无固定期限合同职工辞职有补偿吗
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无固定期限合同职工辞职有补偿吗(无固定期限劳动合同辞职有补偿吗)
导读:一般来说,无固定期限劳动合同员工主动离职,是没有经济补偿的。但是,如果企业违反合同,比如没有提供符合标准的劳动保护、薪酬福利不够、没有依法缴纳社保等,导致...
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兴安盟律师辩护收费标准 劳动仲裁律师费收费标准
无固定期限合同职工辞职有补偿吗,兴安盟地区律师的辩护收费标准主要取决于案件的性质、复杂程度以及律师的专业经验和资历根据《中华人民共和国律师法》和《民事案件律师收费办法》的相关规定,律师的收费可以采取定额收费、比例收费或委托总额收费等方式通常情况下,刑事案件的辩护收费会因案件的严重性和工作量而有所不同,可能从几千元到数万元不等,而民...
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取保候审后如何确保不被逮捕 正式逮捕后能不能取保
无固定期限合同职工辞职有补偿吗,取保候审是指在刑事诉讼过程中,对于犯罪嫌疑人或被告人,由人民法院依法作出的不予逮捕或者释放的决定在此期间,为了确保不被逮捕,需遵守以下原则:首先,要严格遵守法律规定,不得离开指定的居住区域;其次,不要从事任何可能影响案件审理的活动,如串通证人或毁坏证据;此外,应积极配合司法机关的调查,如实供述若有需...
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上海第二次合同续签必须签无固定期限吗(我是2007年12月入职,签的三年合同;如果合同到期,没有主动续签,有新劳动法里面提到的那个N+1的赔偿吗?)
一、二次签合同必须签无固定期限吗1、依据劳动合同法的规定,二次签订固定期限劳动合同后,并不一定要签订无固定期限的劳动合同,劳动者可以要求签订固定期限的劳动合同。...
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应当签订无固定期限劳动合同而未签订合法吗(用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为签订无固定期限劳动合同)
法律分析:应当签订无固定期限劳动合同而未签订的行为不合法。无固定期限劳动合同是用人单位与劳动者之间签订的,用来规定双方权利和义务的,合同生效后是具有法律效力的。...
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上海第二次合同续签必须签无固定期限吗(我是2007年12月入职,签的三年合同;如果合同到期,没有主动续签,有新劳动法里面提到的那个N+1的赔偿吗?)
一、二次签合同必须签无固定期限吗1、依据劳动合同法的规定,二次签订固定期限劳动合同后,并不一定要签订无固定期限的劳动合同,劳动者可以要求签订固定期限的劳动合同。...
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应当签订无固定期限劳动合同而未签订合法吗(用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为签订无固定期限劳动合同)
法律分析:应当签订无固定期限劳动合同而未签订的行为不合法。无固定期限劳动合同是用人单位与劳动者之间签订的,用来规定双方权利和义务的,合同生效后是具有法律效力的。...