医疗费包括挂号费、检查费、化验费、手术费、诊治费、住院费、药费医疗等医疗人身伤害的费用。

1、挂号费：挂号费的次数、科别与审核认定的治疗伤害所就诊的次数、科别一致的挂号费其实我们应当赔偿。

2、检查费、治疗费等：根据伤疾的需要经治疗医院同意进行的检查、治疗等费用应予赔偿。未经治疗医院同意，受害人自行治疗与伤疾无关的费用或自行重复检查所花费的费用不计入赔偿范围，但确系治疗医院误诊而遗漏的伤疾除外。

3、药费：必须确系治疗因伤害人的侵害行为所致伤害的药费。需外购药品的，其实我们应当有治疗医院开具的处方。药品的种类、数量其实我们应当与处方一致，没有治疗医院开具的处方，擅自购买与损害无关的药品不应计入赔偿范围。

4、住院费：受害人根据治疗医院的要求需住院观察、治疗的费用应予赔偿。但治疗单位发出出院通知单后，受害人无正当理由故意延长住院时间而发生的费用不予赔偿。

在综上所述，保险公司参与事故的赔偿，首先会用交强险的额度进行赔付，其中医疗费其实我们应当直接给事故受害人。额度最高是一万元，如果车主在事故中无责，额度是一千元。交强险赔付只分有责和无责，不看责任大小。受害人主张医疗费赔偿，其实我们应当提供医疗费用凭证、发票等材料。

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答：如果员工在工作中因工受伤，那么通常是由工伤医疗保险机构给当事人赔偿医疗费用只要是正规的公司常都会给员工购买工伤保险，只要员工出了工伤，那么公司会在规定的时间之内帮员工申请工伤的鉴定，然后进行赔偿的申请。 工伤的医疗费用是由工伤保险机构进行赔偿的。 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗......