绩效工资被扣劳动仲裁有用，绩效考核应当是企业工资项目中的一个，属于工资的一部分。劳动争议仲裁法规定，用人单位和劳动者因工资发生的争议可以申请劳动仲裁。劳动仲裁应...

单位扣员工绩效工资可以仲裁吗,根据《中华人民共和国刑事诉讼法》的相关规定，刑事简易程序适用于以下情形：第一，当案件符合公诉案件的构成要件，犯罪情节较轻，证据明确，罪行清晰，对社会危害较小，可能判处管制、罚金或者不满一年有期徒刑，不涉及国家安全、terrorist活动犯罪或者黑社会性质的组织犯罪，并且属于自诉案件或者公诉案件中被告...

单位扣员工绩效工资可以仲裁吗,公开挂牌转让股权是一种通过特定平台或市场进行股份公开交易的方式，通常具有较高的透明度和流动性然而，该过程也伴随着一定的法律风险首先，股东资格与股份合法性问题是关键因素如果转让方并非合法持有该等股权的人员，或股权来源不清晰，则可能导致买方权益受损其次，在信息披露方面，挂牌转让要求提供真实、准确的资料如...

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一、新退休人员养老金补发标准1、缴费年限长的退休职工养老金补发对缴费年限超过15年的退休人员，缴费年限每增加1年即增加相应额度养老金。比如广西等省区市对缴费年限...

政审不合格主要有以下22种情况：（一）散布带有政治性错误的言论，撰写、编著、发表、出版带有政治性错误的文章、著作的。（二）曾被刑事处罚、劳动教养、收容教育、行政...