签了一年的合同想辞职可以吗(我签订了一年的劳动合同中途想辞职可不可以)
在一般情况下，签了一年的合同是其实可以辞职的。但需注意，辞职分为合法辞职和违法辞职两种情况。若您依照法律规定提前通知用人单位，通常是提前 30 日以书面形式通知...
签了一年的合同想辞职可以吗
在一般情况下，签了一年的合同是其实可以辞职的。但需注意，辞职分为合法辞职和违法辞职两种情况。若您依照法律规定提前通知用人单位，通常是提前 30 日以书面形式通知，在试用期内提前 3 日通知，这种属于合法辞职，用人单位应在解除劳动合同时为您办理相关手续，结清工资等。但如果您未履行提前通知义务，擅自离职给用人单位造成损失的，用人单位有权要求您赔偿。同时，还要注意合同中有无关于辞职的特殊约定，比如竞业限制、服务期等条款。总之，辞职需谨慎，遵循法律规定和合同约定。
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我签订了一年的劳动合同中途想辞职可不可以
答：虽然与单位签订了一年期的劳动合同，但根据《劳动合同法》第三十七条的规定，仍然是其实可以辞职的，只须提前三十日以书面形式通知用人单位。【法律依据】《劳动合同法》第三十七条的规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，其实可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，其实可以解除劳动合同。...签了一年合同可以提前离职吗
答：签了一年的合同的想要辞职的,首先,要与用人单位协商,是其实可以解除劳动合同。其次,要提前30天申请辞职,最好在月头提出申请,办理工作交接,那么公司也好在当月终止社保。【法律依据】《劳动合同法》第三十六条：用人单位与劳动者协商一致，其实可以解除劳动合同。第三十七条：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位......相关推荐
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