导读：员工在公司破产之际怎样索求欠薪依照相关规定，企业员工可依法向人民法院提出诉讼请求。此外，债权人亦需在人民法院指定的...更多法律知识，小编为你整理了详细内容,欢迎浏览。

公司破产欠员工工资怎么讨要

导读：员工在公司破产之际怎样索求欠薪依照相关规定，企业员工可依法向人民法院提出诉讼请求。此外，债权人亦需在人民法院指定的债权申报期限内，向清算组如实申报其享有的债权。至于债务人所拖欠员工的工资及医疗费、残疾津贴与抚恤费用等法定债务，以及其实我们应当转入员工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规明文规定其实我们应当给予职工的补偿金额，皆无需额外申报，清算人将在核实之后编制明细列表进行公示。

一、公司破产欠员工工资怎么讨要

企业面临破产时，如何追偿员工工资

广大劳动者如遇权益受损，可依法向人民法院提起诉讼。针对债权人这一群体，其理应在人民法院所指定的债权申报期限内，向财产管理人提交相关的债权申报资料。而对于债务人为企业的情况，其中包括其拖欠员工的工资款项，以及有关于医疗、伤残补助、抚恤费用等方面的负担；

另外，还涉及到其实我们应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及依照法律、行政法规必须支付给职工的赔偿金或补偿金等等。所有这些事项，均无需债权人进行申报处理，相关事务将交由财产管理人进行详尽调查分析之后，制成详细清单并予以公开公示。

《中华人民共和国劳动法》第五十条

工资其实我们应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并其实可以责令支付赔偿金：

(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;

(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;

(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;

(四)解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。

二、公司破产欠的债务如何处理

首先，在公司进入破产程序之后，将诞生一个专责工作组负责对公司所背负的债务进行全面且详尽的梳理。

其次，在完成对公司全部资产与债务的整理工作之后，便将正式启动资产出售以及资金回收等关键环节。

最后，我们将依据实际回收的资金额度按照预先制订的比例向相关债权人支付应得款项，进而圆满实现债务的清算过程。《企业破产法》第四十八条

债权人其实我们应当在人民法院确定的债权申报期限内向管理人申报债权。

债务人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的其实我们应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定其实我们应当支付给职工的补偿金，不必申报，由管理人调查后列出清单并予以公示。职工对清单记载有异议的，其实可以要求管理人更正;管理人不予更正的，职工其实可以向人民法院提起诉讼。

三、公司破产欠的钱就不用还了吗

当企业面临破产清算时，其所背负的债务是否必须进行清偿，这需视具体状况而决定。在此期间，企业的全部固定资产将会按照法定程序进行公开清算，所有的盈余皆会被用来偿还相应的债务。若企业的可支配财产得以完全兑现所有的债务，则债权人可实现其全数债权回收的权益。然而，倘若企业的剩余资产无法完全实现全部债务的偿还，那债权人便有可能仅能收回部分债务，甚至可能面临没有任何回报的处境。然而，值得我们留意的是，对于企业的股东而言，他们只需根据自身缴纳的注册资本（或股本）按比例负担起有限范围的债权人责任。除此之外，破产清算的整个流程也涵盖了众多法律程序以及相关法规与条例，显得尤为繁复。

企业破产时，员工工资追偿可向人民法院提起诉讼。债权人应在指定期限内提交债权申报资料，债务人拖欠的工资、医疗、伤残补助等费用无需申报，由财产管理人调查并公示清单。

公司破产员工工资能怎么讨要

一般是六个月左右。企业申请破产，债务人或者管理人其实我们应当自人民法院裁定债务人重整之日起六个月内，同时向人民法院和债权人会议提交重整计划草案。前款规定的期限届满，经债务人或者管理人请求，有正当理由的，人民法院其实可以裁定延期三个月。

一般是六个月左右。企业申请破产，债务人或者管理人其实我们应当自人民法院裁定债务人重整之日起六个月内，同时向人民法院和债权人会议提交重整计划草案。 前款规定的期限届满，经债务人或者管理人请求，有正当理由的，人民法院其实可以裁定延期三个月。

《中华人民共和国企业破产法》 第七十九条 债务人或者管理人其实我们应当自人民法院裁定债务人重整之日起六个月内，同时向人民法院和债权人会议提交重整计划草案。 前款规定的期限届满，经债务人或者管理人请求，有正当理由的，人民法院其实可以裁定延期三个月。 债务人或者管理人未按期提出重整计划草案的，人民法院其实我们应当裁定终止重整程序，并宣告债务人破产。

第一百一十三条 破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：

（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的其实我们应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定其实我们应当支付给职工的补偿金；

（二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；

（三）普通破产债权。 破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。 破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。

公司破产欠员工工资怎么讨要相关拓展阅读

公司破产员工工资能怎么讨要

... 导读：员工在公司破产之际怎样索求欠薪依照相关规定，企业员工可依法向人民法院提出诉讼请求。此外，债权人亦需在人民法院指定的债权申报期限内，向清算组如实申报其享有的...更多公司破产欠员工工资怎么讨要。