导读：根据《工伤认定办法》，员工工作期间遭遇意外事故可向所在地劳动行政管理部门申报，通常是地方性的人力资源与社会保障局。...更多法律知识，小编为你整理了详细内容,欢迎浏览。

工伤认定的申请机构是是什么

导读：根据《工伤认定办法》，员工工作期间遭遇意外事故可向所在地劳动行政管理部门申报，通常是地方性的人力资源与社会保障局。 用人单位申报需在事故发生后30日内提交申请，员工个人申请需在事故发生后一年内提交。

一、工伤认定的申请机构是是什么

根据我国现行法律法规《工伤认定办法》之相关规定，若在职员工在其工作期间以及该范围之内遇到意外事故，则可向所在地的劳动行政管理部门进行申报，通常所提到的就是地方性的人力资源与社会保障局。

在此情况下，若是由用人单位负责申报工伤认定的话，那就必须在意外事故发生之日起的30个自然日内提交申请；

然而，如若受伤员工希望亲自进行工伤认定申请，那么这名员工其实我们应当在事故发生且能够知道具体事实后的一年以内向上述劳动行政管理部门递交申请。《工伤保险条例》第二十条

社会保险行政部门其实我们应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。

社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，其实我们应当在15日内作出工伤认定的决定。

作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。

社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，其实我们应当回避。

二、工伤认定失败怎么索赔

不能认定为工伤的，无法主张工伤赔偿，其实可以向法院提起民事诉讼，主张人身损害赔偿。

侵害他人造成人身损害的，其实我们应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还其实我们应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还其实我们应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第三条

依法其实我们应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。

因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的，人民法院应予支持。

法律的力量不仅仅在于它的约束力，更在于它的教育和引导作用。它教育我们如何正确地行事，如何尊重他人的权益，如何维护社会的公正和公平。正如本文的标题所提出的问题，“工伤认定的申请机构是是什么”，我们其实可以从中得到许多有价值的启示和教训。我们应该珍视这些教训，将它们内化为我们的行为准则，以便更好地遵守法律，更好地生活在这个法治社会中。律图有在线律师，如果您有任何的疑惑，欢迎您随时咨询。

申请工伤认定的机构有哪些

工伤认定其实我们应当由统筹地区的劳动保障行政部门作出。《工伤保险条例》第17条第3款规定，应由省级劳动保障行政部门进行的工伤认定，按照属地原则由设区的市级劳动保障行政部门进行。

工伤认定是工伤赔偿的首要步骤，但是职工受到工伤后往往不知所措，甚至都不知道去哪里申请工伤认定，也就不可能知道申请工伤认定该交哪些材料。这样会对事故的处理造成不利的影响，严重的甚至还会影响自身利益。那到底法律中规定申请工伤认定的机构有哪些呢?我们一起在下文中进行了解

一、申请工伤认定的机构有哪些

工伤认定其实我们应当由统筹地区的劳动保障行政部门作出。

在现阶段，各地统筹地区不是按统一的行政级别设置的，而是根据具体情况设定的。这一点必须明确。根据有关规定，工伤保险基金在直辖市和设区的市实行全市统筹;其他地区由各省、自治区确定。需说明的是，直辖市实行的是省级统筹，但其不承担工伤认定的具体事项。为此，《工伤保险条例》第17条第3款规定，应由省级劳动保障行政部门进行的工伤认定，按照属地原则由设区的市级劳动保障行政部门进行。

二、申请工伤认定该交哪些材料

1工伤认定申请表;

2受伤害职工的身份证复印件;

3劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明;

4医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书及初次治疗病历复印件;

属于下列情况的应提供相关的证明材料：

1因履行工作职责受到暴力伤害的，提交公安机关或人民法院的判决书或其他有效证明;

2由于机动车事故引起的伤亡事故提出工伤认定的，提交公安交通管理等部门的责任认定书或其他有效证明;

3因工外出期间，由于工作原因受到伤害的，提交公安部门证明或其他证明;

4在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，提交医疗机构的抢救和死亡证明;

5属于抢险救灾等维护国家利益、公众利益活动中受到伤害的，按照法律法规规定，提交有效证明;

6属于因战、因公负伤致残的转业、复.员军人，旧伤复发的，提交《革命伤残军人证》及医疗机构对旧伤复发的诊断证明。

申请人提供材料不完整的，劳动保障行政部门其实我们应当当场或者在15个工作日内以书面形式一次性告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。 工伤认定申请人提供的申请材料完整，属于劳动保障行政部门管辖范围且在受理时效内的，劳动保障行政部门其实我们应当受理。

综上，我们了解到申请工伤认定的机构是统筹地区的劳动保障行政部门，而在提出申请的时候也要注意，因为可能会出现不予受理的情况。不过要是被受理的话，那认定部门就需要在60日之内做出认定结果才行。若你在这方面还有不清楚的地方，其实可以直接来电咨询我们律图的在线律师。

工伤认定的申请机构是是什么相关拓展阅读

申请工伤认定的机构有哪些

... 导读：根据《工伤认定办法》，员工工作期间遭遇意外事故可向所在地劳动行政管理部门申报，通常是地方性的人力资源与社会保障局。用人单位申报需在事故发生后30日内提交申...更多工伤认定的申请机构是是什么。