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公司没说打卡扣钱违法吗(不打卡扣钱合法吗)

公司无故使用打卡罚款规则可能蓄意违法。根据我国劳动法相关条文,企业对员工进行经济处分须严格遵循规章制度,且此款制度必须经由公平公正之民主程序确定并公告于众。若公...

公司无故使用打卡罚款规则可能蓄意违法。根据我国劳动法相关条文,企业对员工进行经济处分须严格遵循规章制度,且此款制度必须经...更多法律知识,小编为你整理了详细内容,欢迎浏览。

公司没说打卡扣钱违法吗(不打卡扣钱合法吗)

公司没说打卡扣钱违法吗

公司无故使用打卡罚款规则可能蓄意违法。根据我国劳动法相关条文,企业对员工进行经济处分须严格遵循规章制度,且此款制度必须经由公平公正之民主程序确定并公告于众。若公司无明确告知该项规则,则扣薪之举将缺乏合法性根基。在此时,员工有权要求企业提供合理合法的扣薪理据及说明。解决途径主要包括与企业协商以及向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁等,以切实保障个人权益不受侵犯。


公司没说打卡扣钱违法吗(不打卡扣钱合法吗)

公司没说打卡扣钱违法吗相关拓展阅读

不打卡扣钱合法吗

答:不打卡扣钱是违法的。用人单位不得以任何理由克扣劳动者的工资。劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利。享受社会保险和福利的权利、提出劳动争议处理的权利和法律规定的其他劳动权利,劳动者需要完成劳动任务,提高职业......

员工漏打卡公司扣钱违法不

答:漏打卡扣工资不合法。员工正常出勤了,忘记打卡未给单位造成损失,公司只能按照规章制度算违纪处理,不能扣工资。漏打卡扣工资属于变相减少劳动者报酬,属于侵犯劳动者合法权益的行为,其实可以去人社局的劳动监察大队举报投诉,也其实可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。根据相关法律......

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