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合同到期公司倒闭怎么赔偿金(企业倒闭了员工的工资如何赔偿)

在这种情况下,根据我国相关法律规定,公司倒闭导致合同到期无法续签的,您有权获得经济补偿。经济补偿按您在本单位工作的年限计算,每满一年支付一个月工资的标准向您支付...

在这种情况下,根据我国相关法律规定,公司倒闭导致合同到期无法续签的,您有权获得经济补偿。经济补偿按您在本单位工作的年限计...更多法律知识,小编为你整理了详细内容,欢迎浏览。

合同到期公司倒闭怎么赔偿金(企业倒闭了员工的工资如何赔偿)

合同到期公司倒闭怎么赔偿金

在这种情况下,根据我国相关法律规定,公司倒闭导致合同到期无法续签的,您有权获得经济补偿。经济补偿按您在本单位工作的年限计算,每满一年支付一个月工资的标准向您支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向您支付半个月工资的经济补偿。
这里的月工资是指您在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
如果公司进入破产清算程序,您应及时申报债权,主张上述经济补偿。同时要注意保留好劳动合同、工资发放记录等相关证据,以便维护自身合法权益。


合同到期公司倒闭怎么赔偿金(企业倒闭了员工的工资如何赔偿)

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企业倒闭了员工的工资如何赔偿

问:企业倒闭了员工的工资如何赔偿...

合同到期公司倒闭赔偿标准是什么

答:法律分析:劳动合同到期,用人单位倒闭不续签的,用人单位按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付支付经济补偿。用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形除外。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第四十六条 有下列情形之一的,用人单位......

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