导读：工伤鉴定基本原则明确，其鉴定服务一般不收费。劳动能力鉴定委员会统一组织的初次鉴定费用，由工伤保险基金全额保障结算；...更多法律知识，小编为你整理了详细内容,欢迎浏览。

去做工伤鉴定需要多少钱

导读：工伤鉴定基本原则明确，其鉴定服务一般不收费。劳动能力鉴定委员会统一组织的初次鉴定费用，由工伤保险基金全额保障结算；若用人单位未足额缴工伤保险费，则由其支付初次鉴定费用。再次鉴定结果与初次一致，费用由申请人垫付；有差异则由基金结算。各地收费标准可能因政策法规调整。

一、去做工伤鉴定需要多少钱

针对工伤鉴定相关事宜，我们应明确其基本原则其鉴定服务通常并不收取任何费用。

然而如遇由劳动能力鉴定委员会统一组织进行的初次鉴定，则该过程中所产生的相应费用将由工伤保险基金予以全额保障结算。

假设在此期间用人单位并未按照政府规定足额缴纳工伤保险费用，那么初次鉴定所产生的所有费用均需由用人单位自行负责支付。

若在申请再次鉴定时，经鉴定后得出的结果与初次鉴定结果保持一致，则鉴定费用需要由申请人预先垫付，倘若再次鉴定结论与其出现差异，那么鉴定费用便将由工伤保险基金全数保障结算。

值得我们注意的是，每地具体的收费标准可能会因为当地的政策法规出现适当的调整。

二、去做工伤鉴定需要带什么材料

申请进行工伤鉴定时，常需递交如下必备资料：

首先，为工伤认定决定书，这是启动工伤鉴定程序所必需的基础性文件；

其次，申请人应提交有效的身份证明文件，比如居民身份证或户口簿等，以便鉴定部门核实申请人的身份信息；

另外，病历及确诊证明也是必不可少的部分。

这些文件主要涵盖初诊病历、住院病历以及各类检查报告等，能够详细地反映出受伤状况及其治疗经过；

此外，申请人还需提供劳动关系证明，例如劳动合同、工作证件或者工资发放记录等，以此来证实其与用人单位之间确实存在合法的劳动雇佣关系；

如果遇有特殊情况，可能还需要同事等人协助出具有力的证人证言；

最后，为方便进行后续鉴定表格填写及其他相关文件所需，申请人亦须递交一张个人一寸免冠照片。

值得一提的是，由于各地劳动能力鉴定委员会对于申请工伤鉴定的具体规定或许略有出入，因此我们的建议申请人在正式提出申请之前，先行咨询当地相关机构，做好充分准备，确保所有材料完备无缺。

三、去做工伤鉴定需要带什么资料

进行工伤鉴定时，通常需要携带以下这些重要资料。

首先是劳动合同，就像是一把关键的钥匙，能够有力地证明你与用人单位之间存在着劳动关系。

其次是医疗机构出具的受伤诊断证明，这份证明就如同医生的“诊断书”，清晰地标明了受伤的部位、程度等详细信息，让工伤鉴定机构能一目了然。

再者是职工的居民身份证，这是确认你身份的重要凭证，就像你的“身份证明牌”，不可或缺。

如果用人单位是企业，就需要携带其工商登记资料；

若用人单位为个体工商户，那就得带上营业执照等相关资料。

另外，要是有相关的证人证言，比如在事故现场看到事情经过的同事的证言，或者工作记录，像平时的工作安排、任务分配等相关记录，以及事故现场的照片等能够证明工伤事实的材料，也都其实可以一并携带。

这些资料就像是一组拼图，们相互配合，有助于工伤鉴定机构更加准确地认定工伤情况，从而更好地保障劳动者的合法权益。

不过需要注意的是，不同的地区以及具体的情况可能会对所需资料有一些差异，所以在进行工伤鉴定之前，最好提前咨询当地的工伤鉴定部门，了解清楚具体的要求和流程，这样才能确保工伤鉴定的顺利进行。

当我们了解了去做工伤鉴定需要多少钱后，还应关注与之相关的一些重要问题。比如工伤鉴定的流程及所需材料，准备齐全、按流程操作才能确保鉴定顺利进行。还有工伤鉴定结果出来后的赔偿标准问题，不同的伤残等级对应的赔偿项目和金额都有所不同。工伤鉴定关系到劳动者的切身权益，若你对工伤鉴定的具体流程细节、赔偿标准计算等方面仍存在疑惑，那就赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，获取专业的解答和帮助吧。

做工伤鉴定需要本人去吗

必须得本人去，同时带着你的身份证、病历、片子等材料，若是通过法院做的鉴定，那就只需要你本人带着身份证、费用以及手中的片子去即可。其实可以申请异地鉴定。

在工作中受伤就是属于工伤，一般在生活中受伤就会花费大量的金钱来进行治疗，给自己造成的损失是无法避免的，但是在工作中受伤就其实可以申请工伤认定，认定之后就其实可以得到一定的赔偿金，一定程度的减轻自己的经济损失，那做工伤鉴定需要本人去吗?下面就对此问题进行详细的介绍。

一、做工伤鉴定需要本人去吗

必须得本人去，同时带着你的身份证、病历、片子等材料，若是通过法院做的鉴定，那就只需要你本人带着身份证、费用以及手中的片子去即可。其实可以申请异地鉴定。

《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位其实我们应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限其实可以适当延长。

用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，其实可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

按照本条第一款规定其实我们应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。

用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

二、医疗费的赔偿标准

医疗费是指受害人接受医学上的检查、治疗和康复所必需的费用主要包括：挂号费、检验费、医药费、治疗费、住院费及其他必要的医疗费用。因侵权行为诱发受害人其他疾病的医疗费用，其实我们应当根据侵权行为与损害后果之间的因果关系和原因力比例等实际情况，予以适当赔偿对因果关系和原因力大小难以确定的，参照专业鉴定机构的鉴定结论由人民法院自行确定。

一挂号费。一般以就诊治疗单位的挂号凭据为凭证进行赔偿。

二检验费。基于诊断和治疗伤情的需要，应经治单位的要求进行检验所支出的费用，均应进行赔偿。赔偿数额根据经治单位的检查单据、诊断证明和相应的收费凭证进行确认，但有证据证明受害人进行不必要检验所支出的费用，致害人不予赔偿。

未经治疗单位允许擅自进行检验所支付的费用不予赔偿，但受害人有正当理由的除外

三医药费。基于伤情治疗和康复的需要，按经治单位的处方购买药品所花的费用，均应予以赔偿。赔偿数额根据经治单位的处方单据、诊断证明和相应的收费凭据加以确认，但有证据证明受害人购买与伤情治疗和身体康复无关的药品或其他物品所支出的费用，致害人不予赔偿。

四治疗费。一般以就诊治疗单位的诊断证明和治疗单据为凭进行赔偿

五住院费。一般以就诊治疗单位的诊断证明和住院单据为凭进行赔偿，但有证据证明受害人伤情显著轻微不需住院或伤情已经痊愈其实我们应当出院而仍然住院所支付的住院费，致害人不予赔偿。

未经初诊治疗单位允许，擅自转院接受治疗和购买药品所支付的费用不予赔偿，但受害人有正当理由的除外。

三、误工费

误工费是指受害人因身体受到伤害不能正常工作所减少的正当收入。计算误工费应考虑误工时间和受害人的正当收入标准：

一误工时间。指受害人因受伤害而耽误工作的时间量。误工时间一般其实我们应当参照受害人接受治疗的医疗机构出具的证明或者法医鉴定予以认定，也其实可以按照受害人的实际损害程度、恢复状况等情况来确定。

受害人伤情显著轻微不影响正常工作的，仅计算就诊、换药当日的误工费

受害人伤情轻微无须住院治疗的，误工时间自因伤情停止工作之日起至实际痊愈之日计算;受害人出院时伤情仍末痊愈的。误工时间自因伤情停止工作之日起至伤情实际痊愈之日计算。

受害人受伤致残的，误工时间一般自因伤情停止工作之日起至定残之日止计算。

受害人因受害经医疗无效死亡的，误工时间自因伤停止工作，之日起至死亡之日止计算。

二受害人的正当收入标准受害人有固定收入的，按实际丧失的田定收入额计算;但实际收入超过受诉法院所在地上年度职工平均工资五倍以上的，按五倍计算

受害人无固定收入或除固定收入外还有其他不固定正当收入的，应参照受害前一年至三年的平均收入计算

受害人不能举证证明其最近一年至三年的平均收入的，参照受诉法院所在地同行业或相近行业同等劳动力上一年度的平均收入计算。

受害人因没有工作或因离退休而主要从事家庭劳动的，参照当地县市级统计部门公布的上年度居民平均收入计算。

从事农业生产因伤害导致农忙期间误工的，其误工费参照当地县市级统计部门公布的上年度农村居民平均收入的两倍计算。

工伤认定是必须在一定的时间内进行处理，因为工伤的认定时间时效是有一定的限制，但是伤残鉴定的时候需要出示相关的证明，例如劳动关系证明、病历等，需要本人拿着这些材料到有关部门进行办理相关的手续，才能确保自己的合法权益。以上就是律图小编整理的内容。律图有在线律师，如果您有任何的疑惑，欢迎您随时咨询。

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