工伤保险一般赔偿多少钱（一般工伤保险多少钱一年）

导读：工伤保险赔偿金额没个固定标准，得看好多因素呢，像受伤严重程度啦、工资高低啦、医疗费用多少啦之类的。常见的赔偿项目有...更多法律知识，小编为你整理了详细内容,欢迎浏览。

工伤保险一般赔偿多少钱

导读：工伤保险赔偿金额没个固定标准，得看好多因素呢，像受伤严重程度啦、工资高低啦、医疗费用多少啦之类的。常见的赔偿项目有工伤医疗费用，还有一次性伤残补助金、伤残津贴等，要是因工死亡，那就还有丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。一般得先做工伤认定和劳动能力鉴定，然后按照相关标准来计算赔偿金额。

一、工伤保险一般赔偿多少钱

现行制度下，工伤补偿金额要综合伤势、薪资、医疗费用等评估。赔偿范围包括工伤医疗费、伤残补助金等，因公殉职还有丧葬补助金等。实际操作先工伤认定和劳动能力鉴定，再依法律法规和标准计算赔偿金额。

《工伤保险条例》第三十条

职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。

职工治疗工伤其实我们应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时其实可以先到就近的医疗机构急救。

治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。

职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。

工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。

工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。

二、工伤保险赔偿标准具体有哪些

工伤保险赔偿标准主要包括：医疗费，据实报销治疗工伤的医疗费用和康复费用。伤残津贴，根据伤残等级，按月支付一定比例的本人工资。一次性伤残补助金，按伤残等级确定，标准为一定月数的本人工资。生活护理费，根据生活自理障碍等级，按月支付相应比例的统筹地区上年度职工月平均工资。丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。供养亲属抚恤金，按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍等。具体标准依各地规定及伤残等情况而定。

三、工伤保险赔偿时效是多久

工伤保险赔偿时效为1年。从事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起算。用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，其实可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。超过1年申请时效的，工伤职工将丧失获得工伤保险赔偿的权利。但有特殊情况，经社会保险行政部门批准的，申请时限其实可以适当延长。在赔偿请求时效的最后6个月内，因不可抗力或者其他障碍不能行使请求权的，时效中止。从中止时效的原因消除之日起，赔偿请求时效期间继续计算。

工伤保险的赔偿金额没有固定的标准，具体数额取决于多种因素，比如受伤的严重程度、工资水平、医疗费用等。一般来说，赔偿项目包括工伤医疗费用、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。如果是因工死亡，还包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。通常需要经过工伤认定和劳动能力鉴定后，依据相关标准计算赔偿金额。

工伤保险一般赔偿多少钱（一般工伤保险多少钱一年）