导读：无固定期限劳动合同，就像一个没有明确终止日期的长期合同，只要不出现法定解除的情况，它就会一直有效，保障了劳资关系的稳定。相比之下，有期限合同就像是有明确起...

无固定期限合同和有期限合同的区别是什么,追讨欠款是一个民事问题,如果向法院提起诉讼,这属于民事诉讼。诉讼时效一般为三年,自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。但是,自权利受到损害之日起超过二十年的,人民法院不予保护,有特殊情况的,人民法院可以根据权利人的申请决定延长。追讨欠款是一个民事问题。如果向法院提起诉讼，这属于民...

无固定期限合同和有期限合同的区别是什么,债权人可以通过起诉债务人追讨欠债,经过六十日公告送达后,债务人拒不到庭参加庭审,法院可以缺席判决。债权人也可以申请法院宣告债务人为失踪人,由代管人从失踪人的财产中支付借款。在起诉前,债权人应当做好对债务人财产保全的准备措施。债务人欠债不还,债权人可以向人民法院起诉该债务人。通过人民法院公告送达传票和...

一、二次签合同必须签无固定期限吗1、依据劳动合同法的规定,二次签订固定期限劳动合同后,并不一定要签订无固定期限的劳动合同,劳动者可以要求签订固定期限的劳动合同。...

法律分析：应当签订无固定期限劳动合同而未签订的行为不合法。无固定期限劳动合同是用人单位与劳动者之间签订的，用来规定双方权利和义务的，合同生效后是具有法律效力的。...

一、二次签合同必须签无固定期限吗1、依据劳动合同法的规定,二次签订固定期限劳动合同后,并不一定要签订无固定期限的劳动合同,劳动者可以要求签订固定期限的劳动合同。...

法律分析：应当签订无固定期限劳动合同而未签订的行为不合法。无固定期限劳动合同是用人单位与劳动者之间签订的，用来规定双方权利和义务的，合同生效后是具有法律效力的。...