1. 蓝箭律师网首页
  2. 企业合同

员工拿公司货品违法吗(货品脏了要员工买单这合法吗?)

未经公司允许而私自获取商品的行为,通常属于违法行为,涉及到盗窃或职务侵占罪。在价值尚不满足刑事犯罪要求的情况下,仍可能被视为违反公司规定及劳动法,获得公司出具的...

未经公司允许而私自获取商品的行为,通常属于违法行为,涉及到盗窃或职务侵占罪。在价值尚不满足刑事犯罪要求的情况下,仍可能被...更多法律知识,小编为你整理了详细内容,欢迎浏览。

员工拿公司货品违法吗(货品脏了要员工买单这合法吗?)

员工拿公司货品违法吗

未经公司允许而私自获取商品的行为,通常属于违法行为,涉及到盗窃或职务侵占罪。在价值尚不满足刑事犯罪要求的情况下,仍可能被视为违反公司规定及劳动法,获得公司出具的纪律处罚,如警告、罚金、解除劳动关系等。判定是否违法的要素包括取货目的、方法、价值及其公司的相应政策。

若员工旨在非法占有,采取秘密方式盗窃公司财产,数额达到较大或多次作案,便会考虑是否构成盗窃罪;
若是滥用职权,将单位财物据为己有且数额较大,那么便可能构成职务侵占罪。


员工拿公司货品违法吗(货品脏了要员工买单这合法吗?)

员工拿公司货品违法吗相关拓展阅读

货品脏了要员工买单这合法吗?

答:货品脏了要员工买单,这不合法的货平仓了,如果是员工的失误造成的,其实可以有员工买单,这是如果以前有约定,但是来的时候货物就脏了,要员工买单,这完全是霸王条款。...

公司长期拖欠员工工资,扣押公司商品,怎么处理?

问:公司长期拖欠员工工资,二季度奖金未发放,8月9月10月工资及补贴至今未......

版权声明:本文内容由互联网用户自发贡献,该文观点仅代表作者本人,并不代表蓝箭律师网立场。本站仅提供信息存储空间服务,不拥有所有权,不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容(包括不限于图片和视频等),请邮件至379184938@qq.com 举报,一经查实,本站将立刻删除。

联系我们

在线咨询:点击这里给我发消息

微信号:CHWK6868

工作日:9:30-18:30,节假日休息