导读：工伤认定决定书是很重要的前置文件，得先有它。接着得有有效的身份证明，像身份证这类就行。然后呢，医疗机构出具的病历呀...更多法律知识，小编为你整理了详细内容,欢迎浏览。

在做工伤鉴定时候需要提供哪些资料

导读：工伤认定决定书是很重要的前置文件，得先有它。接着得有有效的身份证明，像身份证这类就行。然后呢，医疗机构出具的病历呀、诊断证明啦、检查检验报告之类的医疗资料也不能少，这些能展现受伤的情况以及治疗的过程。另外，可能还需要提供能证明劳动关系的东西，比如劳动合同、工作证之类的。总之，这些东西都很关键，缺了哪一样都可能影响后续的工伤处理。

一、在做工伤鉴定时候需要提供哪些资料

申请工伤认定，首先需获取工伤认定决定书，这是必备基础文件。其次，须有法律效力的身份证明，如身份证。还需医疗机构的病历、诊断证明和检验报告，以证明伤害程度和治疗经过。此外，劳动合同和职务证书等劳动关系证明也需准备。

《工伤保险条例》第十八条

提出工伤认定申请其实我们应当提交下列材料：

(一)工伤认定申请表；

(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料；

(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。

工伤认定申请表其实我们应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。

工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门其实我们应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门其实我们应当受理。

二、在申请工伤赔偿时需准备哪些材料？

申请工伤赔偿通常需准备以下材料：一是工伤认定申请表，需详细填写事故发生时间、地点等信息；二是与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料，如劳动合同、工资发放记录等；三是医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）；四是其他相关材料，如事故现场的证人证言、相关监控视频等能证明事故经过的材料。准备齐全这些材料，有助于工伤认定的顺利进行，进而保障工伤赔偿的申请能够得到有效处理。若材料不全或不符合要求，可能会影响工伤赔偿的申请进度和结果。

三、在做劳动仲裁时需准备哪些证据

做劳动仲裁需准备以下几类证据：一是劳动关系证明，如劳动合同、工资发放记录、工作证等，用以证明双方存在劳动雇佣关系；二是工资相关证据，如工资条、银行流水等，以证明工资数额及发放情况；三是考勤证据，如考勤记录、打卡记录等，用于证明工作时间及出勤情况；四是离职相关证据，如离职证明、辞职信等，明确离职原因及时间；五是其他与劳动争议相关的证据，如培训记录、奖惩记录等。这些证据应尽量全面、真实且具有关联性，能有力支持申请人的主张，从而增加劳动仲裁胜诉的可能性。

首先是工伤认定决定书，这是关键的前置文件；其次是有效的身份证明，比如身份证；然后是医疗机构出具的病历、诊断证明、检查检验报告等医疗资料，这些能反映受伤情况和治疗过程；还可能需要提供劳动关系的证明，如劳动合同、工作证等。

做笔迹鉴定提供什么材料

笔迹鉴定，运用笔迹检验的专门知识，将证据材料的有关笔迹与嫌疑人的笔迹进行对照，作出笔迹是否涂改、伪造或是否同一的结论，以确定作案人及其作案手段。

一、做笔迹鉴定提供什么材料

笔迹鉴定，运用笔迹检验的专门知识，将证据材料的有关笔迹与嫌疑人的笔迹进行对照，作出笔迹是否涂改、伪造或是否同一的结论，以确定作案人及其作案手段。

1、需要有检材，文书司法鉴定中的检材，是指对文件中的某项内容如:

笔迹、印章、打印文件有异议需要鉴定的材料，称为检材。

2、需要样本，是指与检材相对应的供检验比对的材料。

如:

书写人同年或相近年份、年代的真实笔迹样本若干份，对数量没有具体要求，一般3-5份左右，只要特征反映充分就其实可以作为样本比对材料。

原件和样本是进行笔迹鉴定的基本材料，只有通过对原件和样本的比对才能得出结论，也才能确定该项证据的证明效力，笔迹鉴定的结果是申请人的诉讼要求能够得到法律支持的重要的法律依据，通过对笔迹进行鉴定使得文字证据具有相应的法律效力。

二、一般情况下笔迹鉴定准确吗

1、专业的笔迹鉴定机构出具的鉴定结论还是相对准确的，不过，实践中笔迹鉴定的准确性受多种客观因素影响，笔迹鉴定的结论被人民法院采纳的几率并不高，我们的建议提供多种证据相互印证，提高证明力。

2、笔迹鉴定样本一般为平时样本，收集的样本材料中，相同的字迹一般不少于三个。

平时样本又分为案前样本与案后样本。

案前样本，是指被鉴定人在案件形成前所书写的笔迹，能更真实的反应被鉴定人书写习惯。

3、申请笔迹鉴定去市级及以上的公安机关的刑事鉴定中心，从事笔迹司法鉴定所进行鉴定。

我们在现实生活中，如果需要用笔记鉴定来作为证据的时候，那么是需要向法院进行申请的，因为个人私自进行笔记鉴定，都是不具备相关法律效力的。

通过对笔迹的检验，可判明文件中的笔迹由几个人所写，是否由某人所写，利用笔迹进行人身同一认定，证实文件的真伪。

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