公司在诉讼期间解除劳动合同必须支付赔偿金吗(...公司单方面提出解除劳务合同,我能申请多少赔偿金)

在诉讼期间，公司解除劳动合同是否支付赔偿金需具体分析。一般而言，如果公司解除劳动合同的行为不符合法律规定，例如没有法定的...更多法律知识，小编为你整理了详细内容,欢迎浏览。

公司在诉讼期间解除劳动合同必须支付赔偿金吗

在诉讼期间，公司解除劳动合同是否支付赔偿金需具体分析。
一般而言，如果公司解除劳动合同的行为不符合法律规定，例如没有法定的解除事由，那么其实我们应当支付赔偿金。
法定的解除事由包括劳动者严重违反用人单位的规章制度、被依法追究刑事责任等。但在诉讼期间，公司应谨慎解除劳动合同，除非有确凿充分的证据证明解除的合法性。
若公司无法证明解除行为合法，就构成违法解除，需按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
总之，公司在诉讼期间解除劳动合同是否支付赔偿金，取决于解除行为是否合法。

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