父亲工地干活被摔了怎么办（工地干活摔伤农保能报销吗）

导读：劳动者在建筑工地发生职业伤害属于工伤，有权启动工伤认定程序。若雇主违法将业务外包给无合法用人资格的组织或个人，而这...更多法律知识，小编为你整理了详细内容,欢迎浏览。

父亲工地干活被摔了怎么办

导读：劳动者在建筑工地发生职业伤害属于工伤，有权启动工伤认定程序。若雇主违法将业务外包给无合法用人资格的组织或个人，而这些组织或个人的员工在执行承包业务中因工作受伤甚至死亡，雇主需承担工伤保险责任。这是法律对劳动者权益的保护，确保他们在遭受工伤时能得到应有的赔偿和救助。

一、父亲工地干活被摔了怎么办

首先，当劳动者在建筑工地遭受职业伤害，这被视为工伤范畴，他们有权进行工伤认定程序。

其次，雇佣方如果违反相关的法律和法规，将其承包的业务外包给那些不具备合法用人资格的组织或个人，而这类组织或个人所聘用的员工在执行承包业务期间因工作伤势严重甚至不幸离世，那么这个雇佣方就必须承担起工伤保险责任。

《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条

社会保险行政部门认定下列单位为承担工伤保险责任单位的，人民法院应予支持：

（一）职工与两个或两个以上单位建立劳动关系，工伤事故发生时，职工为之工作的单位为承担工伤保险责任的单位；

（二）劳务派遣单位派遣的职工在用工单位工作期间因工伤亡的，派遣单位为承担工伤保险责任的单位；

（三）单位指派到其他单位工作的职工因工伤亡的，指派单位为承担工伤保险责任的单位；

（四）用工单位违反法律、法规规定将承包业务转包给不具备用工主体资格的组织或者自然人，该组织或者自然人聘用的职工从事承包业务时因工伤亡的，用工单位为承担工伤保险责任的单位；

（五）个人挂靠其他单位对外经营，其聘用的人员因工伤亡的，被挂靠单位为承担工伤保险责任的单位。

前款第（四）、（五）项明确的承担工伤保险责任的单位承担赔偿责任或者社会保险经办机构从工伤保险基金支付工伤保险待遇后，有权向相关组织、单位和个人追偿。

二、父亲工伤认定原件丢失

万一我们不幸丢失了工伤认定书的原件，完全不用紧张。只要您委托专业的律师前往工伤认定办公室查询相关资料，一切都会迎刃而解。根据我们国家严格的法律法规明确指出：一旦工伤认定程序圆满完成之后，劳动保障行政部门将会妥善保管所有与之相关的资料，保存期限最少要达到20年。所以请放心，即便我们真的不慎遗失了认定书的原件，也不必过于焦虑~

《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条

申请劳动能力鉴定其实我们应当填写劳动能力鉴定申请表，并提交下列材料：

（一）《工伤认定决定书》原件和复印件；

（二）有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料；

（三）工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件；

（四）劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。

父亲工地干活被摔了怎么办（工地干活摔伤农保能报销吗）

工地干活摔伤农保能报销吗

视情况而定。如果自己干农活受伤情况属实，应该其实可以报销。农合规定，有责任人的外伤比如工伤、工地干活受伤、给别人帮工等是不能报销的，但自己干农活或者走路等不小心摔伤，村乡出具证明，其实可以报销。

《工伤保险条例》第三十三条：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，其实可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。

父亲工地干活被摔了怎么办（工地干活摔伤农保能报销吗）