请解除劳动合同后劳动合同原件是否要还给公司(解除劳动合同后劳动合同原件要还给公司吗?)
解除劳动合约无需原件协议。双方依法解除劳动关系后，企业需向员工提供解除或终止劳动合同证明，并于15日之内完成相关档案及社保关系转移审核任务。期间，合同各执一份由...
请解除劳动合同后劳动合同原件是否要还给公司
解除劳动合约无需原件协议。双方依法解除劳动关系后，企业需向员工提供解除或终止劳动合同证明，并于15日之内完成相关档案及社保关系转移审核任务。期间，合同各执一份由双方妥善保管。【法律依据】《劳动合同法》第五十条，用人单位其实我们应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者其实我们应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定其实我们应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。《劳动合同法》第八十九条，用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，其实我们应当承担赔偿责任。
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解除劳动合同后劳动合同原件要还给公司吗?
问：被欺骗签了辞职合同怎样才能领到失业金...解除劳动后 劳动合同要归还原公司吗
答：解除劳动合同后,劳动合同原件不需要还给公司,劳动合同订立时一式两份,劳动者和用人单位各自保存。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。...相关推荐
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