实习期老板不让走怎么办（实习生干了半个月想辞职老板处处为难怎么办?）

导读：在试用期内决定离职，若遭公司无理阻拦，应首先尝试与其深入沟通。若沟通无果，可上报至劳动行政管理部门，要求协助处理。...更多法律知识，小编为你整理了详细内容,欢迎浏览。

实习期老板不让走怎么办

导读：在试用期内决定离职，若遭公司无理阻拦，应首先尝试与其深入沟通。若沟通无果，可上报至劳动行政管理部门，要求协助处理。该部门将责令公司纠正不当行为，并赔偿您因此遭受的经济和精神损失。同时，公司若未提供明确的解除或终止劳动合同书面证明，也将受到劳动行政管理部门的严肃处理。

一、实习期老板不让走怎么办

在试用期内决定离职时，若公司以种种理由阻止您离开，您可首先与其进行诚恳而深入的沟通交流。倘若这次的协商并未能达成理想的结果，那么您有权将此情况上报至相关劳动行政管理部门，请求其协助处理此事。该等部门会责成该公司立即纠正其不当行为。

同时，若因公司自身行为导致您遭受任何形式的经济或精神上的损失，您均有权利提出赔偿要求。

此外，根据我国现行法律法规，用人单位如有违反相关规定，未向劳动者提供明确的解除或终止劳动合同书面证明的行为，劳动行政管理部门有权对其进行严肃处理，并责令其立即改正。若因此种行为给劳动者带来了实际损害，用人单位还需承担相应的赔偿责任。

《中华人民共和国劳动合同法》第五十条

用人单位其实我们应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者其实我们应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定其实我们应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。

二、实习期需要签合同吗

在实习阶段，通常情况下并无必要签订正式的劳动合同。因为，劳动合同的签署双方之一必须是具备法定用工资质的劳动者。然而，学徒以及实习生并不被视为正式雇员的范畴，因此他们无法遵循劳动合同法的相关规定。由此可见，实习期间与用人单位之间并非严格意义上的劳动合约关系。对于那些尚在校学习、正在进行实习工作的人员而言，只有在正式成为企业员工之后才能签署正式的劳动合同，从而建立起合法的劳资关系。

《劳动合同法》第八条

用人单位的告知义务和劳动者的说明义务

用人单位招用劳动者时，其实我们应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况；用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者其实我们应当如实说明。

实习期老板不让走怎么办（实习生干了半个月想辞职老板处处为难怎么办?）

实习证明范文模板

兹有学校同学于年月日至年月日在大学生就业实习基地实习/或者公司部门实习。工作期间表现良好，有效地帮助了_作了。特此证明。

1、实习证明

兹有_________学校_________专业_________同学于_________年_________月_________日至_________年_________月_________日在_________实习该同学的实习职位是_________该学生实习期间工作认真，在工作中遇到不懂的地方，能够虚心向富有经验的前辈请教，善于思考，并能够举一反三.对于别人提出的工作我们的建议，其实可以虚心听取.在时间紧迫的情况下，加班加点完成任务.能够将在学校所学的知识灵活应用到具体的工作中去，保质保量完成工作任务.同时，该学生严格遵守我公司的各项规章制度.实习时间，服从实习安排，完成实习任务.尊敬实习单位人员.并能与公司同事和睦相处，与其一同工作的员工都对该学生的表现予以肯定.

特此证明.

单位章

2、学生实习证明

兹有___________学校________同学于________年__月__日至年__月__日

在__________大学生就业实习基地实习/或者__________公司__________部门实习。

工作期间表现良好，有效地帮助了_________作了_____________。/可选

特此证明。

_________大学生就业实习基地/或者________公司盖章

日期

3、实习证明

谨证明______先生/小姐在____年__月__日至____年__月__日期间于本公司担任_____职位.

_____先生/小姐在本公司负责______工作.______先生/女士在本公司服务期间，请简述实习生在实习期间的培训内容及其工作表现.

公司负责人姓名_____及公司盖印

日期

4、实习证明

兹有______学校______班________同学现在我公司进行工作实习，期间担任_________，情况属实，特此证明.

公司地址:

联系人:

联系电话:

公司落款，盖章

5、学生实习证明

兹有大学系专业同学，于年月日至年月日在我_________单位实习。该同学的实习职位是。

该学生实习期间工作认真，在工作中遇到不懂的地方，能够虚心向富有经验的前辈请教，善于思考，能够举一反三。对于别人提出的工作我们的建议，其实可以虚心听龋在时间紧迫的情况下，加时加班完成任务。能够将在学校所学的知识灵活应用到具体的工作中去，保质保量完成工作任务。同时，该学生严格遵守我公司的各项规章制度。实习期间服从安排，完成实习任务。尊敬实习单位人员，并能与公司同事和睦相处，与其一同工作的员工都对该学生的表现予以肯定。

特此证明。

单位章

6、实习证明

兹有学校同学于年月日至年月日在__________公司__________部门实习。期间，工作积极，成绩突出。

该同学不断加强专业知识和理论知识的学习，工作中，严格要求自己，关心集体，较好地完成了各项工作，现已结束。

特此证明。

实习单位

实习单位盖章

综上所诉，以上小编为您提供的几篇实习证明范文模板，证明内容主要包括了实习生的基本个人信息，实习单位的基本信息，还有实习岗位，以及在实习期间的表现。其他的具体情况实习单位其实可以适当添加或者删减。总而言之，实习证明非常重要，特别是对于即将毕业的大学生来说其实可以说是顺利毕业的一个重要证明。

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