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工伤认定不服诉讼时效是多久

导读：对于工伤认定结果不满起诉有时限规定且有两种处理方式。若选择行政复议，从知晓具体行政行为起不超60日；若提起行政诉讼，知晓或应知晓行政行为日期起6个月内起诉，特殊情况诉讼时限可能延长，但不动产权属案件超20年、其他案件超5年才起诉法院不受理，应在时效内维权。

一、工伤认定不服诉讼时效是多久

针对工伤认定结果不满进行起诉的时限问题，存在着两种不同的处理方式。

首先，如果您对于工伤认定的最终结论持有异议，其实可以选择通过申请行政复议来解决争议。

发生这种情形时，请务必牢记，行政复议的期限为从您知晓本次具体行政行为之日开始计算，最长不超过60日这一界限。

如果您选择直截了当地提起行政诉讼制度，那么无论何时，只要您已知晓或应该知晓做出行政行为的日期，就应在6个月之内将诉诉讼状递交至相关司法部门。

当然，这并不排除在特殊法律法规规定的情形下，诉讼时限可能会有所延长。

但是，对于涉及到不动产权属的案件，如果自行政行为作出之日算起已超出20年，而其他类型的案件则是从行政行为作出之日起超过5年才提起诉讼的，那么人民法院将不会予以受理。

在此，我们强烈我们的建议您务必在法定的时效范围内行使自己的权利，以确保您的合法权益得到充分保护。

二、工伤认定不服诉讼时效是多久

对于工伤认定的不服之诉，其时效性为多久 工伤认定范畴内的法定时效通常定为三年。

此种适用时效自权益所有者能够明确知晓或推测到自己的权益可能遭受损害之日起，向劳务责任人主张权利的起算点开始计时。

在此过程中，进行工伤认定的基本时限通常为一整年。

当诉讼时效超出二十年期限时，根据我国相关法律规定，人民法院原则上不再对此类请求予以保护；在特定情形下是其实可以提出申请，考虑适当延长这一诉讼时效。

《民法典》第一百八十八条 向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。

法律另有规定的，依照其规定。

诉讼时效期间自权利人知道或者其实我们应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。

法律另有规定的，依照其规定。

但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，人民法院其实可以根据权利人的申请决定延长。

第一百九十二条诉讼时效期间届满的，义务人其实可以提出不履行义务的抗辩。

诉讼时效期间届满后，义务人同意履行的，不得以诉讼时效期间届满为由抗辩；义务人已经自愿履行的，不得请求返还。

第一百九十三条人民法院不得主动适用诉讼时效的规定。

三、工伤认定不服其实可以直接行政诉讼吗

能否直接就工伤认定结果提起行政诉讼？ 在我国劳动法律体系中，工伤认定事项属于行政复议的必经程序之一，即对于工伤认定的结论表示不满者，必须首先寻求行政复议调和解决。

若对行政复议的裁定仍持有异议，则需依循行政诉讼的法定程序后，方可启动民事诉讼的合法维权路径。

然而，在提出工伤认定申诉过程中，个人需要积极搜集充分的直接证据来支持诉求，否则即使有诸多司法救济渠道可供选择，最终仍很可能仅是白费力气、徒劳无功。

《中华人民共和国行政复议法》第九条 公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益的，其实可以自知道该具体行政行为之日起六十日内提出行政复议申请；但是法律规定的申请期限超过六十日的除外。

因不可抗力或者其他正当理由耽误法定申请期限的，申请期限自障碍消除之日起继续计算。

第二十三条 行政复议机关负责法制工作的机构其实我们应当自行政复议申请受理之日起七日内，将行政复议申请书副本或者行政复议申请笔录复印件发送被申请人。

被申请人其实我们应当自收到申请书副本或者申请笔录复印件之日起十日内，提出书面答复，并提交当初作出具体行政行为的证据、依据和其他有关材料。

申请人、第三人其实可以查阅被申请人提出的书面答复、作出具体行政行为的证据、依据和其他有关材料，除涉及国家秘密、商业秘密或者个人隐私外，行政复议机关不得拒绝。

在了解工伤认定不服诉讼时效是多久之后，我们也要清楚与之相关的其他重要事项。如果对工伤认定不服而提起诉讼，除了关注时效，证据的收集与整理也极为关键。毕竟，有力的证据是诉讼成功的重要支撑。同时，在诉讼过程中可能面临的法律程序以及如何应对对方的辩护策略等都是不容忽视的方面。如果您在工伤认定不服且涉及诉讼时效相关问题上还有其他疑问，或者对整个诉讼过程存在担忧，例如不清楚如何收集证据，如何应对复杂的法律程序等，那么不要迟疑，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业的法律人士将竭诚为您解答。

不服工伤认定行政诉讼时效是多久

如对工伤认定决定不服的，可在接到决定书之日起60曰内向市人民政府或省人力资源和社会保障厅提起行政复议;也可自接接到决定书之日起60日内向市中级人民法院提起行政诉讼。对于工伤认定并不是绝对的要求服从，也有不服从的现象，那么当事人其实可以向上一级部门提起行政诉讼，且行政诉讼有一定的时效，需在时效之内提起诉讼。

一、对工伤认定不服起诉时效是多久？

工伤认定是60天，伤残鉴定是15天。先向上级劳动部门申请复议，如果仍有异议其实可以申请行政诉讼。工伤认定决定书：如对本认定决定不服的，可在接到决定书之日起60曰内向市人民政府或省人力资源和社会保障厅提起行政复议;也可自接接到决定书之日起60日内向市中级人民法院提起行政诉讼。

二、不服工伤认定怎么办?

《工伤保险条例》

第五十三条规定：有下列情形之一的，有关单位和个人其实可以依法申请行政复议;对复议决定不服的，其实可以依法提起行政诉讼：

一申请工伤认定的职工或者其直系亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的;

二用人单位对经办机构确定的单位缴费费率不服的;

三签订服务协议的医疗机构、辅助器具配置机构认为经办机构未履行有关协议或者规定的;

四工伤职工或者其直系亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的。

行政复议是指公民、法人或者其他组织不服行政主体作出的具体行政行为，认为行政主体的具体行政行为侵犯了其合法权益，依法向法定的行政复议机关提出复议申请，行政复议机关依法对该具体行政行为进行合法性、适当性审查，并作出行政复议决定的行政行为。

对于不服工伤认定的我们国家有明确的规定，有关单位和个人其实可以依法申请行政复议;对复议决定不服的，其实可以依法提起行政诉讼，但是必须是在一定的情形下才其实可以进行诉讼，比如工伤职工或者其直系亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的等情况下，其实可以提起诉讼。

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