现在，请允许我来为大家详细解释一下2024社保缴费标准的问题，希望我的回答能够帮助到大家。关于2024社保缴费标准的讨论，我们正式开始。

陕西2023社保缴费档次明细

2023-2024社保缴费时间

1、医保缴费

集中缴费期 2023年的9月20日-2023年的12月20日

缴费标准 2024年度城乡居民医保个人缴费380元人，各级财政补助每人每年640元。

2、养老保险灵活就业缴费

缴费申报时间 2023年度陕西省灵活就业人员缴费业务截至2024年2月29日。

缴费申报标准 2022年度陕西省全口径城镇单位就业人员平均工资84344元，个人缴费基数上限标准为253032元，下限标准为50606元。个人自主选择缴费档次，缴费比例为20%。

2023年社保缴费标准

一、养老保险缴费标准

1、养老保险缴费标准分为三档 三档为7627.20人民币，二档为10171.20人民币，一档为12712.80人民币；

2、基本医疗保险缴费标准 基本医疗保险费为3366.20人民币，其中，大额医疗救助费188人民币；

3、参保个人社保年缴费合计分别为10993.40人民币、13537.40人民币、16079人民币。

企业缴费基数申报

1、缴费基数申报时限。企业职工基本养老保险参保单位应于2023年1月31日之前，根据职工上一年度月平均工资如实申报缴费基数，申报的工资低于缴费基数下限或高于缴费基数上限的，应如实填报，系统会自动做保底封顶处理。

2、申报了社保缴费。企业缴费基数申报完成后，参保企业每月应进行应收核定，并及时至税务部门完成缴费。

3、缴费基数差额补退。待全省2022年度全口径城镇单位就业人员平均工资公布后，参保企业2023年为职工申报的月缴费基数超过300%部分、不足60%部分，进行多退少补，统一由原参保单位代扣代缴或退费。

综上所述：具体以当地公布的信息为准

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法》

第三十三条

职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。

第三十四条

国家根据不同行业的工伤风险程度确定行业的差别费率，并根据使用工伤保险基金、工伤发生率等情况在每个行业内确定费率档次。行业差别费率和行业内费率档次由国务院社会保险行政部门制定，报国务院批准后公布施行。

深圳2024年社保缴费基数是多少

深圳2024年社保缴费基数26421元。

2024年该地社保缴纳基数最高是26421元。2023年7月份-2024年6月份期间，深圳社保缴费基数最高为上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资（8807元）的3倍，即26421元；最低为最低工资标准2360元。在深圳累计缴纳社保15年，到退休的时候，可以享受到深圳的退休养老金。

深圳社保缴费基数调整的标准：

1. 缴费基数上限为上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资的3倍；

2. 缴费基数下限为本市最低工资标准；

3. 具体数额每年可能会有所调整，需关注当地社保局发布的最新政策；

4. 缴费基数按照职工上一年度的工资收入来确定。

综上所述，深圳2024年社保缴费基数尚未公布，而2023年的社保缴费基数上限为上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资的3倍，下限为本市最低工资标准。社保缴费基数的调整标准包括上限为全口径城镇单位就业人员月平均工资的3倍，下限为本市最低工资标准，并且具体数额每年可能会有所调整，需要关注当地社保局发布的最新政策。此外，缴费基数是根据职工上一年度的工资收入来确定的。

法律依据：

《人力资源和社会保障厅关于暂定2021年度全省社会保险费缴费基数上下限标准有关问题的通知》

在全省统一公布2020年度全口径城镇单位就业人员平均工资之前，企业2021年度社会保险费月缴费基数上下限暂按19012元和3457元执行，灵活就业人员参照执行。全省2020年度全口径城镇单位就业人员平均工资公布后，月缴费基数超出300%部分、不足60%部分，多退少补。即自2021年1月1日起，企业为职工申报缴纳社会保险费时，缴费基数下限暂按3457元执行，缴费基数上限暂按19012元执行。

成都社保基数标准2024年

成都社保基数标准2024年如下：

1、城镇企业职工养老保险的缴费基数上限为16445元/月，下限为2193元/月。

2、城镇企业职工医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险的缴费基数上限为15333元/月，下限为3067元/月。

3、城镇个体参保人员的缴费基数标准分为四个档次，分别为438.6元/月、658元/月、877.2元/月和1096.4元/月。

城镇企业职工养老保险缴费基数缴费工资上限和下限标准，分别按度四川省城镇非私营单位在岗职工平均工资的300%和40%执行。用人单位（包括有雇工的个体工商户）申报职工缴费工资上限和下限标准涉及的上一年全省职工平均工资，从1月起按65781元执行，其中下限为2193元/月，上限为16445元/月。城镇企业职工医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险缴费基数。缴费工资上限和下限标准，分别按度成都市城镇全部单位就业人员平均工资的300%和60%执行。（上限：15333元、下限：3067元）。

成都社保缴纳比例：

1、养老保险。对于城镇职工来说，个人缴费8%，单位缴费20%。对于本市户籍劳动者来说，单位缴纳1%是个人缴纳8%。对于非成都农村户口的人员来说，单位缴纳12%，个人缴纳8%。

2、医疗保险。对于城镇职工来说，单位缴纳6.5%，个人只需要缴纳2%。对于本市户籍劳动者来说，个人缴纳2%，单位缴纳6.5%。对于非成都农村户籍人员来说，个人不需要缴纳单位需要缴纳2.5%。

3、生育保险。单位需要缴纳0.6%，职工个人不需要交。

4、失业保险。单位需要缴纳2%，个人需要缴纳1%。

5、工伤保险。一类行业缴纳0.6%，二类行业缴纳1.2%，三类行业缴纳2%。

综上所述，社保经办机构计发度符合领取条件人员基本养老金，以及因病或非因公死亡参保人员伤葬补助费时，涉及到职工平均工资标准按照度省平工资执行。

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法》

第三十五条

社保缴纳基数的具体确定方法，应分为两类一是收入高于当地平均工资300%的，要以当地上年度平均工资的300%为基数缴纳，二是收入低于当地上一年职工平均工资60%的，要以当地上一年职工平均工资的60%为基数缴费。

上海社保最低缴费基数

2024年该地区社保缴费基数最低为7310元/月。

2024年度上海社保缴费标准：

1、缴费标准时间段为2023年7月1日至2024年6月30日。

2、缴费基数为12183。

3、本阶段上海社保缴费基数下限为7310。

4、本阶段上海社保缴费基数上限为36549。

社保缴纳一般以上一年度本人工资收入为缴费基数：职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数；职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数；职工工资在300%-60%之间的，按实申报。

南京最低社保缴费基数2024

南京最低社保缴费基数2024为4250元。

南京的最低社保缴费标准：

1、对于职工，最低社保缴费基数为4494元，对应的月缴费标准为898.8元。

2、对于灵活就业人员，2023年的最低缴费基数为4494元，对应的月缴费标准为898.8元。

南京社保缴费方式：

1、通过银行柜台实时缴费，可以在全市范围内的中国工商银行、中国农业银行、中国邮政储蓄银行、南京银行和江苏紫金农村商业银行柜面缴纳城乡居民医保费用。

2、通过银行代扣代缴，参保人可以将医保费存入上述银行并签订委托代扣关系，由银行每月自动从账户中扣除医保费。

3、缴费档次变更，新参保的灵活就业人员可以在缴费前通过线上或经办银行柜面办理养老保险缴费档次的变更。

综上所述，2024年南京最低社保缴费基数的具体数额需参考南京市人力资源和社会保障局的最新公告，同时参保人员应全面了解社保政策的各个方面，以保障自身权益。

法律依据：

《中华人民共和国劳动合同法》

第三十八条

用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。

《中华人民共和国社会保险法》

第十条

职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

好了，关于“2024社保缴费标准”的话题就讲到这里了。希望大家能够对“2024社保缴费标准”有更深入的了解，并且从我的回答中得到一些启示。