下班出车祸算不算工伤
-
下班出车祸算不算工伤(下班途中出车祸算工伤吗怎么赔偿)
导读:下班途中遭遇交通事故是否属工伤,需综合考虑事故责任及具体情况。根据《工伤保险条例》第十四条,员工在上下班途中因非本人主要责任的交通事故受伤,可认定为工伤。...
-
父亲去世遗嘱有效期多久(父母去世后自书遗嘱长期是否有效)
下班出车祸算不算工伤,导读:遗嘱本身无有效期,被继承人死亡后遗嘱生效,是法律文件。只要符合法律规定的形式和实质要件就一直有效。与遗嘱效力相关争议受诉讼时效限制,继承纠纷诉讼时效一般为...
-
家庭暴力怎么判刑(家暴法律如何判刑)
下班出车祸算不算工伤,导读:家庭暴力行为是否受刑事审判及量刑幅度取决于多种因素。转化为故意伤害罪时,依受害人受伤后果判处不同刑罚。若引发更严重后果,施暴者将面临更严法律责任,如涉故意...
-
早退下班出车祸是工伤吗(下班早退半小时出车祸算工伤吗)
导读:早退下班出车祸是否是工伤,需根据具体情况分析处理:1、员工在正常工作时间内,未履行请假报批程序、未经单位领导批准,也无其他正当理由的情况下;私自提前回家的...
-
上班时出车祸是工伤吗算工伤吗(劳动者上下班出车祸算工伤吗)
导读:上班时遭遇车祸,符合一定条件能算工伤哦。要是在上下班途中,遭遇了非本人主要责任的交通事故,或者是城市轨道交通、客运轮渡、火车事故受伤,那就其实可以认定为工...
-
安全生产的法律法规有哪些(公职人员工作日下班也禁止饮酒吗?)
关于安全生产的法律法规有很多种类型,具体如下:《安全生产法》《消防法》《职业病防治法》《劳动法》《劳动合同法》《水污染防治法》《道路交通安全法》《食品安全法》《...
-
杭州女子下班后不想跳舞被辞退,顶撞领导能作为辞退的理由吗?(上司经常用脏话骂人,会违反劳动法吗?)
我们都知道,不管在哪里上班都必须要服从公司安排,如果不服从领导的安排,那么就有可能会给领导留下不好的印象。在杭州有一女子就因为下班后不想去跳舞,最后被公司辞退了...