导读：未签劳动合同主动离职有可能获得赔偿。按《劳动合同法》，用人单位超一月不满一年未签书面劳动合同，要付双倍工资。若因单位未缴社保、未足额付报酬等法定情形离职属...

没签劳动合同主动辞职有赔偿吗,导读：在工地遭遇工伤，首先要送医救治，同时向用人单位报告工伤事故，用人单位应按规定申请工伤认定。员工、近亲属或工会组织可在1年内自行申请。认定后可享受工伤待遇。...

没签劳动合同主动辞职有赔偿吗,导读：上班途中骑电瓶车撞人通常不算工伤。《工伤保险条例》规定，认定工伤需满足“在上下班途中，遭遇非本人主要责任的交通事故等伤害”条件。若骑车撞人负主要责任，不符...

没签劳动合同造成工伤怎么办属于企业合同纠纷类普法内容,导读：没签劳动合同发生工伤，无法申请工伤认定，可以先申请劳动仲裁确认与用人单位之间存在劳动关系。由于劳动者与用人单位形成了事实,更多没签劳动合同......

没签劳动合同的转正员工能被辞退么属于企业合同纠纷类普法内容,导读：正常情况下：1、能辞退；2、无补偿；3、必须给你工资。但你的情况可能会有变化：一、依法你在4月17日入职时，公司必须与你,更多签订劳动合同......

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没签合同可以买社保吗属于企业合同纠纷类普法内容,导读：无论同用人单位有没签订合同，都应当缴纳社会保险。缴纳社保是法律明确规定的义务。社会保险法第二条国家建立基本养老保险、基本,更多社会保险法......