单位不给交工伤保险
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单位没买工伤保险受到工伤应该怎么赔偿(单位不给交工伤保险,发生工伤怎么办)
工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保...
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单位不给交工伤保险,发生工伤怎么办(没买社保的工伤怎么赔偿?)
生活中,有很多的用人单位为了自己的利益不给职工购买工伤保险,那么,单位不给交工伤保险,发生工伤怎么办?谁承担费用呢?一起来看看吧!【律师解析】未参加工伤保险期间...
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用人单位应尽什么工伤保险义务(用人单位应当按照什么缴纳工伤保险)
工伤保险建立的根本目的是促进工伤预防和职业康复,分散用人单位的工伤风险,而国家作为工伤保险坚实后盾的同时,用人单位也有着必须要承担的义务。【用户提问咨询】用人单...
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劳动仲裁申请人是否可以进行诉讼 哪些争议可以申请劳动仲裁
单位不给交工伤保险,根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定,劳动仲裁申请人在完成劳动仲裁程序后,如果对调解结果不满意,可以通过诉讼来维护自己的合法权益具体来说,当事人可以选择在接到调解书之日起一年内向人民法院提起诉讼这一规定确保了当事人的合法权益得到保障,同时也体现了解决劳动争议的公正性和效率法律依据:《中...
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故意伤害罪是否可以被判缓刑 未成年犯故意伤害罪如何判刑
单位不给交工伤保险,故意伤害罪是否可以被判缓刑,需根据《中华人民共和国刑法》及相关司法解释的规定进行分析根据《中华人民共和国刑法》第34条的规定,缓期执行是指在判决后,不立即执行,而是在一定期限内观察行为是否悖义的制度在适用缓期执行时,应当符合以下条件:1、被告人的犯罪情节较轻;2、对社会危害性较小;3、被告人有悔罪态...
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公司没给员工买社保是什么办法(单位不给员工缴纳社保怎么办)
公司没给员工买社保是什么办法属于企业合同纠纷类普法内容,导读:单位没给买社保的,劳动者可以向当地的劳动部门申请仲裁,由仲裁部门进行个人与公司之间的调节。或者劳动者也可以以此为理由辞职,更多支付经济补偿金......
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国家规定公司不给员工买社保应该怎么处理(单位不给员工缴纳社保怎么办)
国家规定公司不给员工买社保应该怎么处理属于企业合同纠纷类普法内容,导读:单位没给买社保的,劳动者可以向当地的劳动部门申请仲裁,由仲裁部门进行个人与公司之间的调节。或者劳动者也可以以此为理由辞职,更多支付经济补偿金......
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退休人员养老金补发标准(事业单位退休40年以上工龄工资标准)
一、新退休人员养老金补发标准1、缴费年限长的退休职工养老金补发对缴费年限超过15年的退休人员,缴费年限每增加1年即增加相应额度养老金。比如广西等省区市对缴费年限...
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父母政审不合格22种情况(事业单位政审不合格8种情况)
政审不合格主要有以下22种情况:(一)散布带有政治性错误的言论,撰写、编著、发表、出版带有政治性错误的文章、著作的。(二)曾被刑事处罚、劳动教养、收容教育、行政...