员工让老板帮忙干活违法吗(催工人干活触犯劳动法吗?)
此情形寻常并不违法，但需根据实际情况进行辨析。法律层面上，若雇员所求在其职责范围之内，且未触犯公司内部条例、劳动法等相关法律规范，一般情况下并无不当。然而，若此...
员工让老板帮忙干活违法吗
此情形寻常并不违法，但需根据实际情况进行辨析。法律层面上，若雇员所求在其职责范围之内，且未触犯公司内部条例、劳动法等相关法律规范，一般情况下并无不当。然而，若此类要求给企业主带来利益损失，如扰乱工作秩序、导致经济损失或打破竞业约束，便有潜在法律风险。此外，若员工使用恐吓、欺骗等非法手段逼迫企业主协助其工作，亦可能引发法律纷争。总而言之，判定是否违法需全面考量诸多因素，包括具体行为、双方权益及相关法律法规。
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催工人干活触犯劳动法吗?
答：虽说他那个不属于触犯法律，如果他有强行的教你干活或者是教你。干那个活干快一点，或者是怎么怎么这个他是又会是触犯那个？民事责任，但是他都不属于法律责任，这种样式你跟老板之间的沟通解决，这个问题。......那不是老板让员工去做违法的事情,员工也要去干?
答：你出来打工，听老板的话是没错的。老板作为领导人是分配员工工作的，所以说老板让干什么在正常情况下就要坚决服从。但是老板如果让员工做违法的事情，员工都是成年人了，是有辨别能力的，是不会去做违法的事。...相关推荐
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