四川省工伤十级伤残赔偿一共多少钱(2023四川省一至十级工伤赔偿标准)
导读:四川省工伤十级伤残赔偿包括:一次性伤残补助金,约为十个月工资,由社保机构发放;劳动合同终止或解除时,公司应支付一次性伤残就业补助金,约十五个月工资;另有一...
四川省工伤十级伤残赔偿一共多少钱
导读:四川省工伤十级伤残赔偿包括:一次性伤残补助金,约为十个月工资,由社保机构发放;劳动合同终止或解除时,公司应支付一次性伤残就业补助金,约十五个月工资;另有一次性工伤医疗补助金,约四个月工资。总计赔偿金额约为73979元,具体金额需根据工资标准计算。一、四川省工伤十级伤残赔偿一共多少钱
根据相关法规规定,对于一次性伤残补助金,您将获得相当于十个月工资的补偿款,该项费用将由社会保险机构负责发放。具体金额为:2551元乘以十个月=25510元。
另外,如果您的劳动合同在届满后终止,或您本人自愿提出与公司解除劳动关系,那么贵司应给予您相应的一次性伤残就业补助金,其金额为十五个月×2551元=38265元。
除此之外,贵司还需支付一笔一次性工伤医疗补助金,其金额为四个月×2551元=10204元。以上三部分款项相加,即为贵司应对您一次性伤残责任支付的总金额,即:25510元 38265元 10204元=73979元。
《中华人民共和国工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
二、四川省工伤赔偿2024标准是怎样的
根据规定,五级伤残者可享受14个月之数目的一次性工伤医疗补助;而六级伤残人士将获得12个月的赔偿。
此外,对于那些患有职业病、需进行长期康复治疗的劳动者而言,他们其实可以在此基础之上再增加6个月的补助时间,每月的一次性伤残就业补助金额也有所不同。
具体来说,五级伤残者可获支付60个月的补助金,而六级伤残者则能享有48个月的待遇。
至于七级伤残的情况,相关部门将会提供为期三年的补充津贴。
《工伤保险条例》第三十六条
职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;
(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。
经工伤职工本人提出,该职工
在四川省范围内的工伤事故中,若被鉴定为十级伤残,其相关赔偿内容主要涵盖以下三部分:首先是一次性的伤残补助金,该款项大致相当于劳动者十个月的工资收入,将由社会保险机构负责发放;其次,当劳动合同到期或者双方协商解除合同时,用人单位其实我们应当向劳动者支付一次性的伤残就业补助金,这笔费用大约相当于劳动者十五个月的工资;最后,还有一项一次性的工伤医疗补助金,其数额大约为劳动者四个月的工资。综上所述,总的赔偿金额预计约为人民币73979元,但具体的赔偿金额还需要根据劳动者的实际工资水平进行精确计算。
四川省工伤残疾赔偿金是多少钱
四川省工伤残疾赔偿金是多少钱在法律上并没有明确规定,其实我们应当根据实际造成的工伤情况以及等级鉴定结果来确定,一般情况下其实我们应当赔偿几万至几十万左右,具体情况还需要结合受害人的年龄来认定。一、四川省工伤残疾赔偿金是多少钱?
法律上并未规定具体数额,但根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》法释[2003]20号第二十五条 残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。受害人因伤致残但实际收入没有减少,或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的,其实可以对残疾赔偿金作相应调整。
二、其它法律规定有哪些?
《工伤保险条例》
第33条第1项 从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资。
第34条第1项 从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资。
第35条第1项 从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。
《医疗事故处理条例》
第50条第5项 残疾生活补助费
法律条文一
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》
第25条:“残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。
受害人因伤致残但实际收入没有减少,或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的,其实可以对残疾赔偿金作相应调整。”
需要明确的是,对于工伤残疾赔偿金的赔偿标准并不是全国统一的,根据不同地区的经济发展水平以及当事人的工资待遇情况,是其实可以按照法律规定来进行合法的赔偿处理的,具体情况下其实可以结合实际来进行认定和处理。