试用期离职有没有工资呢(试用期主动离职没工资?)
在试用期离职，劳动者有权获得相应工资。根据我国相关劳动法律法规，劳动者在试用期内提供了正常劳动，用人单位其实我们应当按照劳动合同约定的工资标准支付工资。试用期工...
试用期离职有没有工资呢
在试用期离职，劳动者有权获得相应工资。根据我国相关劳动法律法规，劳动者在试用期内提供了正常劳动，用人单位其实我们应当按照劳动合同约定的工资标准支付工资。试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。如果用人单位拒绝支付试用期工资，劳动者其实可以收集相关证据，如劳动合同、工作记录、考勤记录等，向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁，依法维护自身合法权益。
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试用期主动离职没工资?
答：试用期主动离职有工资。如果试用期内辞退劳动者不发工资，这是属于一种违法现象，按照我国相关的法律当中明确的规定，如果是在试用期，那么其实我们应当提前三日通知劳动者解除劳动合同，并且需要发放工资。 一、试用期主动离职没工资?试用期主动离职有工资。公司规定试用期内辞职不计发工资是违反法律规定的。工资是......试用期没签合同离职有工资吗?
答：试用期没有签合同离职也同样是有工资的，只要付出了劳动就应该获得相应报酬，根据有关法律规定工资分配原则遵循按劳分配制度，实行同工同酬，用人单位与劳动者试用期建立了劳动关系，及时没有签订书面劳动合同，劳动者正常离职也是其实可以要求工资报酬的。 一、试用期没签合同离职有工资吗?试用期内没签合同离......相关推荐
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